zasoby/zasobyforum/ile wynosi czas pracy i jak jest liczonyconyi Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Podstawa wymiaru składki na urlopie wychowawczym
wynagrodzenia za pracę w danym roku kalendarzowym ustalona zgodnie z przepisami o minimalnym wynagrodzeniu za pracę. Jak wynika z powyższego podstawa obliczenia składki (...)
Ograniczenie zajęcia wynagrodzenia
pismo z informacją o tym fakcie i podał właściwy okres i zażądał pilnej korekty "Zajęcia wynagrodzenia". W jakim czasie komornik ma obowiązek skorygować kwotę "Zajęcia wynagrodzenia.." (...)
do pracy, kalectwa lub śmierci, jak również kosztów ostatniej choroby i kosztów pogrzebu dłużnika, w wysokości odpowiadającej miejscowym zwyczajom. Należności z tytułu (...)
opodatkowaniu. Jeśli chodzi o składki na ubezpieczenie społeczne to stosowne zwolnienia wynika z przepisów rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia 1998 r. w sprawie (...)
Przeniesienie praw rodzicielskich na teściów
Żona żąda rozwodu i zgadza się na moje warunki tj. pozbawienie praw rodzicielskich, orzeczenie rozwodu z jej winy i brak roszczeń majątkowych. Z racji miejsca pracy poza miejscem zamieszkania (...)
, sumiennie i zgodnie z przepisami prawa, zachować tajemnicę zawodową, a w postępowaniu swoim kierować się zasadami godności, uczciwości, słuszności i sprawiedliwości społecznej". (...)
lekarskie dla tego pracownika? Pracownik powinien mieć odbyte badania zarówno przed przyjęciem do pracy jak również i przeprowadzane badania okresowe. W pytaniu chodzi jednak o badania (...)
Odszkodowanie za chorobę zawodową
Orzeczono, że choroba, która doprowadziła do śmierci mojego ojca jest chorobą zawodową. Czy i jak mogę starać się o odszkodowanie? W związku z chorobą zawodową, członkowie rodziny (...)
Pożyczka udzielona spółce kapitałowej a jej upadłość
Jak traktowana jest pożyczka udzielona spółce kapitałowej w przypadku ogłoszenia jej upadłości?Pożyczka udzielona spółce kapitałowej a jej upadłość Zgodnie z Kodeksem spółek (...)
Zwolnienie lekarskie wydawane obcokrajowcowi
zasadę koordynacji w zakresie świadczeń zdrowotnych, warunkiem korzystania z opieki medycznej (bezpłatnej) na takich samych zasadach jak obywatele Polski przez obcokrajowców jest uprzednie uzyskanie
Ustawa 203, czyli wynagrodzenie pielęgniarki
wysokości 203 zł miesięcznie. Datą początkową, jak wyżej zaznaczono, jest styczeń 2001 roku, nie jest wiec możliwe wyrównanie w odpowiedniej kwocie za ostatnie 17, czy 20 lat pracy w (...)
pracy siłownika nastąpiło jego uszkodzenie spowodowane wadą fabryczną. Usterka została przez nas usunięta w terminie pięciodniowym i pełnosprawny wyrób został odesłany naszemu klientowi (...)
niepełnosprawności, określonych w odrębnych przepisach, lub decyzji przyznającej rentę z tytułu całkowitej lub częściowej niezdolności do pracy, rentę szkoleniową albo rentę socjalną, albo orzeczenia (...)
Dzierżawa nieruchomości a status bezrobotnego
ograniczenie dotyczy zarówno nieruchomości stanowiących własność, jak i nieruchomości dzierżawionych (gdyż nieruchomości dzierżawione znajdują się w posiadaniu dzierżawcy). bezrobocie, (...)
Brak wykonania uchwały wspólnoty przez zarząd
zarządu wspólnoty, jak również wskazanie sposobu zarządu nieruchomością wspólną jest regulowane umową. Umowa taka może również zawierać uregulowania dotyczące sytuacji niewykonywania (...)
Sposób ustalenia opłaty legalizacyjnej
(50*500 zł, czyli 25 000 zł) przez współczynnik kategorii obiektu budowlanego i współczynnik wielkości obiektu budowlanego. Jak widać przepisy w wyraźnie podają sposób ustalania opłaty (...)
, tj. rodzaj pracy, jej złożoność, zakres odpowiedzialności i kwalifikacje. dodatek, funkcyjny, praca,
Spółka akcyjna - charakterystyka
jak można scharakteryzować spółkę akcyjną? Spółka akcyjna jest jedną ze spółek handlowych, a jednocześnie spółką kapitałową. Przez umowę spółki handlowej (...)
Wypowiedzenie dla pracownika z powołania
się bieg terminu wypowiedzenia umowy, w trybie i na zasadach określonych jak dla każdego pracownika, z niewielkimi modyfikacjami. Jeśli odwołanie ze stanowiska skarbnika (a tym samym wypowiedzenie (...)