zasoby/zasoby/zus 53 co to Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Czy na emeryturze można pracować?
. 46, 47, 50, 50a, 50e i 184 1a. Wiek emerytalny dla kobiet urodzonych w okresie: 1) do dnia 31 grudnia 1952 r. wynosi co najmniej 60 lat; 2) od dnia 1 stycznia 1953 r. do dnia 31 marca 1953 r. wynosi co
Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.
roszczenia. Ciężar dowodu, że pracodawca miał taką możliwość, spoczywa na pracowniku (art. 6 k.c., art. 232 zdanie pierwsze k.p.c.).W świetle art. 53 § 5 kodeksu pracy decydujące dla stwierdzenia
, 2) 1 miesiąc, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 6 miesięcy, 3) 3 miesiące, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 3 lata. § 11. Do okresu
zaskarżonego w trybie kasacji, nie może orzekać co do tego wniosku lub tej kasacji. Art. 41. § 1. Sędzia ulega wyłączeniu, jeżeli istnieje okoliczność tego rodzaju, że mogłaby wywołać uzasadnioną (...)
ograniczenia wolności albo karę grzywny, w ciągu 5 lat po odbyciu co najmniej 6 miesięcy kary pozbawienia wolności lub 6 miesięcy kary ograniczenia wolności albo po uiszczeniu grzywny wynoszącej (...)
wyborczej nie wolno otwierać.§ 3. Od chwili rozpoczęcia głosowania aż do jego zakończenia w lokalu wyborczym muszą być równocześnie obecne co najmniej 3 osoby wchodzące w skład obwodowej (...)
kary uwzględnia się tylko co do osoby, której dotyczą.Art. 56. Przepisy art. 53, art. 54 § 1 oraz art. 55 stosuje się odpowiednio do orzekania innych środków przewidzianych (...)
Kodeks postępowania w sprawach o wykroczenia
mieszka poza miejscowością, w której ma siedzibę właściwy sąd, prezes sądu lub sąd może zwrócić się do sądu, na którego terenie działania mieszkają te osoby, o przesłuchanie ich co do wskazanych
się do sądu, który je wydał, o rozstrzygnięcie wątpliwości co do wykonania orzeczenia lub zarzutów co do obliczenia kary. § 2. § 3. Na postanowienie w przedmiocie
Odpowiedzialność karna skarbowa w podatku PIT
uszczuplenia - co oznacza, że zaistnienie uszczerbku finansowego jest wysoce prawdopodobne, choć nie musi nastąpić. Zgodnie z art. 53 § 30 k.k.s. użyte w rozdziale 6 kodeksu określenie „deklaracja" (...)
Ministra Finansów komunikat o dokonaniu wpisu do wykazu, a także o zmianie wpisu lub skreśleniu osoby z wykazu.Art. 53. Minister właściwy do spraw finansów publicznych określi, w drodze
Działalność gospodarcza jednego z małżonków a majątek wspólny
wiadomo też o żadnej z okoliczności przewidzianej przez art. 53 par. 1 ustawy (orzeczenie ubezwłasnowolnienia lub upadłość jednego z małżonków), wobec czego uznajemy, że wspólność (...)
Uprawnienia straży miejskiej - parkowanie
kodeksu postępowania w sprawach o wykroczenia przewidują możliwość przymusowego doprowadzenia osoby obwinionej (art. 53, 20 § 3 k.p.w.), ale nie nakładania na nią grzywny. wykroczenie, parkowanie
gospodarczej. Art. 55[2]. Czynność prawna mająca za przedmiot przedsiębiorstwo obejmuje wszystko, co wchodzi w skład przedsiębiorstwa, chyba że co innego wynika z treści czynności prawnej (...)
. § 1. Kto umyślnie wprowadza w błąd organ państwowy lub instytucję upoważnioną z mocy ustawy do legitymowania:1) co do tożsamości własnej lub innej osoby, 2) co do swego obywatelstwa, zawodu, (...)
