zasoby/zasoby/zasoby/przeniesienie z pracy do pracy jak napisac Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Posiadanie narkotyków przez 17-latkę
czynu nie wskazują na to, że może zachodzić Pani demoralizacja, postępowanie w stosunku do Pani będzie się toczyło tak jak w stosunku do osób pełnoletnich. Z przedstawionego (...)
zaświadczeniem o czasowej niezdolności do pracy) itp. Jak wynika z opisu sytuacji spełnił Pan w/w przesłanki - usprawiedliwiona nieobecność z powodu choroby. W związku (...)
Komunikat Prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z dnia 20 lutego 2009 r. w sprawie kwoty świadczenia pieniężnego przysługującego osobom deportowanym do pracy przymusowej oraz osadzonym (...)
. Odmowa uiszczenia przez odbiorcę opłaty z tytułu nielegalnego poboru paliw lub energii będzie wiązać się z koniecznością wystąpienia przez przedsiębiorstwo energetyczne na drogę powództwa (...)
Działalność szkoleniowa w zakresie BHP
;w o systemie oświaty. Powodowało to problemy w ustaleniu, czy działalność szkoleniowa z zakresu BHP może być prowadzona także stosownie do art. 83a ustawy o systemie oświaty, tj.: (...)
Urlop dla poratowania zdrowia a pełnienie funkcji kuratora społecznego
odwołuje nauczyciela z urlopu, określając termin, w którym nauczyciel obowiązany jest do powrotu do pracy. 10. O potrzebie udzielenia nauczycielowi urlopu dla poratowania (...)
;wnież wartość otrzymanych świadczeń w naturze i innych nieodpłatnych świadczeń, obliczonych zgodnie z art. 11 ust. 2-2b, z zastrzeżeniem art. 21 ust. 1 pkt 125. Jak stanowi art. 11 (...)
Zawieszenie części uzupełniającej renty rolniczej
jednego z małżonków bez wymaganej zgody drugiego zależy od potwierdzenia umowy przez drugiego małżonka. Z powyższego wynika więc, iż niemożliwe jest dokonanie przez jednego z małżonków (...)
Umowa z zagranicznym przedsiębiorcą
, w którym w chwili zawarcia umowy ma siedzibę albo miejsce zamieszkania sprzedawca lub dostawca. Z kolei do zobowiązań, które można zaliczyć do grupy umów o świadczenie (...)
Odpowiedzialność kierownika wycieczki szkolnej
dyscyplinarnymi dla nauczycieli są: 1) nagana z ostrzeżeniem, 2) zwolnienie z pracy, 3) zwolnienie z pracy z zakazem przyjmowania ukaranego do pracy w zawodzie (...)
Zasady potrącania nienależnie wypłaconej premii
ochroną prawa pracy)? Należy zaznaczyć, że w postępowaniu egzekucyjnym pracodawca może zaspokoić swoją wierzytelność (np. z tytułu wypłaconej nienależnie premii) w stosunku do (...)
Maszynista a praca w warunkach niebezpiecznych.
technologicznym a jedynie z transportem. W konsekwencji, należy uznać, że opisany w pytaniu pracownik, nie wykonuje prac szczególnie niebezpiecznych. BHP, warunki pracy, szkoda, choroba, (...)
Zasiłki powinny być równe dla wszystkich
do projektu ustawy o zmianie ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Ministerstwo Pracy i Polityki Społeczne zasiłek, zasiłek (...)
Przedawnienie roszczenia o składki ZUS
ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (tekst jednolity: Dz. U. 2009 r. Nr 205 poz. 1585 z późn. zm.). Zgodnie z treścią artykułu 6 ustęp 1 (...)
Wypowiedzenie umowy o pracę członkom zarządu SM
funkcji) jednocześnie. Można jedynie zasugerować, że odwołanie z funkcji powinno nastąpić najpóźniej do wygaśnięcia stosunku pracy. wypowiedzenie, zmieniające, umowy o pracę, (...)
PIT-38 a ograniczony obowiązek podatkowy
Polskiej miejsca zamieszkania, podlegają obowiązkowi podatkowemu tylko od dochodów z pracy wykonywanej na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie stosunku służbowego lub stosunku pracy, (...)
