zasoby/zasoby/urlop macieżyński czy liczy się do stażu pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Mandat członka rady nadzorczej
spółki i kończy 31 grudnia 1999 roku." "Każdy następny rok obrotowy liczy kolejnych 12 miesięcy". Moim zdaniem każdy pełny rok obrotowy liczy się od 1 stycznia do 31 grudnia. (...)
Przygotowanie się do pracy a czas pracy
Pracownicy fizyczni, pracujący na produkcji kończą swoje obowiązki 20 minut przed czasem, uważając że muszą się umyć i to w ramach godzin pracy. Czy mycie się po wykonanej (...)
uzależnienia prawa do renty od długości stażu pracy.Trybunał orzekł, że art. 57 ust. 1 pkt 2
Urlop wychowawczy w okresie wypowiedzenia
dziecko) w trakcie lub po ustaniu stosunku pracy np. na bezrobociu przy czym żonie zależy tylko na przedłużeniu stażu pracy. Analizowana sytuację reguluje Rozporządzenie Rady Ministrów (...)
Co wpływa na wysokość alimentów
około połowy tej kwoty, tj. 400 zł. Jeśli ma mniejsze dochody i dodatkowo opiekuje się dzieckiem, powinna wydawać na dziecko odpowiednio mniej niż ojciec. W każdym natomiast czasie, gdy zmienią (...)
, liczonego od dnia, w którym pracownik złożył oświadczenie o odmowie przyjęcia proponowanych warunków, lub od dnia, do którego mógł złożyć takie oświadczenie. Rozwiązanie stosunku pracy (...)
Uchybienia w oddelegowaniu do innej pracy
mogę wrócić na swoje stanowisko pracy? Czy na takie postępowanie pracodawcy mogę złożyć skargę do sądu pracy? Czy takie zachowanie pracodawcy można nazwać mobbingiem? (...)
Alimenty na bezrobotne dziecko
osiąganych niskich dochodów nie jest się Pani w stanie utrzymać. Ocena konkretnych okoliczności należy do Sądu, który może zdecydować przy uwzględnieniu wszystkich okoliczności na dwojaki (...)
Czy warto zatrudnić się w charakterze telepracownika?
Kogo dotyczą przepisy o telepracy? Ustawą z dnia 24 sierpnia 2007 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw wprowadzono do Kodeksu pracy przepisy, które
Zaliczenie do stażu pracy okresu wypowiedzenia - opinia prawna
Stan faktyczny Jestem zatrudniony w firmie od 1.10.2004 r. Wiem jednak, że dostanę wypowiedzenie stosunku pracy 31 sierpnia. Jeżeli dostanę wypowiedzenie jednomiesięczne, to do 30 września będę
Obowiązki pracodawcy w razie śmierci pracownika
jakich zasadach mam wypłacić żonie, co zrobić żeby do końca rozliczyć w/w? Zgodnie z kodeksem pracy, w razie śmierci pracownika w czasie trwania stosunku pracy, rodzinie przysługuje (...)
Przestój a miejsce przebywania pracownika
pracy, gotowość do pracy składa się z czterech elementów: zamiaru wykonywania pracy; wyraźnego przejawu woli świadczenia pracy; psychicznej i fizycznej zdolności (...)
Administrowanie oraz sprzedaż udziałów w kamienicy
administrowaniem budynku do czasu gdy główny udziałowiec nabędzie prawo do spadku? Co się stanie jeżeli nie nabędzie prawa do spadku? Czy musi być dokonana inwentaryzacja (...)
Czy odwołany członek zarządu może żądać przywrócenia do pracy?
O tym, czy odwołany członek zarządu spółki (z ograniczoną odpowiedzialnością lub akcyjnej), zatrudniony w spółce w ramach stosunku pracy może żądać przywrócenia do (...)
Polsko-Niemiecki Dzień Poradnictwa ZUS w Szczecinie
Czy każda osoba, która pracowała w Niemczech ma prawo do niemieckiej emerytury? Czy do stażu są wliczane okresy pracy w byłej NRD? Na tego typu pytania odpowiedzą (...)
