zasoby/zasoby/zasoby/wzor umowy o rozwiazaniu pracy z pracodawca w jezykuniemieckim Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Umowa użyczenia mieszkania dla syna

Umowa użyczenia mieszkania dla syna

dochodowego jest wartość świadczeń w naturze i innych nieodpłatnych świadczeń, obliczona zgodnie z art. 11 ust. 2-2b, otrzymanych od osób zaliczonych do I i II grupy podatkowej w (...)

Wykorzystywanie wizerunku pracownika

Wykorzystywanie wizerunku pracownika

Pracodawca w trakcie trwania stosunku pracy przedstawia pracownikowi do podpisu oświadczenie (forma i treść oświadczenia pochodzą od pracodawcy), dotyczące wykorzystania dóbr osobistych (...)

Status prawny rodziny zastępczej

Status prawny rodziny zastępczej

Jak jest uregulowana sytuacja prawna rodziny zastępczej? Zgodnie z art. 75 ust. 2 ustawy o pomocy społecznej: Z rodziną, która będzie pełniła funkcję zawodowej niespokrewnionej (...)

Zaświadczenie o zarobkach dla banku

Zaświadczenie o zarobkach dla banku

wyroków sądowych lub innych tytułów w kwocie …". Czy należy wpisywać kwoty obciążenia z tytułów udzielanych pożyczek w zakładzie pracy (do tej pory nigdy nie wpisywaliśmy (...)

Zmiana nazwiska pracownika

Zmiana nazwiska pracownika

Pracownica w związku z wyjściem za mąż, zmieniła nazwisko i adres zamieszkania (zameldowania). Pracodawca ma obowiązek zgłoszenia tych zmian w ZUS, PZU (ubezpieczenie grupowe). (...)

Definicja pracy w warunkach szkodliwych dla zdrowia

Definicja pracy w warunkach szkodliwych dla zdrowia

Czym jest praca w warunkach szkodliwych dla zdrowia? Osoba zatrudniona przy pracach o znacznej szkodliwości dla zdrowia i o znacznym stopniu uciążliwości lub wymagających wysokiej sprawności

Abolicja a dochód z Niemiec

Abolicja a dochód z Niemiec

na stałe (a więc zmienia rezydencję podatkową). Ponadto przy zastosowaniu metody wyłączenia z progresją (np. w przypadku osiągania dochodów z pracy w RFN) (...)

Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych

Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych

Gdzie skierować wniosek o wypłatę niezapłaconego wynagrodzenia z umowy o pracę (z FGŚP)? Firma, w której pracowałem upadła w 2001 roku, do dziś syndyk nie (...)

Przywłaszczenie dokumentów a interwencja Policji

Przywłaszczenie dokumentów a interwencja Policji

bezpośrednio z przepisów ustawy o Policji (art. 14 ustawy). Nie należy jednak spodziewać się aby funkcjonariusze przy interwencji w związku z Pana zgłoszeniem (z (...)

Przedłużenie terminu a kara umowna

Przedłużenie terminu a kara umowna

terminie wydłużonym o okres opiniowania lub uzgodnienia bez konieczności sporządzania aneksu do umowy" uprawnia Zamawiającego do naliczenia kary za każdy dzień zwłoki (jest taki zapis o (...)

Zwrot kaucji mieszkaniowej

Zwrot kaucji mieszkaniowej

, podlega zwrotowi wraz z oprocentowaniem w ciągu miesiąca od opróżnienia lokalu lub nabycia jego własności przez najemcę. Nabycie własności nastąpiło w 1999 r. Od momentu nabycia (...)

Współwłasność samochodu

Współwłasność samochodu

majątkowa, wspólność majątku wspólników spółki cywilnej), współwłasność w częściach ułamkowych. Kodeks cywilny w odniesieniu do wysokości (...)

Udzielenie podlicencji

Udzielenie podlicencji

pracy oraz gdy żadną ze stron nie jest konsument, nie ma przeszkód, aby cała umowa została zawarta w języku obcym. W przedstawionej przez Pana sytuacji należy zwrócić uwagę na kilka (...)

Skuteczność doręczenia wezwania

Skuteczność doręczenia wezwania

zmianie adresu albo stawić się na przesłuchanie informując o sposobie dowiedzenia się o wezwaniu. Zgodnie bowiem z kodeksem postępowania karnego, doręczenie bez zachowania przepisów (...)

Zatrudnienie w dwóch firmach jednocześnie

Zatrudnienie w dwóch firmach jednocześnie

jednego pracodawcy. Sytuacja taka jest dopuszczalna, problematyczne może być jedynie wywiązanie się przez pracownika z obowiązku świadczenia pracy na rzecz obu pracodawców. W (...)

Pozbawienie premii uznaniowej za wyrządzoną szkodę

Pozbawienie premii uznaniowej za wyrządzoną szkodę

Pracodawca ukarał pracownika za drobne uchybienia w pracy potrąceniem z premii miesięcznej oraz pozbawił w całości premii dodatkowej wypłacanej okresowo (premii uznaniowej). (...)

