zasoby/zaświadczenie o niepobieraniu opieki nad zdrowym dzieckiem Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Zameldowanie na pobyt stały i tymczasowy

Zameldowanie na pobyt stały i tymczasowy

. Co do zasady miejsce zameldowania nie ma znaczenia przy orzekaniu o sprawowaniu opieki nad dzieckiem czy orzekaniu o władzy rodzicielskiej. Dla sądu może mieć ewentualnie (...)

Konkubinat a władza rodzicielska nad dzieckiem

Konkubinat a władza rodzicielska nad dzieckiem

prawnie przysługuje opieka nad dzieckiem? Czy po wyjściu z więzienia ojciec może odebrać dziecko matce? Opieka nad dzieckiem przysługuje rodzicom, którym przysługuje władza (...)

Alimenty gdy dziecko jest pod opieką zobowiązanego

Alimenty gdy dziecko jest pod opieką zobowiązanego

to, czy dziecko spędza wakacje z Panem czy nie. Najbardziej istotne wydaje się rozstrzygniecie czy sąd w wyroku rozwodowym ustalił dokładne zasady sprawowania opieki nad dzieckiem poprzez (...)

Wypłata zasiłków w firmie a upadłość

Wypłata zasiłków w firmie a upadłość

- pracownik zachowuje prawo do 100 % wynagrodzenia.  Z powyższego wynika, że pracodawca nie wypłaca wynagrodzenia za czas opieki pracownika nad chorym dzieckiem i żoną po porodzie. (...)

Nagroda za obecność w pracy

Nagroda za obecność w pracy

opuścili w danym miesiącu ani jednego dnia. Premia byłaby potrącana nawet wtedy, gdy ktoś skorzystał z przysługującego mu dnia \"opieki nad dzieckiem\". Czy wprowadzenie takiej premii (...)

Opiekun na wypadek śmierci

Opiekun na wypadek śmierci

chodziło. opiekun, opieka nad dzieckiem, wskazanie opiekuna, wybór opiekuna, ustanowienie opiekuna

Przeniesienie praw rodzicielskich na teściów

Przeniesienie praw rodzicielskich na teściów

wstępna akceptacja przez małżonkę nie oznacza jednak, że sąd orzecze rozwód zgodnie z Pańskim wnioskiem. To sąd ostatecznie decyduje o władzy rodzicielskiej rodziców nad dzieckiem, (...)

Zmiana miejsca pobytu dziecka w czasie rozwodu

Zmiana miejsca pobytu dziecka w czasie rozwodu

udzielić, a wtedy żona będzie musiała zwrócić się o rozstrzygnięcie do sądu. Jeśli matka nie uzgodni z ojcem takiego wyjazdu ani nie zwróci się o rozstrzygnięcie do sądu, (...)

Zakres postępowania rozwodowego

Zakres postępowania rozwodowego

powrót do wspólnego życia) rozkładu pożycia, ale nie przesądza o tym szczególnie, gdy małżonkowie razem żyli mimo choroby żony. Może też przesądzać o przyznaniu opieki nad (...)

Apelacja od części wyroku a uprawomocnienie

Apelacja od części wyroku a uprawomocnienie

wyrok w sprawie samego rozwodu uprawomocniłby się umożliwiając mi pobieranie zasiłku? Skarga w postaci apelacji od wyroku rozwodowego, który zawiera rozstrzygnięcie o powierzeniu opieki nad (...)

Emerytura na szczególnych warunkach a odprawa

Emerytura na szczególnych warunkach a odprawa

Czy osobie przechodzącej na emeryturę z tytułu opieki nad dzieckiem specjalnej troski przysługuje tzw. odprawa emerytalno - rentowa? Na podstawie art. 92[1] § 1 kodeksu pracy, pracownikowi

Urlop wychowawczy dla funkcjonariusza

Urlop wychowawczy dla funkcjonariusza

wymiarze do 3 lat w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, nie dłużej jednak niż do ukończenia przez nie 4 roku życia. Do sześciomiesięcznego okresu zatrudnienia wlicza się (...)

Usprawiedliwienie nieobecności w szkole

Usprawiedliwienie nieobecności w szkole

zakres w/w władzy rodzica nad dzieckiem która przejawia się w obowiązku i prawie do wykonywania pieczy na dzieckiem oraz jego majątkiem. Jako że władza rodzicielska trwa do momentu (...)

Przepisy o świadczeniach pielęgnacyjnych należy wykładać zgodnie z konstytucyjną zasadą równości

Przepisy o świadczeniach pielęgnacyjnych należy wykładać zgodnie z konstytucyjną zasadą równości

tytułu rezygnacji z zatrudnienia w związku z koniecznością opieki nad dzieckiem niepełnosprawnym. W uzasadnieniu organ stwierdził, że chociaż spełniona została świadczenie pielęgnacyjne, (...)

Ulga rehabilitacyjna - ryczałt 2.280 zł od dochodu

Ulga rehabilitacyjna - ryczałt 2.280 zł od dochodu

-rehabilitacyjne - w wysokości nieprzekraczającej w roku podatkowym kwoty 2280 zł.W przypadku rodziców sprawujących opiekę nad niepełnosprawnym dzieckiem przyjmuje się, iż nie ma możliwości (...)

