zasoby/zasoby/jakie dokumenty do przewozu do 3k w pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy.Pomieszczenia pracy i ich wyposażenie powinny zapewniać pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki pracy. W szczególności (...)
Termin dla zgłoszenia podwyższenia kapitału
kapitale zakładowym. Zwłoka w zawiadomieniu sądu rejestrowego nie powoduje, że sąd ten odmówi wpisu. Sąd rejestrowy bada tylko czy dołączone do wniosku dokumenty są zgodne pod względem (...)
Prawidłowy zapis w liście obecności
godzin daje w sumie 6 dni roboczych, czas wolny powinien mu zostać udzielony w ciągłości korzystania przez niego z urlopu. Pracownik ma np 14 dni urlopu, do tego dochodzi mu 6 dni za czas (...)
Zaprzestanie potrącania kwoty wolnej
Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, ten zakład pracy jest właściwy do stosowania tego zmniejszenia. Jak stanowi art. 32 ust. 4 ustawy, zakład pracy nie zmniejsza zaliczki w (...)
Jak zakończyć umowę pracodawcy z pracownikiem?
Przeczytaj, w jaki sposób może zakończyć się współpraca z pracownikiem i co wziąć pod uwagę, ustalając tryb rozwiązania umowy o pracę. Sprawdź, kiedy pracownik może odwołać się (...)
Nabycie własności gruntu od spółdzielni
tytułu kredytów i pożyczek zaciągniętych na sfinansowanie kosztów remontów nieruchomości, w której znajduje się lokal; spłaty zadłużenia z tytułu (...)
Ewidencja pracy a zadaniowy system czasu pracy
. § 2. W stosunku do pracowników objętych systemem zadaniowego czasu pracy, pracowników zarządzających w imieniu pracodawcy zakładem pracy (...)
Zbyt długie przerwy na palenie tytoniu w pracy
Niektórzy pracownicy często urządzają sobie przerwy w pracy na palenie tytoniu poza budynkiem biurowym, na zewnątrz, ponieważ ze względu na małą powierzchnię tego budynku nie ma możliwości
Szef musi zapewnić napoje w gorące dni
pracodawcę do zapewnienia podwładnym bezpiecznych i h upał, napoje chłodzące, miejsce pracy, temperatura, higiena pracy, kodeks pracy, warunki pracy, praca, obowiązki pracodawcy, (...)
Działalność konkurencyjna udziałowca
członek organu. Zakaz ten obejmuje także udział w konkurencyjnej spółce kapitałowej w przypadku posiadania przez członka zarządu co najmniej 10% udziałów lub akcji tej spółki albo prawa (...)
Termin wypowiedzenia najmu na czas nieokreślony
, ale na trzy miesiące naprzód na koniec miesiąca kalendarzowego. W wypadku, gdy czynsz jest płatny w odstępach czasu dłuższych niż miesiąc albo krótszych niż miesiąc, również w (...)
Opodatkowanie wynagrodzenia pracowników za granicą
pracy, dni wolne od pracy, ale spędzone w Norwegii, np. urlopy, weekendy, święta, oraz dzień wyjazdu z Norwegii. Innymi słowy, za dzień przebywania w Norwegii należy uznać każdy (...)
urlopu i stawić sie do pracy jutro na cały okres do końca roku, bądź chociaż na okres, w którym nie planowałam urlopu, negocjować otrzymanie większych pieniędzy itp.)? Z pytania (...)
Umowa o pracę i zlecenie a składka zdrowotna
rolników. Dlatego też należy przyjąć, iż pracownik jest ubezpieczony w NFZ obowiązkowo z tytułu stosunku pracy, natomiast z tytułu umowy zlecenia może być ubezpieczony na swój (...)
Zakaz dyskryminacji w rekrutacji do pracy
wykładnia, interpretacja, dyrektywy, orzeczenie ETS 4/83 - Von Colson i Kamman, WE, UE, zasada niedyskryminacji, dyskryminacja w dostępie do zatrudnienia, dyskryminacja ze względu na płeć
W kierowanej przeze mnie instytucji ogromną rolę odgrywa dyspozycyjność pracowników i ich obecność w pracy. Zamierzam wprowadzić premię regulaminową, która nagradzałaby pracowników, (...)
