zasoby/zasoby/zasoby/referencje od pracodawcy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Wyrok w sprawie cywilnej bez podstawy prawnej
zapoznanie się z treścią artykułu Jak złożyć apelację od wyroku sądu cywilnego? sprawa cywilna, postępowanie przed sądem, postępowanie cywilne, wyrok, orzeczenie, uzasadnienie, elementy uzasadnienia
Konsekwencje braku utworzenia ZFŚS
wykonuje przepisów ustawy albo podejmuje działania niezgodne z przepisami ustawy, podlega karze grzywny. W sprawach tych orzeka się na podstawie wniosku pochodzącego od inspektora pracy, w trybie określonym
Wysokość odprawy dla pracownika idącego do wojska
zasadniczej służby wojskowej otrzymuje od pracodawcy odprawę w wysokości dwutygodniowego wynagrodzenia. Wynagrodzenie to oblicza się według zasad określonych dla ustalania ekwiwalentu za urlop (...)
Uznanie zdarzenia za wypadek przy pracy
droga dochodzenia swoich praw. Osoba, która nie zgadza się z decyzją może złożyć odwołanie od wydanej decyzji do sądu za pośrednictwem organu rentowego. praca, wypadek przy pracy, protokół powypadkowy
Ciężkie naruszenie obowiązków przez pracownika
ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych u macierzystego pracodawcy. Ciężkie naruszenie przez pracownika podstawowych obowiązków pracowniczych zachodzi wówczas, gdy jego działanie (...)
wykonania planu sprzedaży. Od paru miesięcy wykonuję go w 60%. Czy jest to podstawa do wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony (pracuję już 10 lat)? Plany sprzedaży obowiązują od (...)
Przejście pracownika ze spółki matki do córki
czynienia. Być może, iż wykonywał Pan polecenie służbowe swojego nowego pracodawcy – praca także dla drugiego, byłego zakładu, czy też odwrotnie. Nie wiemy także, czy na pewno doszło tu (...)
Obowiązkowe szkolenie pracowników w sobotę
% wynagrodzenia - za pracę w godzinach nadliczbowych przypadających w nocy, w niedziele i święta niebędące dla pracownika dniami pracy, zgodnie z obowiązującym go rozkładem czasu pracy, w dniu wolnym od (...)
Uczestniczenie w komisji BHP a czas pracy
posiedzenia jest dniem wolnym od pracy, zachowuje prawo do zaliczenia tego okresu do czasu pracy, wynagrodzenia i delegacji? Siedziba zakładu oddalona jest od miejsca stałego zatrudnienia i zamieszkiwania (...)
Wypowiedzenie w czasie urlopu bezpłatnego
odprawy wypłącanej zwalnianym pracownikom od zakładowego stażu pracy. zwolnienie, urlop, wypowiedzenie,praca, grupowe
od poniedziałku do piątku, a sobota wolna. Pracodawca w porozumieniu z pracownikami może ustalić, że pracujemy od poniedziałku do soboty, a np. wtorek jest dniem wolnym. Z tego co Pan pisze (...)
Likwidacja sklepu i wypowiedzenie umowy
, której wysokość zależy od okresu zatrudnienia. Siostra nie ma jednak roszczenia o wypłatę ekwiwalentu za pozostały okres umowy, gdyż wypowiedzenie dokonane przez pracodawcę będzie skuteczne. likwidacja
Zatrudniamy kierowcę autobusu szkolnego. Kierowca, ze względu na tryb pracy szkoły, zatrudniony jest od godz. 6.00 do 9.30 i od godz. 12.00 do 16.30. Czy za czas przerwy między godz. 9.30 a 12.00 (...)
Zwolnienie dyscyplinarne a świadectwo pracy
pracy wystąpić z wnioskiem do pracodawcy o sprostowanie świadectwa. W razie nieuwzględnienia wniosku pracownikowi przysługuje, w ciągu 7 dni od zawiadomienia o odmowie sprostowania świadectwa (...)