Odwołanie się pracownika od kary porządkowej
miesięcznie. Chciałbym się dowiedzieć czy pracodawca ma prawo tak postępować - czy istnieją akty prawne upoważniające go do takiego działania oraz jaką możliwość obrony (...)
Wykup długu a bieg terminu przedawnienia
Czy w wyniku wykupienia długu przez jedną z popularnych teraz firm "inkasso", okres przedawnienia (3 bądź 5 lat) ulega przerwaniu i liczy się od nowa czy też nie ma to znaczenia (...)
Termin uprawomocnienia się postanowienia sądu
do zaskarżenia (7 dni) liczy się od daty doręczenia (będzie ona widniała na zwrotce), zatem postanowienie uprawomocni się (oczywiście przy założeniu, że nie zostanie wniesione (...)
Naruszenia praw pracowniczych przez pracodawcę
pracownika z treścią regulaminu pracy przed rozpoczęciem przez niego pracy. Niezapoznanie pracownika z treścią regulaminu pracy przy przyjmowaniu do pracy powoduje, że pracownik (...)
Zostałam zwolniona przez dyrektora szkoły-co mogę zrobić w tej sytuacji?
. 1 [...] Karty Nauczyciela [...] przyjęte przez pracodawcę kryteria wyboru nauczyciela do zwolnienia z pracy podlegają kontroli sądowej, w celu dokonania oceny tego, czy rozwiązanie stosunku (...)
Odpracowanie za wolne ustawowo 1 i 3 Maja
ustawowo dni 1 i 3 Maja w 2006 roku w jedną z przypadających wolnych sobót, które u niego zgodnie z regulaminem pracy są dniem wolnym od pracy (dniem wolnym od pracy w pięciodniowym tygodniu (...)
Nadgodziny i praca w systemie weekendowym
? Jak wygląda kwestia ustalenia wymiaru pracy takiego pracownika? Czy można wpisać mu w umowę ilość godzin pracy tygodniowo? Ponadto, chcielibyśmy także, aby taki pracownik przychodził (...)
Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego
chorobowego, do przyznania mu renty" (por. także uchwałę SN z 4 czerwca 1991 r., I PZP 17/91). Jeżeli więc niezdolność do pracy będąca podstawą przyznania renty powstała w czasie (...)
Mam problem z wystawieniem zaświadczenia o zarobkach. Pracownik prosi o zaświadczenie brutto i netto np. do stypendium czy na kredyt do banku. Jakie składniki wynagrodzenia powinny być uwzględnione (...)
Zwrot nakładów od współwłaściciela
. Dodać muszę, że przez 17 lat wszelkie opłaty dodatkowe typu opłaty gruntów czy przyłączy bądź to gazowych czy kanalizacyjnych opłacałem w całości, ponieważ współwłaściciel posiadał (...)
mieć wpływ na wynik sprawy, a z których strona nie mogła skorzystać w poprzednim postępowaniu. Co do zasady skargę o wznowienie wnosi się w terminie trzymiesięcznym; termin ten liczy (...)
Obowiązkowe ubezpieczenie zdrowotne
stosuje się do małżonków, wobec których orzeczono separację prawomocnym wyrokiem sądu. Obowiązkowe, ubezpieczenie, zdrowotne
Likwidacja zakładu pracy a rozwiązanie umowy o pracę
terminu na złożenie odwołania do sądu pracy. Jeśli pracodawca informowałby pracowników o zakończeniu stosunku pracy, pojawia się problem czy i jakiego rodzaju złożył (...)
Jak przeprowadzić likwidację spółki cywilnej?
. 23 [1] k.p. w razie przejścia zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę staje się on z mocy prawa stroną w dotychczasowych stosunkach pracy. Za zobowiązania wynikające ze stosunku (...)
Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?
Mój szef każe mi pracować w moje wolne soboty (rzecz jasna nie wszystkie). W sumie jest to około 300 nadgodzin. Czy muszę pracować w nadgodzinach? Czy jeżeli nie przyjdę do pracy (...)