Kodeks postępowania administracyjnego
podstawie całokształtu materiału dowodowego, czy dana okoliczność została udowodniona.Art. 81. Okoliczność faktyczna może być uznana za udowodnioną, jeżeli strona miała możność wypowiedzenia się (...)
adwokata lub radcy prawnego wraz z wnioskiem o zwolnienie od kosztów sądowych i komunikatywność niezbędnych pouczeń dla stron co do sposobu wypełnienia, skutków niezłożenia oraz złożenia nieprawdziwego
Kodeks drogowy - Prawo o ruchu drogowym
z prawej strony na odcinku drogi z wyznaczonymi pasami ruchu, przy zachowaniu warunków określonych w ust. 1 i 7: 1) na jezdni jednokierunkowej; 2) na jezdni dwukierunkowej, jeżeli co najmniej
może nastąpić tylko z ważnych powodów uchwałą powziętą większością trzech czwartych głosów w obecności co najmniej dwóch trzecich ogólnej liczby partnerów. Umowa spółki może przewidywać (...)
Ślub cywilny z obcokrajowcem i pobyt w Polsce
podstawie zezwolenia na zamieszkanie na czas oznaczony, o którym mowa w art. 53 ust. 1 pkt 17 i 18 9dotyczy naukowców). ślub cywilny, z obcokrajowcem, obcokrajowiec, pobyt w Polsce, zawarcie małżeństwa
Odwołanie pracownika ze stanowiska
, a po upływie okresu wypowiedzenia zatrudnić na uzgodnionych przez strony warunkach pracy i płacy. Co ważne, jeżeli powołano pracownika na czas określony mimo braku przepisu szczególnego
ojcostwa, jeżeli uznanie jest niedopuszczalne albo gdy powziął wątpliwość co do pochodzenia dziecka. § 4. Uznanie ojcostwa może nastąpić także przed sądem opiekuńczym, a za granicą również (...)
Unieważnienie bankowy tytułu egzekucyjnego
, co w niektórych przypadkach jest bardzo trudne. unieważnienie, bankowy, tytuł wykonawczy, egzekucyjny, powództwo, przeciwegzekucyjne, dłużnik, ustalenie, stosunek prawny, istnienie, sąd, bank
Odwołanie w czasie zwolnienia lekarskiego
niezdolności do pracy, pobieranej nieprzerwanie przez okres co najmniej 5 lat, i do dnia, w którym ustało prawo do renty, ukończyła co najmniej 55 lat - kobieta oraz 60 lat - mężczyzna i osiągnęła (...)
Ile mogę dostać alimentów na dzieci od mojego męża?
opiekuńczego, Warszawa 1971, s. 53
Małżeństwo a nabycie obywatelstwa
posiadaniem statusu uchodźcy, co najmniej przez 5 lat, a na podstawie zezwoleń na zamieszkanie na czas oznaczony, o których mowa w art. 53 ust. 1 pkt 7-9, przez okres 3 lat; 2) małoletniemu
Reforma sądownictwa do podpisu Prezydenta
ustawy o Krajowej Radzie Sądownictwa oraz niektórych innych ustaw? Nowelizacja, uchwalona z inicjatywy prezydenta na 53. posiedzeniu Sejmu reforma sądownictwa, sąd, sędzia, Krajowa Rada Sądownictwa
29 pazdziernika 2002 r. (sygn. III UZP 7/02).Przy ustalaniu na podstawie art. 53 ust.
Prawa przysługujące pracownikowi na podstawie długości zakładowego stażu pracy
niż 10 lat, b) trzymiesięczne wynagrodzenie, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 10 lat, c) sześciomiesięczne wynagrodzenie, jeżeli pracownik był zatrudniony co najmniej 15 lat. (...)
przez czas odpowiadający połowie okresu określonego uchwałą, nie dłużej jednak niż rok po jego upływie. Pracodawca - co do zasady - nie może również bez zgody zarządu zakładowej organizacji
