zasoby/zasoby/zasoby/wzor wniosku o wypowiedzenie umowy z enea8 1 Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Wygaśnięcie mandatu a umowa o pracę

Wygaśnięcie mandatu a umowa o pracę

nieokreślony w związku z powołaniem do pełnienia funkcji w zarządzie spółki z o.o. na czas nieokreślony. Spółka przejmująca przejęła pracowników spółki przejmowanej na podstawie art. (...)

Rozwiązanie i wyrejestrowanie spółki cywilnej

Rozwiązanie i wyrejestrowanie spółki cywilnej

jednego ze wspólników na wniosku do urzędu miasta nie jest przeszkodą do złożenia takiego wniosku przez drugiego wspólnika, jeśli oczywiście doszło uprzednio do rozwiązania spółki. Brak (...)

Odprawa pieniężna przy porozumienie stron czy rozwiązaniu umowy z uwagi na likwidacje stanowiska?

Odprawa pieniężna przy porozumienie stron czy rozwiązaniu umowy z uwagi na likwidacje stanowiska?

umowy za porozumieniem stron, oczywiście ze wskazaniem przyczyn rozwiązania umowy – dotyczących pracodawcy (ewentualnie rozwiązanie umowy przez samego pracodawcę z tych właśnie (...)

Okres wypowiedzenia warunków pracy lub płacy

Okres wypowiedzenia warunków pracy lub płacy

Pracodawca zatrudnia pracownika na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony od dnia 18.08.2003 r. W związku z niewłaściwym wypełnianiem obowiązków brygadzisty, pracodawca zmuszony (...)

Wypłata zasiłków w firmie a upadłość

Wypłata zasiłków w firmie a upadłość

przebywał Pan na zasiłku opiekuńczym (ze względu na chorobę dziecka i poród żony) a także pozostawał Pan niezdolny do pracy wskutek swojej choroby. Zgodnie z art. 92 kodeksu pracy, wynagrodzenie (...)

Dziedziczenie gospodarstwa rolnego

Dziedziczenie gospodarstwa rolnego

gospodarstwo dziedziczą spadkobiercy ustawowi, o ile tylko spełniają choćby jeden z warunków:1) stale pracują bezpośrednio przy produkcji rolnej albo 2) mają przygotowanie (...)

Zawieszenie działalności przez wspólnika s.c.

Zawieszenie działalności przez wspólnika s.c.

, po uprzednim pisemnym wezwaniu i wyznaczeniu dodatkowego 30-dniowego terminu na złożenie wniosku o wpis informacji o wznowieniu wykonywania działalności gospodarczej, dokona z urzędu (...)

Zmiana umowy spółki a podwyższenie kapitału

Zmiana umowy spółki a podwyższenie kapitału

wniosek z powodu braku formularza KRS-ZE. Wspólnicy mają zamiar zmienić nazwę i siedzibę Spółki oraz profil działalności poprzez zmianę umowy Spółki. Czy zmianę umowy spółki (...)

Usuwanie drzew

Usuwanie drzew

art. 27 ust. 2), który to zapis ma wg wnioskodawcy może stanowić podstawę do wszczęcia postępowania o usunięcie drzew. Zgodnie z art. 83 ust 1 Ustawy o ochronie przyrody z (...)

Okres zalegania z czynszem a wypowiedzenie - opinia prawna

Okres zalegania z czynszem a wypowiedzenie - opinia prawna

wprowadzeniu się, oraz na następne opłaty czynszu z 1 miesięcznym wyprzedzeniem. Jednak pierwszego terminu n czynsz, najem, zapłata, zaległość, wypowiedzenie umowy, najmu, pozew (...)

Ile mogę dostać alimentów na dzieci od mojego męża?

Ile mogę dostać alimentów na dzieci od mojego męża?

łoży na małoletnie dziecko). Pragniemy wskazać, iż opłata od pozwu o rozwód wynosi 600 zł. Opłata od wniosku o zabezpieczenie wynosi natomiast 100 zł, jednakże jeżeli wniesie (...)

Jakie uprawnienia przysługują pracownikowi w razie niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia?

Jakie uprawnienia przysługują pracownikowi w razie niezgodnego z prawem rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia?

zasadność wypowiedzenia umowy o pracę przywrócenie do pracy na poprzednich warunkach, odszkodowanie, rozwiązanie umowy o pracę, wypowiedzenie, pracownik, pracodawca, uprawnienia (...)

Dochodzenie odszkodowania za krzywdy moralne

Dochodzenie odszkodowania za krzywdy moralne

pracodawcy lub nie. Wypowiedzenie jest decyzją pracownika i jednostronnym rozwiązaniem stosunku pracy. Zakładamy jednak, że w Pańskim pytaniu chodzi o rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia (...)

Wypowiedzenie umowy z ważnych powodów

Wypowiedzenie umowy z ważnych powodów

Wynegocjowałem umowę o doradztwie z klientem. Klient nie wyraził zgody na formułowanie, iż wypowiedzenie umowy jest możliwe "z ważnych powodów", bez szczegółowego określenia (...)

Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.

Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.

upoważniający do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia, okres ten jest okresem, w którym nie można wypowiedzieć umowy o pracę (czyli okresem ochronnym z art. (...)

Wniosek o przyznanie wcześniejszej emerytury

Wniosek o przyznanie wcześniejszej emerytury

2006 a stosunek pracy i świadectwo pracy było z datą 30 kwiecień czyli 8 dni różnicy. Ponadto od lat równolegle z wykonywaną pracą na umowę o pracę, prowadzę również działalność (...)

Zezwolenie na osiedlenie się a rozwód

Zezwolenie na osiedlenie się a rozwód

ubiegać się o wydanie jej zezwolenia na osiedlenie się, o ile przez te trzy lata przebywała nieprzerwanie na terytorium RP. Zgoda męża na staranie się przez żonę o zezwolenie na osiedlenie (...)

Czy można wycofać oskarżenie z prokuratury?

Czy można wycofać oskarżenie z prokuratury?

przestępstwa ścigane na wniosek postępowanie z chwilą złożenia wniosku toczy się z urzędu. Organ ścigania poucza osobę uprawnioną do złożenia wniosku o przysługującym (...)

Nieodpłatne świadczenie a darowizna

Nieodpłatne świadczenie a darowizna

p.d.o.f., z którego wynika, że przepisów ustawy o p.d.o.f. nie stosuje się do przychodów podlegających przepisom o podatku od spadków i darowizn (art. 2 ust. 1 pkt 3 (...)

Zmiana umowy o pracę

Zmiana umowy o pracę

Nasz firma zmieniła nazwę oraz siedzibę (miejsce wykonywania pracy). Czy w związku z tym każdy pracownik powinien otrzymać aneks do umowy o pracę zmieniający te punkty czy wypowiedzenie (...)

Stosunek pracy w przypadku likwidacji pracodawcy

Stosunek pracy w przypadku likwidacji pracodawcy

razie braku odpowiedzi z jego strony nauczycielka nie może założyć, iż urlop został jej udzielony. Z przedstawionej sytuacji wynika, iż nie zostało dokonane wypowiedzenie. W takim wypadku (...)

Wypowiedzenie umowy przelewu

Wypowiedzenie umowy przelewu

przelewu następuje w wykonaniu zobowiązania wynikającego z uprzednio zawartej umowy zobowiązującej do przeniesienia wierzytelności, z zapisu, z bezpodstawnego wzbogacenia lub z (...)

Minimalny okres trwania umowy

Minimalny okres trwania umowy

. Jeśli chodzi o wypowiedzenie przez wynajmującego, to jest ono ograniczone przez przepisy ustawy o ochronie praw lokatorów (która reguluje najem lokali na cele mieszkalne), (...)

Ochrona praw lokatorów

Ochrona praw lokatorów

wcześniej nabycie tego lokalu, a najemca nie skorzystał z przysługującego mu pierwszeństwa w jego nabyciu. Jak więc wynika z w/w przepisów, fakt, iż zamieszkuje Pani samotnie mieszkanie (...)

Na jaki czas zawrzeć umowę o pracę na czas określony?

Na jaki czas zawrzeć umowę o pracę na czas określony?

Jednym z rodzajów umowy o pracę jest umowa o pracę na czas określony (obok umowy na czas nieokreślony oraz na czas wykonywania określonej pracy). W ramach umowy (...)

Stosunek najmu a upadłość

Stosunek najmu a upadłość

ogłoszeniu upadłości. Jeżeli więc przed 1 października 2003r. sąd nie ogłosi upadłości tego przedsiębiorstwa, zastowanie znajduje nowa ustawa. Zgodnie z tą ustawą możliwość odstapienia (...)

Wypowiedzenie a proporcjonalny ekwiwalent za urlop

Wypowiedzenie a proporcjonalny ekwiwalent za urlop

Pracownik, pracujący w firmie ponad trzy lata, złożył wypowiedzenie dn. 14 kwietnia br. prosząc o rozwiązanie stosunku pracy za porozumieniem stron z dn. 30 czerwca br. Jednocześnie wniósł (...)

Ponowne złożenie wniosku do KRS

Ponowne złożenie wniosku do KRS

prawidłowo wypełnionych formularzach oraz z prawidłowymi załącznikami, a także dodatkowo wniosku o zaliczenie poprzednio uiszczonej opłaty na poczet nowego wniosku i rozpoznanie (...)

Kiedy pracownicze odszkodowania podlegają opodatkowaniu podatkiem dochodowym?

Kiedy pracownicze odszkodowania podlegają opodatkowaniu podatkiem dochodowym?

, odszkodowania, zwolnienia z opodatkowania, podatek dochodowy, odsetki, wypowiedzenie umowy o pracę, pracownik, sąd pracy

Odprawa dla osoby na urlopie wychowawczym

Odprawa dla osoby na urlopie wychowawczym

pracownika. Tak więc w związku z urlopem wychowawczym stosunek pracy osoby korzystającej z niego podlega szczególnej ochronie. W okresie od dnia złożenia przez osobę uprawnioną wniosku (...)