• Kodeks pracy (art. 94-206)

  ; 1. Pracownikowi przysługuje prawo do corocznego, nieprzerwanego, płatnego urlopu wypoczynkowego, zwanego dalej urlopem.§ 2. Pracownik nie może zrzec się prawa do urlopu. Art. 153. (...)

• 

  Kodeks pracy

  konieczne ze względu na korzystanie przez pracownika ze szczególnych uprawnień przewidzianych w prawie pracy,  2) numeru PESEL pracownika nadanego przez Rządowe Centrum (...)

• Kodeks pracy (art. 1-93)

  takich danych jest konieczne ze względu na korzystanie przez pracownika ze szczególnych uprawnień przewidzianych w prawie pracy, 2) numeru PESEL pracownika nadanego przez (...)

• Opinia prawna na temat zmiana terminu urlopu wypoczynkowego przez pracownika

  Nie szukaj dłużej informacji na temat zmiana terminu urlopu wypoczynkowego przez pracownika, zapytaj naszego prawnika, a otrzymasz wycenę Twojego problemu. Opinie prawne od 40 zł, profesjonalnie, błyskawicznie, anonimowo

• Urlop macierzyński i wychowawczy - zasady przyznawania (stan prawny sprzed nowelizacji z dnia 19 grudnia 2006 r.)

  pracę w okresie od dnia złożenia przez pracownika wniosku o udzielenie urlopu wychowawczego do dnia zakończenia tego urlopu. Rozwiązanie przez pracodawcę umowy w tym czasie (...)

• Kiedy przesunięcie terminu i odwołanie z urlopu przez pracodawcę jest uzasadnione?

  przyczyną przesunięcie terminu urlopu w celu wzięcia przez pracownika udziału w strajku. Te ważne przyczyny nie mogły już występować w dniu ustalania terminu urlopu. (...)

• 

  Jak sporządzić plan urlopów?

  wykorzystania urlopu wypoczynkowego w planie urlopów nie uniemożliwia zmiany terminu tego urlopu. Przesłanką dla zmiany terminu wykorzystania jest wystąpienie ważnych (...)

• 

  W jaki sposób uniknąć rozwiązania umowy o pracę?

  wypowiedzeniu umowy o pracę jest nie tylko korzystanie przez pracownicę z urlopu macierzyńskiego, ale także korzystanie przez kobietę z urlopu wychowawczego. Ochrona obejmuje jednak (...)

• Urlop macierzyński i wychowawczy - zasady przyznawania

  okresie od dnia złożenia przez pracownika wniosku o udzielenie urlopu wychowawczego do dnia zakończenia tego urlopu. Jednakże rozwiązanie umowy o pracę w czasie korzystania z urlopu (...)

• 

  Kiedy jest możliwe odwołanie pracownika z urlopu?

  inicjatywy pracownika bądź pracodawcy. Przesłanki odwołania pracownika z urlopu Możliwość odwołania pracownika z urlopu przez pracodawcę uzależniona została (...)

• 

  Urlop na żądanie - czyli co zrobić, jeżeli pracodawca nie chce dać Ci urlopu?

  urlopu wypoczynkowego w całości. Kodeks pracy w art. 167 [2] nakłada na pracodawcę obowiązek udzielenia w terminie wyznaczonym przez pracownika urlopu wypoczynkowego (...)

Zobacz więcej »