zasoby/degradacja z stanowiska Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Prezes zarządu spoza grona członków spółdzielni
zarządu może być również osoba nie będąca członkiem spółdzielni. Z członkami zarządu zatrudnianymi w spółdzielni rada spółdzielni nawiązuje stosunek pracy - w zależności od powierzonego (...)
Dane osobowe pracowników na stronie internetowej
przypadku osoby powszechnie znanej, jeżeli wizerunek wykonano w związku z pełnieniem przez nią funkcji publicznych, w szczególności politycznych, społecznych, zawodowych oraz osoby stanowiącej jedynie
, bezstronnego i rzetelnego wykonywania zadań na wysokich stanowiskach państwowych tworzy się państwowy zasób kadrowy. dodajDoknrtodocid('a państwowy zasób kadrowy, wysokie stanowiska państwowe, (...)
Przesłanki wznowienia postępowania
, który wydał decyzję; 6) decyzja wydana została bez uzyskania wymaganego prawem stanowiska innego organu; 7) zagadnienie wstępne zostało rozstrzygnięte przez (...)
Odpowiedzialność za powierzenie czynności
;. Spośród wskazywanych w doktrynie interpretacji należy przychylić się do stanowiska, że ustawodawca dokonał istotnego uproszczenia, uznając powierzenie wykonania czynności każdemu profesjonaliście (...)
przesłankach (zob. W. Kulesza, Zniesławienie..., s. 36; zob. wyrok SN z 3 listopada 2004 r., sygn. IV KK 132/04). cześć, człowiek, prawo, karne
Elementy prawidłowej decyzji administracyjnej
stanowiska służbowego. Jeśli decyzja może zostać zaskarżona do sądu administracyjnego, w jej treści powinno znaleźć się pouczenie o tym. Decyzja powinna zostać doręczona na piśmie. (...)
; - Izba Cywilna z dnia 28 maja 1971 r. (III CZP 5/71), który stanowi: „Udział spadkowy, który przypadałby wydziedziczonemu przez spadkodawcę dziecku przypada zstępnym
Przekazanie sprawy właściwemu organowi
stanowiska służbowego podpisującego. Nie wystarcza, gdy strona otrzymuje od organu administracji zawiadomienie o wydaniu postanowienia. To postanowienie musi być jej doręczone. Gdy na postanowienie (...)
, składu organów sądów okręgowych, powoływania prezesów sądów oraz ich uprawnień, opiniowania kandydatów na stanowiska sędziowskie, trybu powoływania i odwoływania dyrektorów sądów, sądownictwo, (...)
Zażalenie na postanowienie o umorzeniu
postanowienie. Jeżeli prokurator nadrzędny nie przychyli się do zażalenia, kieruje je do sądu. W sytuacji, gdy sąd przychyli się do stanowiska pokrzywdzonego, to uchyla postanowienie o umorzeniu i (...)
Egzamin radcowski bez aplikacji
wskazuje konkretnie, jakie są to stanowiska. Jeżeli więc spełnione zostały powyższe kryteria, można przystąpić do egzaminu. Kwestią odrębna jest natomiast wykazanie, że kryteria te zostały spełnione. (...)
Droga do wyegzekwowania posiadanego wyroku WSA
stanowiska i mianowania na niższe stanowisko służbowe. Wyrok jest już prawomocny, w dniu 29 sierpnia br. akta postępowania w tej sprawie zostały przesłane od organu II instancji, czyli Komendanta (...)
Ustalone reguły zatrudniania pracowników samorządowych
konkretne regulacje dotyczące naboru pracowników na stanowiska pracowników samorządowych. Na jakich zasadach odbywać się będzie nabór? pracownik samorządowy, nabór do pracy, konkurs na stanowisko
Szkoła publiczna a osobowość prawna
stanowiska dyrektora przez wicedyrektora (czyli 6 miesięcy) powinien zostać przeprowadzony konkurs na stanowisko dyrektora szkoły. Jeżeli w tym terminie nie wyłoniono dyrektora szkoły, organ prowadzący
co do stanowiska pozwanego w tym przedmiocie oraz informację lub odpisy pism świadczących o próbie wyjaśnienia spornych kwestii w drodze rokowań. Zatem pozwany może podnieść zarzut, iż powód nie
Nie udzielenie absolutorium wójtowi gminy
drugie poprzez udzielenie lub nie udzielenie wójtowi absolutorium. Nie udzielenie wójtowi absolutorium jest jednoznaczne z wnioskiem o referendum w sprawie odwołania go ze stanowiska. Przed udzieleniem
sprawę odroczył. Czy powinienem ustosunkować się, a jeśli tak, to w jakim terminie, do stanowiska powoda. Jaka jest procedura? Zgodnie z art. 126 ustawy Kodeks postępowania cywilnego, niezbędnym (...)
Pełnomocnictwo i reprezentowanie firmy
podmiot w postępowaniu przed sądem i wymagane jest posiadanie przez niego stosownego pełnomocnictwa. Funkcję tę może pełnić każdy pracownik firmy niezależnie od zajmowanego stanowiska. Reprezentowanie (...)
Pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika między innymi w razie ciężkiego naruszenia przez pracownika podstawowych obowiązków pracowniczych. Zarówno określenie
