zasoby/zgodnie z art. 92 kodeksu pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
znowelizowanego kodeksu pracy w przypadkach uzasadnionych rodzajem pracy i jej organizacją - czas pracy pracowników może być określony wymiarem ich zadań. Mamy wówczas (...)
Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?
, jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę. W doktrynie przeważa pogląd zgodnie z którym w przypadku polecenia pracownikowi pracy w godzinach nadliczbowych
Elementy aktu notarialnego, którego treścią jest testament spadkodawcy
. Zgodnie z art. 942 Kodeksu cywilnego testament może zawierać rozrządzenia tylko jednego spadkodawcy. Ponadto należy zauważyć, iż warunkiem koniecznym dla uznania, że dany akt notarialny (...)
Ochrona przedemerytalna nauczyciela mianowanego
ochrona przedemerytalna wynikająca z art. 39 Kp? Treść pytania może wskazywać, iż mamy do czynienia z trybem postępowania określonym w art. 20 Ustawy - Karta Nauczyciela. Przepis (...)
Przerywany czas pracy kierowców
nieuregulowanym niniejszą ustawą stosuje się przepisy Kodeksu pracy. Zgodnie bowiem, z art. 18 ust. 3 w/w ustawy, system przerywanego czasu pracy, o którym mowa w art. (...)
Trzynastka po przywróceniu do pracy
wynagrodzenia rocznego czy żądania innych świadczeń, które wynikałyby ze stosunku pracy. Pracownikowi, z którym niezgodnie z prawem rozwiązano stosunek pracy przysługuje, (...)
Co mam zrobić w sytuacji kiedy pracodawca nie chce wydać protokołu z wypadku?
przypadku znajdzie zastosowanie ustawa z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych. Zgodnie z tą ustawą (...)
Przedawnienie roszczenia do nagrody jubileuszowej
pracy z uwzględnieniem przepisu art. 292 Kodeksu pracy Pracodawca może żądać zwrotu nienależnie wypłaconych świadczeń, o ile się nie przedawniły (chyba że pracownik (...)
Regulamin wynagradzania a umowa o pracę
przepisów kodeksu pracy zawarta jest w art. 9 kp, którego treść brzmi: ilekroć w Kodeksie pracy jest mowa o prawie pracy, rozumie się przez to przepisy Kodeksu (...)
Częściowa niezdolność pracownika do pracy
przepisów Kodeksu pracy, i kwoty świadczenia rehabilitacyjnego i wyrównawczego, zasiłku wyrównawczego i dodatku wyrównawczego. Prawo do renty z tytułu niezdolności (...)
Dokumenty jakie powinien posiadać ze sobą kierowca
jazdy, czas jazdy i czas postoju, obowiązkowe przerwy i czas odpoczynku oraz zaświadczenie albo oświadczenie, o których mowa w art. 31 ustawy z dnia 16 kwietnia 2004 r. o czasie pracy
Upoważnienie do wykonywania czynności w lokalu
zgodnie z przepisem art. 97 kodeksu cywilnego powinny być tłumaczone na korzyść klientów. Z chwilą jednak, gdy tych wątpliwości nie ma, ponieważ klient wiedział albo powinien (...)
) przyjęty u danego pracodawcy sposób potwierdzania przez pracowników przybycia i obecności w pracy oraz usprawiedliwiania nieobecności w pracy. Wynika z tego, iż regulamin pracy (...)
Solidarna odpowiedzialność pracodawców
czy nowy pracodawca? Sądy odraczają sprawy, stary i nowy pracodawca grają z pracownikiem w kotką i myszkę. Zgodnie z uregulowaniami zawartymi w art. 23 kodeksu pracy w razie (...)
Poddanie się egzekucji w akcie notarialnym
przekwaterowanie). Jeśli w akcie notarialnym zostało stwierdzone, że cena nieruchomości została zapłacona (zgodnie z art. 92 ustawy z dnia 14 lutego 1991r. Prawo o notariacie, (...)
