zasoby/zmiany przy udzielaniu urlopu z art 188 Wyszukiwarka e-prawnik.pl

. Niestety w w/w godzinach nikogo z członków rodziny nie ma w domu, ponieważ my z mężem pracujemy do 19:00, a córka jest w szkole do 18:00. Przez wiele lat nie było problemu z udostępnieniem (...)

zażalenie na postanowienie sądu o wezwaniu zainteresowanej

jest w jednym z punktów § 1 art. 394 (Jacek Gudowski op.cit.). Cechą charakterystyczną tych postanowień jest to, że dalsze postępowanie w sprawie nie może się już toczyć. Takiego (...)

Odmowa wypłaty wynagrodzenia za pracę

pracy bądź też, gdy wykonał ją niezgodnie z treścią zobowiązania, pracodawca ma prawo postawić pracownikowi zarzut, iż nie wykonał należycie pracy do której był zobowiązany i wstrzymać (...)

Trzynastka a urlop na poratowanie zdrowia

tych przepisów (art. 2 ust.3 pkt 6) b)) pracownikowi przebywającemu na urlopie dla poratowania zdrowia należy się wynagrodzenie roczne w wysokości proporcjonalnej do okresu przepracowanego. Czy jest

Prawo do emerytury nauczycielskiej

Ubezpieczeń Społecznych przy ustalaniu prawa do emerytury oraz przy obliczaniu jej wysokości uwzględnia się również następujące okresy, traktując je, jak okresy składkowe: 1) okresy ubezpieczenia (...)

Kto jest pracodawcą dyrektora?

kwestii jest słuszny. Skoro bowiem, jak wskazał Sąd Najwyższy w wyroku z 21 stycznia 2003 r., I PK 105/02, LexPolonica nr 363799 \"W kwestii określenia osoby upoważnionej do dokonywania czynności (...)

Karta Nauczyciela - wypowiedzenie

analizowanym przypadku wypowiedzenie powinno być dokonane jednak na podstawie art. 20 ust. 1 pkt 2 karty nauczyciela, gdyż z przedstawionego zapytania wynika, że wystąpiły przesłanki określone (...)

Zwolnienie lekarskie a zwolnienia grupowe

nieobecnością pracownika w pracy. Zgodnie z art. 41 kodeksu pracy, pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę w czasie urlopu pracownika, a także w czasie innej usprawiedliwionej (...)