Zwolnienie lekarskie przedstawiane w sądzie

Zwolnienie lekarskie przedstawiane w sądzie

Jaki akt prawny reguluje kwestie zwolnień lekarskich przedkładanych do sądu przez obwinionego w sprawach o wykroczenia? Chodzi mi o regulację akceptacji przez sąd zwolnień lekarskich od lekarza

Jakie skutki w sferze majątkowej wywiera orzeczenie separacji? - opinia prawna

Jakie skutki w sferze majątkowej wywiera orzeczenie separacji? - opinia prawna

  Stan faktyczny W marcu 2007 roku złożyłam pozew o orzeczenie separacji, przyznanie opieki nad dzieckiem i przyznanie alimentów w wysokości 2000 zł miesięcznie, bez (...)

Urlop wychowawczy dla przedsiębiorców. Zobacz, co się zmienia

Urlop wychowawczy dla przedsiębiorców. Zobacz, co się zmienia

, który przyjął w czwartek rząd. W czasie sprawowania opieki nad dzieckiem składki ZUS za przedsiębiorców płaciłby budżet państwa, co m.in. zwiększyłoby ich emeryturę (...)

Pozbawienie władzy rodzicielskiej

Pozbawienie władzy rodzicielskiej

swej władzy nad dzieckiem krzywdząc je albo zaniedbując. Może być również tak, że nie potrafią się zająć dzieckiem w odpowiedni sposób, np. jeśli dziecko sprawia kłopoty wychowawcze (...)

Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.

Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.

umowy o pracę bez wypowiedzenia nie może nastąpić w razie nieobecności pracownika w pracy z powodu sprawowania opieki nad dzieckiem - w okresie pobierania z tego tytułu zasiłku, (...)

Opieka nad dzieckiem - niepełny wymiar pracy

Opieka nad dzieckiem - niepełny wymiar pracy

W mojej instytucji pracują osoby zatrudnione w niepełnym wymiarze czasu pracy (3/4 etatu). Ile dni wolnych z tytułu opieki nad dzieckiem przysługuje rocznie takiemu pracownikowi? Zgodnie (...)

Mediacja a rozwód

Mediacja a rozwód

dotyczące wyroku rozwodowego zostały omówione w O czym sąd może orzec w wyroku rozwodowym?Obecnie od pozwu o rozwód pobiera się opłatę stałą w wysokości 600 zł. Kosztami (...)

Umowa zlecenia między dwiema osobami fizycznymi

Umowa zlecenia między dwiema osobami fizycznymi

Osoba fizyczna nie prowadząca działalności gospodarczej chce zatrudnić studentkę na umowę zlecenia, do opieki nad dzieckiem, na kilka miesięcy. Studentka również nie prowadzi działalności

Posiedzenie pojednawcze przed rozwodem

Posiedzenie pojednawcze przed rozwodem

Chcę przeprowadzić z żoną sprawę rozwodową. Odpowiedni wniosek - pozew złożyłem w sądzie okręgowym. Napisałem w nim, o rozwiązaniu małżeństwa bez orzekania o winie oraz o powierzeniu (...)

Preadopcja a termin na wyrażenie zgody na adopcję

Preadopcja a termin na wyrażenie zgody na adopcję

przysposabianym. W wypadku określenia styczności w formie pieczy nad dzieckiem stosuje się odpowiednio przepisy o rodzinach zastępczych (tzw. preadopcja). Przepisy nie rozstrzygają, czy (...)

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

dla matek pracujących opiekujących się małymi dziećmi, innych udzielonych w tym celu urlopów bezpłatnych oraz okresach niewykonywania pracy - z powodu opieki nad dzieckiem (art. (...)

Dodatkowy urlop dla pracownika socjalnego

Dodatkowy urlop dla pracownika socjalnego

kolejnych 10 dni? Ministerstwa Pracy potwierdza stanowisko, że urlop macierzyński oraz okresy niewykonywania pracy z powodu niezdolności do pracy, opieki nad chorym dzieckiem czy urlopu (...)

Zmiany w świadczeniach rodzinnych

Zmiany w świadczeniach rodzinnych

;osobę uczącą się” należy, zgodnie ze znowelizowanymi przepisami, uznawać oso zasiłek rodzinny, z tytułu opieki nad dzieckiem, dodatek z tytułu rozpoczęcia roku szkolnego, zapomoga (...)

Wynagrodzenie po powrocie z urlopu wychowawczego nieobjęte podwyżką

Wynagrodzenie po powrocie z urlopu wychowawczego nieobjęte podwyżką

nad dzieckiem nie może wpływać negatywnie na jego sytuację jako pracownika, w tym również na wysokość należnego mu wynagrodzenia. Punktem odniesienia jest wysokość wynagrodzenia pracownika

Sześciodniowy tydzień pracy

Sześciodniowy tydzień pracy

Czy zamiast pracy przez 5 dni w tygodniu po 8 godzin dziennie, pracodawca może nakazać pracę przez 6 dni w tygodniu po 6 godzin? Czy dwa dni w roku kalendarzowym, opieki nad dzieckiem przysługujące