zasoby/zasoby/podatek2010ulga na dziecko o pracy w waunkach szczeg Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Drugi kierunek studiów będzie jednak bezpłatny?
Konstytucyjnego z 5 czerwca 2014 roku. Ustawa ma również wzmocnić szanse studentów i absolwentów na rynku pracy, dostosowując kształcenie do jego wymogów. Dzięki nowelizacji studia będą (...)
Właściwość sądu w sprawach opiekuńczych
Toczy się sprawa w sądzie rodzinnym o przywrócenie władzy rodzicielskiej matce na jej wniosek i równocześnie o pozbawienie władzy rodzicielskiej na wniosek PCPR w (...)
Ubiór nauczyciela wychowania fizycznego
dokładnie w jaką konkretnie odzież należy wyposażyć pracownika. Chodzi tutaj więc o odzież, która będzie niezbędna w trakcie wykonywanej pracy. W przypadku nauczyciela (...)
Więcej pieniędzy dla bezrobotnych. Nie zabraknie na wypłaty
bezrobotnych. Minister Pracy i Polityki Społecznej wystąpił z wnioskiem do Komisji Finansów Publicznych o zgodę na zmianę w planie finansowym Funduszu Pracy dotyczącą (...)
zmniejszenie świadczeń, - powodującego zawieszenie świadczeń. Zawiadomienie to potwierdza zakład pracy, informując o wysokości ustalonego wynagrodzenia. Zatrudnianie rencistów, składki na (...)
Praca tymczasowa a umowa agencyjna
go do wykonywania pracy na rzecz pracodawcy. Po drugie pracodawca użytkownik jest podmiotem, na rzecz którego pracownik wykonuje pracę. Po trzecie pracownik tymczasowy zatrudniony (...)
Upoważnienie pracownika do podpisywania dokumentów
pracę oraz do wykonywania wszelkich czynności związanych ze stosunkiem pracy osób zatrudnionych w danym zakładzie pracy. W szczególności do ustalania z pracownikami planu urlopów, (...)
Spółka z o.o. zatrudnia pracownika na pełny etat. Spółka podpisała umowę na realizację projektu w Afryce. W związku z tym pojawiła się konieczność wysłania pracownika na (...)
Zameldowanie na pobyt stały i tymczasowy
zameldować dziecko w swoim miejscu zamieszkania? Czy ma to znaczenie dla sądu w przypadku gdyby ojciec chciał przejąć opiekę nad dzieckiem? Obowiązek meldunkowy jest obowiązkiem natury (...)
Odprawa a działalność gospodarcza pracownika
niektórych ustaw. Mimo rozwiązania stosunku pracy z przyczyn określonych w ustawie, pracownik nie nabywa prawa do odprawy, jeżeli w dniu rozwiązania stosunku pracy prowadzi działalność (...)
Skierowanie na ponowny egzamin
na egzamin sprawdzający kwalifikacje. Sądy administracyjne stoją na stanowisku, że starosta z uwagi na brak wyraźnego upoważnienia w przepisach nie może określić terminu, do (...)
Rozwiązanie umowy o pracę z nauczycielem akademickim przed końcem semestru
semestru. W naszej ocenie nie ma takiej możliwości. Ustawodawca przyjął, że stosunek pracy nauczyciela akademickiego zatrudnionego na podstawie umowy o pracę będzie się rozwiązywał (...)
Projekt o rocznym urlopie dla rodziców przyjęty
Rada Ministrów zaakceptowała bardzo korzystne rozwiązanie dla rodzin z dziećmi. Ma być roczny płatny urlop na dziecko. Będzie on dostępny dla wszystkich rodziców dzieci urodzonych w (...)
Wykaz chorób uprawniających do renty
dotyczące zwykłych pracowników -nie mundurowych? Nie mam na myśli chorób zawodowych. O przyznaniu uprawnienia do renty orzeka Zakład Ubezpieczeń Społecznych (jego oddział) . W oparciu (...)
Likwidacja pracodawcy a wygaśnięcie stosunku pracy - opinia prawna
Stan faktyczny Pracodawca będący osobą fizyczną, prowadzącą działalność gospodarczą, nagle ją likwiduje. W wyniku likwidacji prowadzonej działalności gospodarczej pracownicy z dnia na (...)