Kontynuacja uprawnień nauczyciela
nauczyciel (10 lat stażu, mianowanie, studia podyplomowe) zacznie karieręm od początku jak stażysta z opiekunem np. 20 lat młodszym z 4 letnim stażem w zawodzie nauczyciela? Zgodnie (...)
Zatrudnienie prezesa spółdzielni
Czy prezes spółdzielni mieszkaniowej może sprawować swoją funkcję, czyli pracować, bez wynagrodzenia - społecznie (w odniesieniu do zapisu w prawie spółdzielczym)? Zgodnie z artykułem 52 (...)
Urlop wypoczynkowy - prawo czy obowiązek pracownika?
zastanawiać na ile coroczny urlop jeszcze jest prawem, a na ile stał się on obowiązkiem pracownika. Z treści Kodeksu pracy, jasno wynika, iż każdemu pracownikowi przysługuje prawo do (...)
Odmowa świadczenia przedemerytalnego przez likwidację stanowiska, Odwołanie od decyzji ZUS,
-cy i po 6 miesiącach złożyłem komplet dokumentów w ZUS do świadczenia przedemerytalnego. ZUS odmówił mi prawa do świadczenia z tylko jednego powodu - rozwiązanie nie nastąpiło z (...)
Rząd chce zmienić prawo pracy. Skutki dotkną wszystkich
Umożliwienie firmom ubiegania się o dopłaty z budżetu państwa do funduszu płac przewiduje projekt ustawy przygotowywany przez rząd. Rząd pracuje nad nowym projektem ustawy, który miałby wprowadzać
Upoważnienie do wykonywania czynności w lokalu
lokalu przedsiębiorstwa przeznaczonym do obsługiwania publiczności i nie może być rozciągane na inne sytuacje (tak Sąd Apelacyjny w Łodzi w wyroku z dnia 07.09.1993 r., I ACr 415/93, OSA 3/94, (...)
Zgłoszenie pobytu czasowego trwającego ponad 2 miesiące
pobyt związany z kształceniem się, leczeniem, wypoczynkiem lub ze względów rodzinnych. W takiej sytuacji osoba obowiązana jest jednak do zameldowania się na pobyt czasowy trwający powyżej (...)
Ograniczenie wspólności majątkowej małżonków
małżonków lub przez jednego z nich (majątek wspólny). Natomiast zgodnie z art. 33 pkt 10 k.r.o. do majątku osobistego każdego z małżonków należą przedmioty (...)
: od 1 marca 2007 r. do: 94,5% przeciętnego wynagrodzenia przyjętego do ustalenia wysokości świadczenia w dniu jego przyznania, od 1 marca 2008 r. do: 96 % przeciętnego wynagrodzenia (...)
Zwolnienie lekarskie ma przełomie roku
czasie ciąży - w okresie wskazanym w pkt 1 (a więc trwającej łącznie do 33 dni w ciągu roku kalendarzowego) - pracownik zachowuje prawo do 100 % wynagrodzenia. Za czas niezdolności do (...)
wykonania określonej usługi w innym państwie członkowskim. Podstawą korzystania z tej swobody jest zawarcie kontraktu, w szczególności umowy o dzieło, z przedsiębiorcą z docelowego (...)
do pracy, kalectwa lub śmierci, jak również kosztów ostatniej choroby i kosztów pogrzebu dłużnika, w wysokości odpowiadającej miejscowym zwyczajom. Należności z (...)
Urlop bezpłatny - kiedy można wziąć urlop bezpłatny i na jakich zasadach?
Jaki charakter ma urlopy bezpłatne? Prawo pracy, oprócz przysługującego pracownikowi niezbywalnego prawa do urlopu wypoczynkowego, przewiduje także możliwość skorzystania z urlopu (...)
Procedura okresowej oceny pracowników samorządowych
dotyczy wywiązywania się przez pracownika samorządowego z obowiązków wynikających z zakresu czynności na zajmowanym stanowisku oraz obowiązków określonych w art. 24 i art. 25 (...)