Informacje o zaległym wynagrodzeniu w świadectwie
informacji, to od momentu otrzymania świadectwa pracy, pracownik ma 7 dni, na to, by wystąpić z wnioskiem do pracodawcy o sprostowanie świadectwa. W razie uwzględnienia wniosku, pracodawca wydaje (...)
regulaminowej. Premia uznaniowa: Jak sama nazwa wskazuje jej wypłata uzależniona jest od ""dobrej woli"" pracodawcy i właściwie pracownik nie ma podstaw żądać jej wypłaty. Może jednak zwrócić (...)
którym umowa przyrzeczona miała być zawarta. Jeżeli sąd oddali żądanie zawarcia umowy przyrzeczonej, roszczenie o naprawienie szkody przedawnia się z upływem roku od dnia, w którym orzeczenie stało (...)
Termin wypłaty wynagrodzenia nauczyciela
(art.39 ust. 4). Regulacja ta jednoznacznie wskazuje terminy, w których winno zostać Panu wypłacone wynagrodzenie. Oznacza to, iż obowiązkiem Pańskiego pracodawcy jest dokonanie przelewów w takim
Czy pracodawca musi dać ksero listy obecności na żądanie pracownika?
obecności, ochrona danych osobowych, obowiązki pracodawcy, obowiązki pracownika, ochrona danych, przetwarzanie danych, obecność w pracy
Małżonek hazardzista - przejęcie wynagrodzenia hazardzisty
interesów majątkowych rodziny, co godzi w jej dobro. Uzależnienie od hazardu jest okolicznością, która może godzić w dobro rodziny i zagraża jej interesom. Jest to zatem sytuacja, która
Umowa o pracę wykonywaną w mieszkaniu pracownika
;w o świadczeniu usług drogą elektroniczną (telepraca). Telepracownikiem jest pracownik, który wykonuje pracę w warunkach określonych wyżej i przekazuje pracodawcy wyniki pracy, w
Krótkoterminowa umowa zlecenie
działalność pracownika za nową umowę o prace, tym razem z „firmą B” c owiąże się z jego odpowiedzialnością jako pracodawcy. umowa zlecenia, zobowiązania stron,
Skorzystanie z urlopu wychowawczego, gdy drugi z rodziców dziecka nie pracuje
terminu. W przeciwnym wypadku urlopu udziela się nie później niż z dniem upływu 2 tygodni od dnia złożenia przez pracownika wniosku o jego udzielenie. skorzystanie, ulopu, wychowawczego, drugi
Nowy Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy a zapisy starego
być sprzeczne z przepisami prawa i regulować sytuacji pracowników w sposób mniej korzystny od norm prawnych. Jeśli ustawy nie przewidują żadnych szczególnych przywilejów
ZFŚS dla pracownika na urlopie wychowawczym
wychowawczym znajduje się w specyficznej sytuacji zawieszenia stosunku pracy, który jednak nadal trwa. Okres ten wlicza się do okresu zatrudnienia, od którego zależą uprawnienia pracownicze (...)
Wynagrodzenie za dzień ustawowo wolny
powyższego należy stwierdzić, iż pracownicy należy się wynagrodzenie także za dzień ustawowo wolny od pracy, tj. 25 grudnia. Przy czym – podobnie jak w stosunku do innych dni – należy (...)
Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego
od pracodawcy wszystkim pracownikom, a więc osobom świadczącym pracę na podstawie stosunku pracy. Kwestia wypłaty tego świadczenia unormowana jest w Kodeksie pracy, k.p. a następnie korzystniej
Status Powiatowego Inspektora Nadzoru Budowlanego
istotne jest uzyskanie informacji w tym zakresie od starosty. nadzór budowlany, powiatowy inspektor, oświadczenie majątkowe, podległość służbowa, administracja zespolona
Odrzucenie wniosku urlopowego.
Otrzymałem niedawno wnioski urlopowe od mojej pracownicy, która od dawna przebywa na różnego rodzaju urlopach i zwolnieniach. Wnioskuje ona o przyznanie jej zaległego urlopu wypoczynkowego za (...)
Wykształcenie instruktora zawodu w Centrum Integracji społecznej
nauczać, i przygotowanie pedagogiczne wymagane od nauczycieli, określone w odrębnych przepisach, lub ukończony kurs pedagogiczny, organizowany na podstawie odrębnych przepisów, którego (...)