Wydanie wyroku zaocznego w sprawie pracowniczej

Wydanie wyroku zaocznego w sprawie pracowniczej

Złożyłam do sądu pracy pozew o zasądzenie odszkodowania w wysokości wynagrodzenia za okres wypowiedzenia z tytułu bezprawnego rozwiązania umowy o pracę zawartej (...)

Skorzystanie z urlopu wychowawczego, gdy drugi z rodziców dziecka nie pracuje

Skorzystanie z urlopu wychowawczego, gdy drugi z rodziców dziecka nie pracuje

. Wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego składa się pracodawcy w formie pisemnej na dwa tygodnie przed rozpoczęciem okresu, w którym zamierza się korzystać z tego urlopu. Pracodawca (...)

Dni wolne a wykonywanie opieki

Dni wolne a wykonywanie opieki

wolnych. W takiej sytuacji stosuje się ogólne zasady dotyczące uzyskiwania dni wolnych. Pracodawca może uwzględnić wniosek opiekuna o zwolnienie go od pracy dla załatwienia ważnych (...)

Renta rodzinna dla dziecka w rodzinie zastępczej

Renta rodzinna dla dziecka w rodzinie zastępczej

to przeszkodą w otrzymaniu renty rodzinnej po zmarłej mamie (otrzymywała w oddziale warszawskim jakieś świadczenie)? Oprócz tego chciałby się dowiedzieć, jaka wysokość dochodu z (...)

Autorski program nauczania jako utwór

Autorski program nauczania jako utwór

określony w oderwaniu od konkretnego przypadku (zob. wyrok Sądu Apelacyjnego w Krakowie z dnia 29 października 1997 r., sygn. akt I ACa 477/97). Z kolei dzieło będące wynikiem (...)

PIT-11 dla pracownika na wychowawczym

PIT-11 dla pracownika na wychowawczym

wskazuje, że informacja PIT-11/8B wystawiana jest za okres, w którym płatnik miał obowiązek poboru zaliczki na podatek dochodowy, a nie za okres, w którym podatnik pozostawał w (...)

Zasiłek chorobowy dla studenta zleceniobiorcy

Zasiłek chorobowy dla studenta zleceniobiorcy

Czy student pracujący na umowę-zlecenie (pracodawca nie płaci składek ZUS) ma prawo do zasiłku chorobowego z ZUS-w razie choroby? Czy ewentualnie ma do niego prawo po zakończeniu umowy-zlecenia

Zaliczenie własnej wierzytelności na poczet ceny

Zaliczenie własnej wierzytelności na poczet ceny

to rozstrzyga o tym sąd przed przysądzeniem własności, czy dopiero po uprawomocnieniu się planu podziału sumy uzyskanej z egzekucji nakazując uzupełnienie ceny w trybie art. 1037 kpc? (...)

Jaki podatek jeżeli zdecyduję się na sprzedaż spółki z o.o.?

Jaki podatek jeżeli zdecyduję się na sprzedaż spółki z o.o.?

wskazać, iż zgodnie z art. 17 ust. 1 pkt 6 lit. a) ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych (dalej: "ustawa") za przychody z kapitałów pieniężnych uważa (...)

Opodatkowanie sprzedaży udziałów w spółce z o.o.

Opodatkowanie sprzedaży udziałów w spółce z o.o.

majątkowymi wykonywanymi na terytorium RP. W przypadku zbycia udziałów w spółce z o.o., zgodnie z ustawą o PCC obowiązek podatkowy powstaje z chwilą dokonania (...)

Nowe obowiązki pracodawców

Nowe obowiązki pracodawców

Czemu znowelizowano Kodeks pracy? Ustawa z dnia 21 listopada 2008 r. o zmianie ustawy - Kodeks pracy obowiązuje od 18 stycznia 2009 r. Dostosowuje ona prawo polskie do norm (...)

Wysokość wynagrodzenia pracowników jednostek prowadzących warsztaty terapii zajęciowej

Wysokość wynagrodzenia pracowników jednostek prowadzących warsztaty terapii zajęciowej

podstawa wynagrodzenia może być jednakowa u pracowników z wyższym bądź niższym wynagrodzeniem, należy jednak pamiętać aby pracownik z wyraźnie wyższymi kwalifikacjami nie (...)

Koszty adwokackie - księgowanie

Koszty adwokackie - księgowanie

pojęciami nie ma żadnej różnicy (co więcej, określeń tych używa się również na koszty pracy radcy prawnego). Koszty te ustala zwykle adwokat ze stroną w drodze umowy, jednakże (...)

Urlop bezpłatny na żądanie

Urlop bezpłatny na żądanie

Kodeks pracy w art. 167 [2] przewiduje możliwość uzyskania nieplanowanego urlopu na żądanie. Pracownik wykorzystał w całości przysługujący mu urlop wypoczynkowy w bieżącym (...)