zasoby/zasoby/zasoby/podanie o pracę na czas nieokreślony Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Godziny nadliczbowe brutto czy netto?

Godziny nadliczbowe brutto czy netto?

podpisał na prośbę pracodawcy oświadczenie, iż pracodawca wywiązał się wobec niego ze wszystkich zobowiązań finansowych i zrzeka się na przyszłość występowania z jakimikolwiek roszczeniami (...)

Kurator spółki jako pracodawca

Kurator spółki jako pracodawca

prawnej, która nie jest w stanie tego zrobić na skutek braku właściwych organów. Kurator powinien postarać się niezwłocznie o powołanie organów osoby prawnej, a w razie (...)

Przerwa w pracy na posiłek

Przerwa w pracy na posiłek

umowie o pracę, jeżeli pracodawca nie jest objęty układem zbiorowym pracy lub nie jest obowiązany do ustalenia regulaminu pracy. czas pracy, przerwa na posiłek, załatwienie spraw (...)

System wypłaty wynagrodzenia wójta

System wypłaty wynagrodzenia wójta

ponadwymiarowe nauczyciela, wybranego w wyborach samorządowych 21.XI.br. na wójta gminy zostanie potrącony czas jego przebywania na urlopie bezpłatnym i czy należy uzyskać zgodę tej (...)

Pieniądze niezbędne na utrzymanie rodziny

Pieniądze niezbędne na utrzymanie rodziny

na utrzymanie rodziny przez dwa tygodnie"? Po opłaceniu przeze mnie opłat stałych nie pozostaje mi nic na utrzymanie moje i rodziny przez dwa tygodnie. Czy mogę skutecznie bronić się przed egzekucją

Zatrudnienie kierowcy na umowę zlecenie

Zatrudnienie kierowcy na umowę zlecenie

obowiązek ten powinien dotyczyć też kierowców zatrudnionych na podstawie zlecenia. Czas pracy kierowców, limit czasu pracy, umowa o pracę, umowa zlecenie, tachografy

Czas pracy w systemie zadaniowego czasu pracy

Czas pracy w systemie zadaniowego czasu pracy

wynika to jasno, dlatego na potrzeby poniższej informacji prawnej zakładamy że planują Państwo zatrudnić pracownika w zadaniowym czasie pracy zarówno przy zatrudnieniu na pełny jak i (...)

Podwyższenie alimentów

Podwyższenie alimentów

Matka mojego najstarszego dziecka wniosła pozew o podwyższenia alimentów ze 150 zł na 500 zł. Zmieniłem teraz pracę i mam podpisaną umowę na czas określony do grudnia (...)

Powołanie biegłego w procesie cywilnym

Powołanie biegłego w procesie cywilnym

za wykonaną pracę określa się, uwzględniając wymagane kwalifikacje, potrzebny do wydania opinii czas i nakład pracy, a wysokość wydatków niezbędnych do wykonania czynności - na (...)

Łączenie przerw na karmienie

Łączenie przerw na karmienie

, przysługuje jedna przerwa na karmienie. Przerwa jest udzielana na wniosek pracownicy, w którym oświadcza ona, iż karmi dziecko piersią. Przerwa ta wliczana jest do czasu pracy. Wyznaczając (...)

Jak rozumiana jest ciągłość zatrudnienia w umowach o pracę na czas określony w świetle ETS?

Jak rozumiana jest ciągłość zatrudnienia w umowach o pracę na czas określony w świetle ETS?

4 lipca 2006 r., w sprawie K. Adenelerem i innymi siedemnastoma pracownikami a ich pracodawcą Ellinikos Organismos Galaktos (ELOG) ETS wydał na wniosek sądu krajowego Grecji w trybie

Zastaw a upadłość

Zastaw a upadłość

składek na ubezpieczenia społeczne, wraz z odsetkami i kosztami egzekucji; 3) kategoria trzecia - podatki i inne daniny publiczne oraz pozostałe należności z tytułu składek na ubezpieczenia (...)

Czas pracy w Rolnej Spółdzielni Produkcyjnej

Czas pracy w Rolnej Spółdzielni Produkcyjnej

również inne osoby na podstawie umowy o pracę lub na podstawie innego stosunku prawnego (np. powołania) którego przedmiotem jest świadczenie pracy. Jak jednak wynika (...)

Oddelegowanie pracownika na inne stanowisko

Oddelegowanie pracownika na inne stanowisko

Czy w okresie wypowiedzenia umowy o pracę pracodawca może mnie oddelegować do pracy na innym stanowisku pracy? Zgodnie z art. 42 § 4 k.p. wypowiedzenie dotychczasowych warunków pracy lub (...)

Opodatkowanie delegacji

Opodatkowanie delegacji

tytuły odbywania podróży służbowej poza granicami kraju, korzystają ze zwolnienia od podatku dochodowego na podstawie art. 21 ust. 1 pkt 16 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych w (...)

