zasoby/zasoby/zasoby/wzór umowy o pracę dla kierowcy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Przerwa w zatrudnieniu a okres wypowiedzenia
, że dla ustalenia długości okresu wypowiedzenia umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony należy sumować wszystkie okresy zatrudnienia u danego pracodawcy. W celu (...)
Urlop dla nauczyciela w szkole niepublicznej
niepublicznych o uprawnieniach szkół publicznych, w zakresie określonym ustawą (a nie w całości). Jak wynika z przedstawionego stanu faktycznego, jest Pani nauczycielem zatrudnionym na podstawie (...)
Rezygnacja z regulaminu pracy i wynagradzania
pracy i wynagradzania należy poinformować pracowników, a także muszą oni podpisać aneksy do umów o pracę bądź nowe umowy o pracę. Najpewniejszym sposobem poinformowania (...)
Kierownik zoz a ustawa kominowa
wykonywał pracę w charakterze lekarza (na stanowisku lekarza zatrudniony był wcześniej niż na stanowisk dyrektora, i nikt tej umowy z nim nie rozwiązał). Oba zatrudnienia wykonywane były na (...)
Składki ZUS wspólnika spółki jawnej
, że tytułem jego ubezpieczenia będzie umowa zlecenia. Osoba prowadząca działalność gospodarczą i wykonująca jednocześnie pracę na podstawie umowy zlecenia nie będzie mogła wybrać umowy (...)
Definicja osoby bezrobotnej na gruncie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy
rachunkach bankowych, 9. Nie pobiera na podstawie przepisów o pomocy społecznej zasiłku stałego, 3 10. Nie pobiera na podstawie przepisów o świadczeniach (...)
Kara upomnienia i nagany dla pracownika
naruszających dyscyplinę pracy – w uzasadnionych przypadkach może to być nawet wypowiedzenie umowy o pracę lub nawet rozwiązanie stosunku pracy z winy pracownika bez wypowiedzenia. Szerzej (...)
społecznych, zdrowotnego oraz Funduszu Pracy i FGŚP wynikają dla zleceniodawcy i zleceniobiorcy? 2. Czy zleceniobiorca jest zobowiązany wystawić rachunek po zakończeniu umowy, ewentualnie na (...)
Bezrobocie a praca na umowę o dzieło
stosunku pracy, stosunku służbowego oraz umowy o pracę nakładczą. Inna praca zarobkowa to umowa agencyjna, umowa zlecenia, umowa o dzieło albo praca w okresie członkostwa w rolniczej (...)
pracownik staje się "byłym członkiem zarządu", z którym rozwiązanie umowy o pracę należy już do uprawnień zarządu, a nie zgromadzenia wspólników. Stanowisko to potwierdził Sąd (...)
Obliczanie odszkodowania za zakaz konkurencji
W Firmie zawarliśmy umowy o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia dla wybranych grup zawodowych, jednakże dużym problem stanowi zasada naliczania kwoty 25 % wynagrodzenia pracownika. (...)
umowy o pracę bez wypowiedzenia. W okresie choroby jednak pracodawca może rozwiązać bez wypowiedzenia z pracownikiem umowę o pracę w oparciu o tzw. przesłanki zwolnienia (...)
Umowa lojalnościowa a szkolenie pracownika
pracownikiem może przewidywać odszkodowanie z tytułu rozwiązania umowy o pracę przez pracownika? Chodzi o umowę dotyczącą wysłania na szkolenie. Treść umowy o (...)
Praktyki zawodowe dla uczniów a pracodawca
podstawie umowy o pracę, w celu przygotowania zawodowego, a więc i on będzie podlegał obowiązkowemu ubezpieczeniu społecznemu. Zgodnie z przepisami prawa pracy dotyczącymi zatrudnienia (...)
Kolejna umowa na 1/2 etatu a wymiar urlopu
strony postanowią o wykorzystaniu urlopu w czasie pozostawania pracownika w stosunku pracy na podstawie kolejnej umowy o pracę zawartej z tym samym pracodawcą bezpośrednio po rozwiązaniu (...)
Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego
. (III ZP 18/99, LexPolonica nr 343925) stwierdzono, że "(...)pracownikowi, który przeszedł na rentę inwalidzką (rentę z tytułu niezdolności do pracy) po rozwiązaniu się umowy o pracę (...)
. Jeżeli jednak umowa o dzieło zawiera postanowienia charakterystyczne dla umowy o pracę, a w szczególności postanowienie o przejęciu przez zlecającego odpowiedzialności (...)
doliczać do uzyskanych dochodów małoletnich dzieci, 4) nie obniżają dochodów o straty z lat ubiegłych. W przypadku podatników wnoszących o łączne opodatkowanie dochodów małżonków powyższe (...)
Odmowa przyznania wcześniejszej emerytury
15 lat pracy, które upłynęły w 1988 r.) oraz okres składkowy i nieskładkowy, o którym mowa w art. 27 (tj. mają okres składkowy i nieskładkowy wynoszący co najmniej 25 lat dla (...)
Zostałam zwolniona przez dyrektora szkoły-co mogę zrobić w tej sytuacji?
rozwiązanie Pani umowy o pracę. Co najwyżej, nauczyciel zatrudniony na podstawie mianowania może wyrazić zgodę na ograniczenie zatrudnienia w trybie określonym w art. 22 ust. 2, tj. (...)
Ustalenie liczby pracowników a ZFŚS
się pod uwagę osoby zatrudnione na czas określony. Dolicza się także pracowników nie tylko zatrudnionych na umowę o pracę, ale także w trybie powołania, wyboru, mianowania lub spółdzielczej (...)
Wyjechanie za granicę przez pracownika w trakcie zwolnienia lekarskiego
ze świadczeń z ubezpieczenia społecznego stanowi ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych uzasadniające podjęcie decyzji o rozwiązaniu umowy o pracę (...)
Obowiązkowe ubezpieczenie zdrowotne
przepisów o swobodzie działalności gospodarczej, d) osobami wykonującymi pracę nakładczą, e) osobami wykonującymi pracę na podstawie umowy (...)
Zatrudnienie w spółce małżonka wspólnika
prowadzeniu tej działalności. Nie dotyczy to osób, z którymi została zawarta umowa o pracę w celu przygotowania zawodowego. Zatem jeżeli pracownik spełnia kryteria określone dla osób (...)
Składka ZUS dla wspólników spółki z o.o.
wynagrodzenie za sprawowane funkcje (nie chodzi o dywidendę), mają tytuł do podlegania ubezpieczeniu społecznemu. Wspólnik zatrudniony na umowę o pracę w innej firmie podlega ubezpieczeniu (...)
Skrócenie umowy o pracę zawartej na okres próbny
"właściwą" umowę o pracę na czas określony w wymiarze 3 lat. Proponowana zmiana będzie korzystna dla pracownika, a przepisy prawa pracy służące co do zasady ochronie pracowników (...)
Umowa o pracę z rolnikiem ubezpieczonym w KRUS
Czy rolnik będąc dodatkowo zatrudniony na umowę o pracę lub umowy zlecenia może opłacać z tego tytułu mniejsze składki na ubezpieczenia społeczne? Udzielając odpowiedzi na powyższe (...)
Praca podczas urlopu dla poratowania zdrowia
ustawy Prawo o szkolnictwie wyższym stanowią (art. 134 ust. 10), iż pracownicy korzystający z płatnego urlopu dla poratowania zdrowia nie mogą w tym czasie wykonywać pracy w ramach stosunku (...)
Niezgłoszenie faktu podjęcia pracy
umowy zlecenia nie zwalnia z obowiązku informacyjnego drugą ze stron umowy. Jeżeli więc zleceniobiorca, mimo że z opóźnieniem, poinformował urząd pracy o podjęciu pracy na podstawie (...)
TK o umowach na czas określony – ich wypowiedzenia nie wymaga uzasadnienia
przedsiębiorc&o TK, umowa o pracę, czas określony, wypowiedzenie umowy, uzasadnienie
