zasoby/zasoby/zasoby/tu-018343e bez wypowiedzenia Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Wypowiedzenie umowy o pracę przed emeryturą
warunków pracy, którego przepisy ze strony pracownika nie przewidują) jak również rozwiązania stosunku pracy bez wypowiedzenia (tzw. zwolnienie dyscyplinarne). wypowiedzenie, (...)
Zawarłem ze Spółdzielnia Mieszkaniowa umowę najmu na czas oznaczony minimum 5 lat. Po trzech latach najmu zostałem wyrzucony bez zachowania trzy miesięcznego okresu wypowiedzenia. W dodatku zostało
Rozwiązanie umowy najmu tylko jednostronne
czasie odpowiednim, albo jeżeli wady usunąć się nie dadzą, najemca może wypowiedzieć najem bez zachowania terminów wypowiedzenia. Jest to jednak rozwiązanie ostateczne i wymaga (...)
Przejęcie budynku a prawa najemcy
terminach ustawowych (określonych przez kodeks cywilny). Co do wypowiedzenia znajdą zastosowanie terminy określone przez ustawę o ochronie praw lokatorów, bądź stosunki te wygasną wraz z zakończeniem
Wyodrębnienie spółki i przejecie pracowników
na innego pracodawcę, pracownik może bez wypowiedzenia, za siedmiodniowym uprzedzeniem, rozwiązać stosunek pracy. Rozwiązanie stosunku pracy w tym trybie powoduje dla pracownika skutki, jakie (...)
pracowników, nie może być to zawinione działanie pracownika jak w przypadku art. 52 § 1 pkt 1 (rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenie z winy pracownika). Ustawy tej nie stosuje się (...)
Mieszkanie komunalne małżonków a rozwód
nie świadczy, że stosunek najmu nie istnieje. Taki wniosek można, ewentualnie, wysnuć przy założeniu, że opuszczenie przez niego mieszkania oznacza jego wolę wypowiedzenia stosunku najmu. W każdym (...)
Wysokość wynagrodzenia i odprawy z FGŚP
ostatnich 3 miesięcy trwania stosunku pracy (czyli z okresu 3-miesięcznego wypowiedzenia), tj. za grudzień, styczeń i luty, będzie brane pod uwagę:przy ustalaniu świadczenia za grudzień - przeciętne
zapłatą ponad trzy miesiące, wydzierżawiający może dzierżawę wypowiedzieć bez zachowania terminu wypowiedzenia. Termin wypowiedzenia wynosi – ale tylko wtedy, gdy w umowie nie (...)
Rezygnacja z funkcji członka zarządu
. W tym też momencie mandat członka zarządu wygasa. Z kolei umowa o pracę z tym członkiem zarządu zostanie rozwiązana z momentem upływu terminu wypowiedzenia (nie z momentem wygaśnięcia mandatu). W
Wygaśnięcie umowy a odprawa emerytalna
prawa do przedmiotowej odprawy, nie jest uzależnione od sposobu ustania stosunku pracy - poza jednym wyjątkiem, a mianowicie, poza zwolnieniem bez wypowiedzenia z winy pracownika (art. 52 kp). Zatem
Kontrola kominiarska w spółdzielni
, energię elektryczną bądź ciepło do wstrzymania usług przesyłowych lub dostarczania paliw gazowych (energii elektrycznej, ciepła) do czasu przeprowadzenia kontroli, a także uprawnienie do wypowiedzenia (...)
Wypowiedzenie umowy o pracę członkom zarządu SM
niekoniecznie leży odwołanie członka zarządu z funkcji, bowiem wiąże się to z zaprzestaniem świadczenia przez niego pracy. Przepisy nie wymagają podejmowania obu tych czynności (wypowiedzenia i (...)
Przedłużenie umowy najmu na czas nieokreślony
ustawowych terminów wypowiedzenia. najem, umowa, czas, oznaczony, nieoznaczony, przedłużenie, wypowiedzenie, bezumowne korzystanie
Zwolnienia grupowe a świadectwo pracy
stosunku pracy za wypowiedzeniem lub bez wypowiedzenia - dodatkowo wskazuje stronę stosunku pracy składającą oświadczenie woli w tej sprawie. Instrukcja nie wspomina o zamieszczaniu podstawy (...)
Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy
zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę, pracownik może bez wypowiedzenia, za siedmiodniowym uprzedzeniem, rozwiązać stosunek pracy. Rozwiązanie stosunku pracy w tym trybie powoduje (...)
Opłaty od pozwu w sądzie pracy
przepisy wypowiedzenia oraz rozwiązania stosunku pracy, a także sprawy dotyczące kar porządkowych i świadectwa pracy oraz roszczenia z tym związane. Zatem w przypadku roszczeń o zaległe wynagrodzenie (...)
Wypowiedzenie spółki cywilnej z ważnych powodów
na koniec roku obrachunkowego. Przy czym z ważnych powodów wspólnik może wypowiedzieć swój udział bez zachowania terminów wypowiedzenia, chociażby spółka była zawarta na czas oznaczony. (...)
Wypowiedzenie podczas urlopu wychowawczego
przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. Warto jednakże zwrócić uwagę na uchwałę Sądu Najwyższego z dnia 15 lutego 2006 r. sygn. akt (...)
Regulacja tytułu prawnego po śmierci najemcy
wypowiedzenia umowy najmu na podstawie art. 11 ust. 3 pkt 2 ustawy o ochronie lokatorów. Wypowiedzenie takie następuje z zachowaniem miesięcznego terminu wypowiedzenia, na koniec miesiąca kalendarzowego. (...)
Podwyższenie czynszu na remont
3 % wartości odtworzeniowej lokalu, to roczna podwyżka nie może być wyższa niż 10 % dotychczasowego czynszu albo dotychczasowych opłat za używanie lokalu, liczonych bez opłat niezależnych od
kroki. Jeżeli najemca lokalu dopuszcza się zwłoki z zapłatą czynszu co najmniej za dwa pełne okresy płatności, a wynajmujący zamierza najem wypowiedzieć bez zachowania terminów wypowiedzenia, (...)
Zarząd majątkiem przez syndyka
pouczenie w tej sprawie. Pracownikowi, z którym rozwiązano stosunek pracy, przysługuje, niezależnie od odprawy przewidzianej w art. 8, dodatkowo odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za okres wypowiedzenia
Rezygnacja z funkcji prezesa zarządu
. Rezygnacja z funkcji prezesa zarządu może być rozumiana jako wypowiedzenie umowy menedżerskiej. Jeśli jednak w umowie tej nie zastrzeżono inaczej, obowiązuje ona do aż do upłynięcia okresu wypowiedzenia. (...)
Bilans a wystąpienie wspólnika
spółki? Czy podpisany bilans zbywczy przez wspólników pozostających w spółce bez akceptacji byłego wspólnika (czyli jego podpisu) ma znaczenie prawne? Czy w razie rozbieżności w/w stron co do (...)
Koniec umowy o pracę a zasiłek chorobowy
upłynął jeszcze okres uprawniający do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia. Konstrukcja przewidziana w art. 41 kodeksu pracy polega na zakazie złożenia oświadczenia o wypowiedzeniu (...)
Przejęcie zakładu pracy i odejście pracownika
zawiadomienia, kiedy to może bez wypowiedzenia, za siedmiodniowym uprzedzeniem, rozwiązać stosunek pracy. Rozwiązanie stosunku pracy w tym trybie powoduje dla pracownika skutki, jakie przepisy (...)
Określenie stanowiska w umowie o pracę
wypowiedzenia zmieniającego. praca, stosunek pracy, wypowiedzenie zmieniające
Odstąpienie od zawartej umowy leasingu
natomiast odpowiedniego zastosowania art. 664 § 2 k.c. w jednym wypadku umowę leasingu może wypowiedzieć korzystający. Wypowiedzenie to (bez zachowania terminów wypowiedzenia) wchodzi w rachubę, (...)
to naruszenie praw pracowniczych. Podobnie naruszeniem praw pracowniczych jest pozbawienie pracownika bez uzasadnionej przyczyny prawa do udziału w szkoleniu, kiedy biorą w nim udział inne osoby (nie (...)
