zasoby/zasoby/zasoby/wniosek o dni wolne na poszukiwanie pracy wzór Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Uzupełnienie świadectwa pracy po terminie
świadectwa pracy, usunąć z akt osobowych pracownika i zniszczyć poprzednio wydane świadectwo pracy. Możliwość wystąpienia z wnioskiem o sprostowanie świadectwa pracy regulują (...)
Wniosek o wpis do rejestru powinien być złożony e terminie 7 dni od dnia zdarzenia uzasadniającego dokonanie wpisu. Zdarzeniem takim może być zmiana umowy spółki polegająca na modyfikacji (...)
Skutki zajmowania lokalu bez tytułu prawnego
spodziewać nadal zajmując lokal na dotychczasowych warunkach. Podstawową konsekwencją zajmowania lokalu bez tytułu prawnego (tj. nie będąc uprawnionym do korzystania z lokalu np. na podstawie (...)
Termin na złożenie odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę
Kodeks pracy stanowi, że odwołanie od wypowiedzenia umowy o pracę wnosi się do sądu pracy w ciągu 7 dni od dnia doręczenia pisma wypowiadającego umowę o pracę. Powstaje (...)
Powołanie pracownika do służby wojskowej
Pracownik otrzymał kartę powołania do służby wojskowej na dzień 9.05.2007 r., na okres 9 miesięcy. Wymiar jego urlopu wypoczynkowego wynosi 26 dni. Za rok 2007 nie wykorzystał żadnego (...)
Czy lekarzowi ze specjalizacją należy się urlop szkoleniowy płatny w celu podniesienia kwalifikacji?
specjalizacyjnego odbywanego na podstawie umowy o pracę na czas określony w celu doskonalenia zawodowego, obejmującego realizację programu specjalizacji, zawartej z podmiotem prowadzącym (...)
Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika
może być badanie na obecność alkoholu we krwi przeprowadzone przez patrol Policji, który pracodawca ma prawo wezwać, gdy podejrzewa, że pracownik przebywający na stanowisku pracy (...)
Pozew o zapłatę zaległych wynagrodzeń
Zakład pracy, który jest w stanie likwidacji, zalega z wypłatą wynagrodzeń. Obecnie jestem w okresie zatrudnienia. Chcę złożyć do sądu pracy pozew o wypłatę zaległych wynagrodzeń. (...)
Czym jest praca w ruchu ciągłym? Jest to sytuacja w której mamy do czynienia ze stosowaniem takiej organizacji czasu pracy, która zapewnia nieprzerwany przebieg procesu pracy przez 24 godziny (...)
Powrót pracownika z wojska a wymiar urlopu i BHP
Zatrudniam pracownika na umowę o pracę od 2002 r. na czas nieokreślony. Otrzymał kartę powołania do służby wojskowej na 9 miesięcy od 19.05.2007 r., w karcie jest tylko dzień (...)
Odwołanie pracownika na podstawie art. 52 kp
pracę na czas nieokreślony z wyłączeniem przepisów regulujących: tryb postępowania przy rozwiązywaniu umów o pracę; rozpatrywanie sporów ze stosunku pracy w części dotyczącej (...)
Przedawnienie roszczeń pracownika
może domagać spełnienia zaległych roszczeń, o ile nie uległy one przedawnieniu. Roszczenia pracownika z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych należą do roszczeń ze stosunku pracy. (...)
którego wniesie Pani pozew o alimenty. Ewentualnie sąd rozstrzygający o separacji, jeśli sprawa o alimenty w całości zostanie mu przekazana. W celu zapewnienia środków na (...)
Zmiana systemu czasu pracy dla pracownika
W mojej firmie nie obowiązuje regulamin pracy ponieważ zatrudniam 13 osób na umowę o pracę. Pracownicy zatrudnieni są w podstawowym systemie czasu pracy. O obowiązującym (...)
Opodatkowanie dochodów z Irlandii
dochód osiągnięty za granicą uwzględnia się dla obliczenia indywidualnej stopy podatku, którą będzie opodatkowany dochód w Polsce. Wzór na ustalenie stopy procentowej jest następujący: (...)
przyszłości. Wydawca będzie miał 60 dni na rozważenie takiej możliwości na zasadzie wyłączności, zanim Autor zaoferuje Dzieło innym wydawcom.\" Czy taki punkt umowy jest zgodny (...)
