zasoby/zasoby/zasoby/wniosek o przerwa w pracy na karmienie piersiaia Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Świadczenie urlopowe z KN a inne świadczenia
prawa pracy o równym traktowaniu w zatrudnieniu, pracownicy powinni być równo traktowani w zakresie nawiązania i rozwiązania stosunku pracy, warunków zatrudnienia, awansowania (...)
Komunikat Prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z dnia 20 lutego 2009 r. w sprawie kwoty świadczenia pieniężnego przysługującego osobom deportowanym do pracy przymusowej oraz osadzonym w (...)
Szkolenia BHP dla praktykantów
do przepisów o ogólnych przepisów o bezpieczeństwie i higienie pracy. Biorąc pod uwagę przepisy rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z (...)
Przerwanie urlopu wychowawczego
pracodawcy – najpóźniej na 30 dni przed terminem zamierzonego podjęcia pracy. Zważywszy na fakt, iż urlop wychowawczy może być wykorzystany najwyżej w 4 częściach (...)
Nie przekazanie zwolnienia przez pracodawcę do ZUS
pracodawcy, który musi na czas dostarczać dokumenty do ZUS? Co w przypadku kiedy pracodawca nie dostarczył na czas mojego zwolnienia a ja nie dostałem na czas zasiłku chorobowego? (...)
Zwrot kosztów zakupu okularów korekcyjnych
do 5 metrów w okularach korekcyjnych. Wiem że pracodawca ma obowiązek zakupienia okularów korekcyjnych dla pracownika. Zatrudniam 12 pracowników i nie mam żadnego zarządzenia odnośnie refundowania (...)
Zmiana przepisów o delegowaniu pracowników na terytorium RP
dotyczące delegowania pracowników polegające w szczególności na rozszerzeniu zakresu warunków zatrudnienia gwarantowanych pracownikowi delegowane delegowanie (...)
Wypowiedzenie podczas urlopu wychowawczego
należy mieć tu na uwadze przepisy kodeksu pracy. Art. 1861 kp stanowi, iż pracodawca nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę w okresie od dnia złożenia przez (...)
określone w powyższym Rozporządzeniu dotyczą pracowników w rozumieniu kodeksu pracy. Zleceniobiorca nie jest oczywiście pracownikiem w rozumieniu kodeksu pracy. (...)
Urlop macierzyński i wychowawczy - Straż Graniczna
powiązane z uprawnieniem matki; jeśli matka nie jest pracownicą w rozumieniu przepisów prawa pracy i nie korzysta z urlopu macierzyńskiego, to ojcu także prawo do takiego urlopu (...)
Pozew o zapłatę zaległych wynagrodzeń
Zakład pracy, który jest w stanie likwidacji, zalega z wypłatą wynagrodzeń. Obecnie jestem w okresie zatrudnienia. Chcę złożyć do sądu pracy pozew o wypłatę zaległych (...)
Rozdzielność majątkowa i rozwód a renta rodzinna
całkowicie niezdolnym do pracy oraz do samodzielnej egzystencji lub całkowicie niezdolnym do pracy, uprawnionym do renty rodzinnej (art. 70 ust. 1 ustawy o emeryturach i rentach z FUS). Prawo (...)
Obowiązki informacyjne wobec związków zawodowych
bardziej charakteru informacji przekazywanych związkom. Ze względu na użyte w przepisie sformułowanie „w szczególności" można stwierdzić, że wymienione w nim (...)
Zatrudnienie prezesa w spółce z o. o.
organizacyjną czynności w sprawach z zakresu prawa pracy dokonuje osoba lub organ zarządzający tą jednostką albo inna wyznaczona do tego osoba. Innymi słowy jeżeli umowa spółki w (...)
Dodatkowe 15 mln zł na pomoc bezdomnym
świadczenia usług na rzecz osób bezdomnych i zagrożonych bezdomnością w ramach zadań programu „Powrót osób bezdomnych do społeczności" - o pomoc, bezdomni, (...)
zajmuje się pośrednictwem w obrocie nieruchomościami. Współpraca pomiędzy firmami A i C polega na umówionym wcześniej dziele polegającym na obsłudze w określonym wcześniej (...)