Wyrok korzystny dla dobrowolnie ubezpieczonych
20 lutego 2007 r. Trybunał Konstytucyjny rozpoznał połączone pytania prawne X Wydziału Pracy i Ubezpieczeń Społecznych Sądu Rejonowego w Poznaniu dotyczące prawa do zasiłku opiekuńczego. (...)
dniu 29 listopada 2008 r. Prezyden ubezpieczony, ubezpieczenia społeczne, FUS, renta z tytułu niezdolności do pracy, renty, renciści
Uzyskanie NIP przez osobę zamieszkałą za granicą
skarbowych - według ostatniego miejsca zamieszkania (ostatecznie pobytu) spadkodawcy. Jednak w przypadku, gdy nabycie w drodze spadku lub darowizny dotyczy w całości lub w części (...)
Zakaz dyskryminacji przy zwalnianiu z pracy
mężczyzn w zakresie dostępu do zatrudnienia, kształcenia i awansu zawodowego oraz warunków pracy, zakaz dyskryminacji ze względu na płeć, zwolnienie z pracy, ETS, WE, UE, sprawa (...)
Charakter roszczenia o przeniesienie własności z art. 231 Kodeksu Cywilnego
własności budynków wzniesionych na nieruchomości jest związane z prawem własności nieruchomości. Z dyspozycji obu tych przepisów wynika, że ten, kto dokonał zabudowy cudzego (...)
Okres ochronny przed emeryturą
osiągnięcia wieku emerytalnego, jeżeli okres zatrudnienia umożliwia mu uzyskanie prawa do emerytury z osiągnięciem tego wieku. Właściwe rozumienie wieku emerytalnego sprowadzić należy do (...)
Wyliczenie kapitału początkowego
mowa w art. 7 pkt 5, oraz okresy nieskładkowe, o których mowa w art. 7 pkt 1-4 i 6-12, w wymiarze nie większym niż określony w art. 5 ust. 2 (Przy ustalaniu prawa do emerytury (...)
Skierowanie na badania psychiatryczne
nad nią faktyczną opiekę. Do wniosku dołącza się świadectwo lekarza psychiatry szczegółowo uzasadniające potrzebę leczenia w szpitalu psychiatrycznym. W przypadku braku świadectwa (...)
Terminy przechowywania akt pracowniczych od 2019 r.
po zakończeniu przez nich pracy. Do tej pory obowiązkowy okres przechowywania dokumentacji wynosił 50 lat. Od 1 stycznia 2019 r okres ten zostanie skrócon 2019 rok, dokumentacja pracownicza
Zaświadczenie o niekaralności - Jak uzyskać zaświadczenie z Krajowego Rejestru Karnego?
Przedstawiciele niektórych zawodów muszą legitymować się niekaralnością, szczególnie przy przyjmowaniu do pracy. Jak zatem uzyskać informacje z Krajowego Rejestru (...)
Przygotowanie zawodowe młodocianych
otrzymał młodociany pracownik. W związku z powyższym, czy pracodawca zrzeszony w Izbie Rzemieślniczej na potwierdzenie faktu zdanego egzaminu przez młodocianego pracownika po nauce zawodu do (...)
Działalność gospodarcza osoby mieszkającej w UK
zysków ze źródeł położonych w Polsce będzie zaliczony na poczet podatku Zjednoczonego Królestwa obliczonego w stosunku do tych przychodów, dochodów (...)
Bezrobocie na koniec roku spadnie do ok. 9,5 proc.
Bezrobocie na koniec roku spadnie do ok. 9,5 proc. - przewiduje minister pracy Jolanta Fedak. Jak zapowiada, bardziej aktywna polityka rynku pracy po zmianie ustawy o promocji zatrudnienia może