Zatrudniamy pracownika z pierwszą grupą inwalidzką, któremu przysługuje w roku 26 dni urlopu wypoczynkowego oraz 10 dni urlopu dodatkowego. Pracownik złożył prośbę o rozwiązanie umowy (...)
Wzruszenie decyzji o rozgraniczeniu
przekazanie sprawy sądowi nie został złożony w terminie bez winy strony, a ponadto sam wniosek o przywrócenie terminu należy złożyć w ciągu 7 dni od ustania przyczyny uchybienia terminu (...)
mogę starać się za pośrednictwem sądu o jakieś środki, gdzie i w jaki sposób? Czy istnieje jakiś sposób, aby sąd w szybkim trybie rozpatrzył mój ewentualny wniosek? Tak. Może Pani złożyć (...)
Pełnomocnictwo w sprawach z zakresu prawa pracy
o pracę. Czy mam przygotować upoważnienie czy pełnomocnictwo? Czy jest jakiś wzór upoważnienia lub pełnomocnictwa? Zgodnie z art. 3[1] kodeksu pracy, za pracodawcę będącego jednostką (...)
Odliczenie 30% diet przy delegowaniu za granicę
uzyskujących dochody ze stosunku pracy, za każdy dzień pobytu za granicą, w którym podatnik pozostawał w stosunku pracy, w kwocie odpowiadającej 30 % diety określonej w przepisach w (...)
wyłącznie w celu obejścia przepisów o udzielaniu zezwolenia na zamieszkanie na czas oznaczony lub zezwolenia na osiedlenie się; w postępowaniu o udzielenie zezwolenia (...)
Opłaty od pozwu w sądzie pracy
się zakład pracy. Do właściwości sądów rejonowych, bez względu na wartość przedmiotu sporu, należą sprawy z zakresu prawa pracy o ustalenie istnienia stosunku pracy, (...)
Likwidacja stanowiska pracy w okresie ochronnym
Panem umowę o pracę likwidując stanowisko pracy jedynie wówczas, gdy zakładowa organizacja związkowa nie zgłosi co do tego sprzeciwu w terminie 14 dni od dnia otrzymania zawiadomienia (...)
Zaległe składki ZUS a prawo do zasiłku dla bezrobotnych
zasadach przewidzianych dla składek na ubezpieczenia społeczne. Poboru składek na Fundusz Pracy dokonuje Zakład Ubezpieczeń Społecznych. W razie nieopłacania składek na Fundusz (...)
Odwołanie od decyzji ZUS, zaskarżenie ZUS o zaniedbania w leczeniu - brak należytej rehabilitacji
przyznano mi grupy. Ból jest na tyle dotkliwy, że nie daje szans na wykonywanie jakiejkolwiek pracy. Mam 52 lata, prowadzę działalność gospodarczą, ale nie uczestniczę w tej chwili (...)
Zasady rozwiązania stosunku pracy z młodocianym
Czy mając podpisaną umowę o pracę w celu przygotowania zawodowego uczestników OHP na przyuczenie do wykonywania określonej pracy młodocianego na okres 19 miesięcy, można zwolnić (...)
ZUS skontrolował zwolnienia lekarskie
niezdolności do pracy oraz wykorzystania zwolnień lekarskich. W tym samym czasie ZUS wypłacił zasiłki chorobowe na kwotę 4,9 mld zł. W 2008 r. Zak ZUS, kontrola, zwolnienia lekarskie, pracownicy, (...)
Godziny nadliczbowe a dodatek i dzień wolny
nadliczbowych przypadających: w nocy, w niedziele i święta niebędące dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w dniu wolnym od pracy udzielonym (...)
Kontynuacja ubezpieczenia na życie
Zakład pracy rozwiązał ze mną umowę o pracę po 3 miesiącach świadczenia rehabilitacyjnego - dokładnie 16.12.2005 r.(przebywałam 270 dni na zwolnieniu lekarskim, a następnie (...)