Zakaz konkurencji a samozatrudnienie - opinia prawna
Stan faktyczny Od roku 2021 do marca 2023 byłam zatrudniona na stanowisku handlowca, na zasadach tzw. samozatrudnienia. Do obowiązków wynikających z umowy zlecenia należało
Kiedy zostaniemy zwolnieni dyscyplinarnie?
pozwolą szefowi wręczyć pracownikowi dyscyplinarkę. Umowa o pracę może zostać rozwiązana bez wypowiedzenia z winy pracownika m.in. w sytuacji, gdy dopuści się on ciężkiego na dyscyplinarka, (...)
Komisja sejmowa rozpatrzyła informacje PIP
przepisów prawa pracy. Poinformowano o tym posłów z sejmowej Komisji do Spraw Kontroli Państwowej na posiedzeniu 18 marca br. w gmachu parla Komisja sejmowa, informacje PIP, pracodawcy, (...)
Odprawa emerytalna a zwolnienia grupowe
pracownik przechodzi na emeryturę, to pracownikowi będą przysługiwały obie odprawy, gdyż w tym przypadku ustanie stosunku pracy mimo innej podstawy wypowiedzenia ma związek z przejściem (...)
Wypowiedzenie umowy o pracę radcy prawnego
okręgowej izby radców prawnych. stosunek pracy, wypowiedzenie, radca prawny, opinia, rozwiązanie stosunku pracy
Legalizacja po upływie 5 lat od zakończenia budowy
narusza przepisów o zagospodarowaniu przestrzennym, w szczególności ustaleń miejscowego planu zagospodarowania przestrzennego. Na właścicielu spoczywa wówczas (...)
Działalność konkurencyjna byłego dyrektora
podpisaliście Państwo z pracownikiem umowy o zakazie konkurencji nie znajdą w niniejszym przypadku zastosowania przepisy kodeksu pracy dotyczące tej instytucji prawa pracy. Jednakże, (...)
Skarga do sądu na uchwałę związku zawodowego
związku zawodowego nie jest upoważniony do dokonywania jakichkolwiek zmian w statucie, którego kształt jest przejawem samorządności związku. Warunek zgodności uchwał i działań związku z obowiązującymi (...)
Samorządy zdecydują o prywatyzacji szpitali
Przekształcanie publicznych szpitali w spółki nie będzie obowiązkowe. Jednak samorządy, które się na to nie zdecydują, będą musiały spłacić długi placówek. Dostaną (...)
Minimalna powierzchnia w biurze dla pracownika
przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (tekst jednolity: Dz. U. 2003 r., Nr 169, poz. 1650). Na każdego z pracowników jednocześnie zatrudnionych w pomieszczeniach (...)
Wyrok za uniemożliwienie kontroli
Inspektor pracy wraz z radcą zamierzali przeprowadzić czynności kontrolne w piekarni w O. Próba rozpoczęcia ich w siedzibie podmiotu gospodarczego została skutecznie (...)
Ubezpieczenie zdrowotne a zawieszeniu działalności
można w takim wypadku uzyskać poprzez rejestrację w Powiatowym Urzędzie Pracy? Jeżeli danej osobie nie zależy na uzyskaniu statusu bezrobotnego, to czy może zostać zgłoszony (...)
Warunki zabudowy - zmiana decyzji
samym posiadają status strony. Niestety w przypadku nieudzielenia odpowiedzi przez pozostałych sąsiadów organ nie może przyjąć, że w sposób milczący wyrażają oni zgodę (...)
Czy zatrudniając ucznia na umowę o pracę należy prowadzić kartę ewidencji czasu pracy? Zgodnie z postanowieniami kodeksu pracy, pracodawca jest obowiązany prowadzić ewidencję (...)