Praca na umowę zlecenie a utrata alimentów

Praca na umowę zlecenie a utrata alimentów

na obowiązek alimentacyjny ojca. Nie miałaby właściwie na to wpływu nawet praca na umowę o pracę syna. obowiązek alimentacyjny, syn, pracujący, uprawniony, alimenty

Skrócenie okresu wypowiedzenia

Skrócenie okresu wypowiedzenia

pracę? Jeśli tak to czy musi uprzedzić o tym pracownicę, czy też wystarczyłoby wręczenie świadectwa pracy na koniec lipca? Czy pracownica musi tu wyrazić zgodę na skrócenie (...)

Urlop bezpłatny a mandat radnego

Urlop bezpłatny a mandat radnego

mi urlopu bezpłatnego na czas pełnienia funkcji radnego? Czy będąc już na urlopie bezpłatnym mogę pracować na cały etat w innym zakładzie pracy? Jaką pracę mogę podjąć (...)

Wypowiedzenie warunków a zgoda związku

Wypowiedzenie warunków a zgoda związku

? Zgodnie z przepisami kodeksu pracy o zamiarze wypowiedzenia pracownikowi umowy o pracę zawartej na czas nie określony pracodawca zawiadamia na piśmie reprezentującą (...)

Liczenie czasu zatrudnienia na okres próbny

Liczenie czasu zatrudnienia na okres próbny

o pracę na okres próbny? Zgodnie z art. 25 § 2 kodeksu pracy umowa na czas próbny może być zawarta na okres nieprzekraczający 3 miesięcy. Ponieważ kp nie zawiera (...)

Praca w gospodarstwie rolnym rodziców a emerytura

Praca w gospodarstwie rolnym rodziców a emerytura

gospodarczej na obszarze Państwa Polskiego objętej obowiązkiem ubezpieczenia społecznego oraz okresy kontynuowania tego ubezpieczenia, za które opłacono składkę na to ubezpieczenie lub w których (...)

Zwolnienia grupowe a świadectwo pracy

Zwolnienia grupowe a świadectwo pracy

Zakład Pracy zatrudnia ogółem około 100 pracowników. Trzech pracowników jest zatrudnionych na czas określony na czas dłuższy niż 6 m c y (kolejna, druga umowa) do dnia 30.11.2007 (...)

Szkolenie pracownika poza godzinami pracy

Szkolenie pracownika poza godzinami pracy

wynika, iż zatrudnienie pracownika na tzw. zmianę nocną na stałe nie jest wykroczeniem przeciwko postanowieniom kodeksu pracy. Z opisu stanu faktycznego nie wynika o jakie dokładnie szkolenie (...)

Zakaz palenia tytoniu na terenie zakładu a BHP

Zakaz palenia tytoniu na terenie zakładu a BHP

W regulaminie pracy umieściłem zapis o zakazie palenia papierosów w czasie pracy na terenie całego zakładu (sklep spożywczy). W momencie rozmowy kwalifikacyjnej o tym mówię, a także (...)

Odsetki ustawowe od zaległej premii

Odsetki ustawowe od zaległej premii

pracownikom odsetki ustawowe? Jeżeli tak to od kwoty netto czy brutto? Czy Inspektor z Państwowej Inspekcji Pracy będąc na kontroli może nałożyć na pracodawcę mandat w związku z nie wypłaceniem (...)

Uprawnienia przewodniczącego związku zawodowego

Uprawnienia przewodniczącego związku zawodowego

bezpłatnego i zwolnień od pracy. Zgodnie z jego paragrafem 4 pracodawca jest obowiązany, na wniosek zarządu zakładowej organizacji związkowej, zwolnić pracownika z obowiązku świadczenia pracy na (...)

Okresy zatrudnienia a emerytura pomostowa

Okresy zatrudnienia a emerytura pomostowa

w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, o którym mowa w art.4-11 ustawy o emeryturach pomostowych? Czy są jakieś inne wyjątki? Mówimy o osobie pełniącej obowiązki (...)

Czy pracodawca musi dać ksero listy obecności na żądanie pracownika?

Czy pracodawca musi dać ksero listy obecności na żądanie pracownika?

Czy na prośbę pracownika, pracodawca musi czy ewentualnie może dać kserokopie listy obecności na której on się znajduje? Zgodnie z rozporządzeniem o zakresie prowadzenia przez pracodawców

Ciąża a umowa na okres próbny

Ciąża a umowa na okres próbny

Jakie prawa przysługują kobiecie, zatrudnionej na okres próbny, która zaszła w ciążę? Zgodnie z art. 176 § 3 kodeksu pracy, umowa o pracę zawarta na czas określony (...)

Wynagrodzenie kobiety w ciąży (dodatek nocny)

Wynagrodzenie kobiety w ciąży (dodatek nocny)

(np. na piśmie) o uzasadnienie, dlaczego nie została mu ona wypłacona. ciąża, praca, wynagrodzenie, pensja