Ważne dla płatników składek, którzy mają obowiązek złożenia zgłoszenia ZUS ZSWA
Termin 31 marca 2023 r. upływa termin na złożenie dokumentu ZUS ZSWA – Zgłoszenie / korekta danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym (...)
W Sejmie o nowym Maluchu+ Barbara Socha, pełnomocnik rządu ds. polityki demograficznej, przedstawiła w Sejmie nową odsłonę programu Maluch+. Nowy program zyskuje ogromny, niespotykany (...)
Nowe zasady prawa do emerytury
rzecz którego wykonywał je bezpośrednio przed dniem nabycia prawa do emerytury, ustalonym w decyzji organu rentowego. Aktualnie nie ma więc obowiązku rozwiązywania stosunku pracy przez (...)
Urlop wypoczynkowy a świadczenie rehabilitacyjne
Pracownik w czerwcu 2000r miał wypadek. Nie wykorzystał ani jednego dnia urlopu z przysługujących mu 26 dni. W marcu 2001r. otrzymał świadczenie rehabilitacyjne na 12 m-cy. Teraz wraca (...)
Przedłużenie urlopu wychowawczego
wykorzystanego urlopu wychowawczego na dane dziecko. Nic nie stoi na przeszkodzie, by pracownica będąca na urlopie wychowawczym złożyła pracodawcy kolejny wniosek o przedłużenie (...)
Jaki jest termin na powiadomienie strony o prowadzonym postępowaniu zażaleniowym?
termin, w jakim prokurator nadrzędny ma przekazać akta do sądu. Gdy sprawa będzie już w sądzie, zostanie Pani poinformowana o terminie posiedzenia, na którym zażalenie będzie (...)
Służba wojskowa a urlop w zakładzie pracy
rozwiązanie stosunku pracy. Pracownik złożył wniosek z prośbą o rozwiązanie umowy o prace za porozumieniem stron w trakcie trwania służby wojskowej (nie wrócił do pracy). (...)
Rozwiązanie umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia w czasie zwolnienia lekarskiego
. Pracodawca chce w związku ze zdarzeniem rozwiązać z tym pracownikiem umowę o pracę, w trybie art. 52 kodeksu pracy. Czy może to uczynić w trakcie zwolnienia lekarskiego, (...)
Emerytura a praca lub działalność gospodarcza
wysokości: 24% kwoty bazowej obowiązującej przy ostatniej waloryzacji w 1998 r. - dla emerytury lub renty z tytułu całkowitej niezdolności do pracy; 18% kwoty bazowej, o której (...)
Zakaz palenia tytoniu na terenie zakładu a BHP
W regulaminie pracy umieściłem zapis o zakazie palenia papierosów w czasie pracy na terenie całego zakładu (sklep spożywczy). W momencie rozmowy kwalifikacyjnej (...)
Odmowa świadczenia przedemerytalnego przez likwidację stanowiska, Odwołanie od decyzji ZUS,
odwołanie od ZUS jest rozpatrywane w trybie procesowym w postępowaniu z zakresu ubezpieczeń społecznych, zaś pozew o ustalenie będzie rozpatrywany w trybie procesowym w (...)
Wakacje u ojca a obniżenie alimentów
pozew o obniżenie alimentów. Byłoby to obniżenie świadczeń na przyszłość, zasadniczo więc ojciec nie będzie mógł żądać zwrotu już zapłaconych alimentów. Warto (...)
Prawa komornika sądowego do informacji o dłużniku
w sprawach alimentacyjnych od organów policji o miejscu zamieszkania i miejscu pracy dłużnika, od rejonowych organów rządowej administracji ogólnej o (...)
Okres ubezpieczenia a prawo do renty
powyżej 20 do 22 lat, 3 lata - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 22 do 25 lat, 4 lata - jeżeli niezdolność do pracy powstała w wieku powyżej 25 do 30 lat, (...)
Badania pracownika mającego kontakt z żywnością
do pracy. Przepisy k.p. nie pozwalają pracodawcy dopuścić do pracy pracownika bez aktualnego orzeczenia lekarskiego stwierdzającego brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku, (...)