Odwołanie pracownika na podstawie art. 52 kp
do pracy. W art. 70 § 3 kp ustawodawca wskazuje, iż odwołanie jest równoznaczne z rozwiązaniem umowy o pracę bez wypowiedzenia, jeżeli nastąpiło z przyczyn, określonych w art. (...)
Zabiezpieczenie komornicze spadku
szczegółowego trybu postępowania przy zabezpieczaniu spadku i sporządzaniu spisu inwentarza (Dz. U. Nr 92 poz 411). Zgodnie z przepisami kpc spadek zabezpiecza się, gdy z jakiejkolwiek (...)
Konieczność założenia księgi wieczystej
wieczystej, zawierający wszystkie dane wymagane przepisami Kodeksu postępowania cywilnego. Notariusz jest obowiązany przesłać z urzędu sądowi właściwemu do prowadzenia ksiąg wieczystych (...)
wierzytelność wynika z umowy pożyczki. Dla zabezpieczenia wierzytelności z tytułu udzielonej pożyczki ustanowiona została hipoteka zwykła na nieruchomości dłużnika. W akcie notarialnym, (...)
Ustalenie zakresu działalności konkurencyjnej pracownika
] kodeksu pracy stanowi, iż w zakresie określonym w odrębnej umowie, pracownik nie może prowadzić działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy ani też świadczyć pracy w ramach stosunku (...)
Pierwszeństwo w ściągalności alimentów
1997 r. - Ordynacja podatkowa (Dz. U. Nr 137, poz. 926 i Nr 160, poz. 1083, z 1998 r. Nr 106, poz. 668, z 1999 r. Nr 11, poz. 95 i Nr 92, poz. 1062, z 2000 r. Nr 94, poz. 1037, Nr 116, (...)
Czym jest lokal samodzielny? Jakie warunki musi spełniać budynek, aby można było w nim wydzielić lokal samodzielny? Lokal samodzielny - zgodnie z art. 2 ust. 2 ustawy o własności lokali: Samodzielnym
Kto ma prawo wglądu do akt sądowych
uczestnicy postępowania. Zgodnie z przepisem art. 9 kodeksu postępowania cywilnego strony i uczestnicy postępowania mają prawo przeglądać akta sprawy i otrzymywać wyciągi i odpisy z (...)
Zwolnienie pracownika po przejęciu zakładu pracy
wytwarzania, czy też zmian w zakresie przedmiotu lub kierunku działalności zakładu, jeżeli będą miały one wpływ na sytuacje prawną pracowników. Z samego więc art. 23[1] kodeksu (...)
Odbiór dnia wolnego za pracę w sobotę
;ra jest ustawowo dniem wolnym od pracy (zgodnie z art. 151 9 kodeksu pracy). Pracodawca może zobowiązać pracownika do pracy w dniu wolnym od pracy z tytułu (...)
Zwolnienie pracownika młodocianego
zasada ma zastosowanie z uwzględnieniem odrębnych unormowań zawartych w art. 195 (zawieranie umów) i 196 (rozwiązywanie umów) k.p. Art. 196 kodeksu pracy w zakresie (...)
Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika
Sądu nie przegrał sprawy? Zgodnie z art. 52 kodeksu pracy (ustawa z 26.06.1974r., Dz.U. Nr 24 poz. 141 z późn. zm.) pracodawca może rozwiązać umowę o pracę (...)
System wypłaty wynagrodzenia wójta
. Zgodnie z art. 87 par. 7 Kodeksu pracy, k.p. z wynagrodzenia za pracę odlicza się, w pełnej wysokości, kwoty wypłacone w poprzednim terminie płatności za okres nieobecności (...)
Wcześniejsza wypłata wynagrodzenia za pracę
dniu poprzedzającym. Zgodnie z art. 86 pracodawca jest obowiązany wypłacać wynagrodzenie w miejscu, terminie i czasie określonych w regulaminie pracy lub w innych przepisach prawa (...)
Przekazanie gospodarstwa rolnego
nieruchomości, która nie ma urządzonej księgi wieczystej, należy przedstawić akt własności ziemi oraz postanowienie sądu o stwierdzeniu nabycia spadku. Zgodnie z art. 92 § (...)
