zasoby/zasoby/zasoby/novum rozwiązanie umowy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Co charakteryzuje stosunek pracy na podstawie spółdzielczej umowy o pracę?

Co charakteryzuje stosunek pracy na podstawie spółdzielczej umowy o pracę?

, wypowiedzenie, nawiązanie, rozwiązanie, wygaśnięcie

Przekazanie pieniędzy bez umowy

Przekazanie pieniędzy bez umowy

do mnie zaufanie i nie uważa za konieczne spisywanie jakiejkolwiek umowy. Trudno mu też zrozumieć, że kogokolwiek może taka operacja obchodzić. To byłoby najprostsze rozwiązanie, ale mam wątpliwości

Służba wojskowa a urlop w zakładzie pracy

Służba wojskowa a urlop w zakładzie pracy

rozwiązanie stosunku pracy. Pracownik złożył wniosek z prośbą o rozwiązanie umowy o prace za porozumieniem stron w trakcie trwania służby wojskowej (nie wrócił do pracy). Powodem (...)

Nowe dokumenty dla pracodawców i pracowników

Nowe dokumenty dla pracodawców i pracowników

pracę, wypowiedzenie, rozwiązanie umowy, praca

Ile trwa i kiedy się kończy użytkowanie wieczyste?

Ile trwa i kiedy się kończy użytkowanie wieczyste?

ograniczonymi (np. prawo użytkowania), a prawem własności użytkowanie wieczyste, okres umowy, rozwiązanie, wygaśnięcie, roszczenia użytkownika wieczystego, roszczenia właściciela gruntu

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika

Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika

rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracodawcy ze względu na nieprzeniesienie w terminie wskazanym w orzeczeniu lekarskim do innej pracy. rozwiązanie bez wypowiedzenia, wypowiedzenie, (...)

Prośba o zmianę spłaty zadłużenia

Prośba o zmianę spłaty zadłużenia

szacunku, Maria Kowalska Podanie, może zawierać również proponowane przez Panią rozwiązanie dotyczące spłaty zadłużenia. zmiana spłaty zadłużenia, restrukturyzacja długu, wniosek o zmianę (...)

Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego

Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego

w związku przyczynowym, gdy rozwiązanie stosunku pracy następuje z powodu przejścia pracownika na emeryturę lub rentę. Nie wyczerpuje się on także w związku czasowym, gdy rozwiązanie stosunku (...)

Sprawa o unieważnienie darowizny

Sprawa o unieważnienie darowizny

wnioskiem o rozwiązanie tejże darowizny, bowiem w czasie trwania pierwszej sprawy upływa dwuletni termin termin na wniesienie wniosku o rozwiązanie, a do takowego wniosku mam prawo jako opiekun (...)

Równa ilość głosów na Zgromadzeniu Wspólników

Równa ilość głosów na Zgromadzeniu Wspólników

stanowią więcej niż połowę kapitału zakładowego. Z kolei zgodnie z art. 271 pkt 1 ksh sąd może wyrokiem orzec rozwiązanie spółki na żądanie wspólnika lub członka organu spółki, (...)

Rozwiązanie umowy o pracę - czego może się domagać pracownik?

Rozwiązanie umowy o pracę - czego może się domagać pracownik?

, wynagrodzenie za godziny nadliczbowe, zasiłek dla bezrobotnych, odprawa, świadectwo pracy, wypowiedzenie, należności, pracownik, pracodawca, uprawnienia, rozwiązanie umowy o pracę

Pozew w sprawie wycofania kary nagany

Pozew w sprawie wycofania kary nagany

wystąpienia pracownikowi służy roszczenie o odszkodowanie na zasadach podancyh w art. 943 § 3 i 4 k.p. nagana, sprzeciw, prawo do sądu, rozwiązanie umowy o pracę, pozew, pracodawca, pracownik

Wniosek o emeryturę przed osiągnięciem wieku

Wniosek o emeryturę przed osiągnięciem wieku

porozumienia stron. emerytura, wniosek o emeryturę, wiek emerytalny, wypowiedzenie umowy o pracę, praca, rozwiązanie, kwota bazowa, ZUS

Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika

Nieusprawiedliwiona nieobecność pracownika

dłużej niż 1 miesiąc. ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracowniczych, rozwiązanie przez pracodawcę umowy bez wypowiedzenia

Wypowiedzenie a odprawa

Wypowiedzenie a odprawa

. Odprawa, rozwiązanie umowy o pracę, wypowiedzenie

Przejęcie pracownika przez inną firmę

Przejęcie pracownika przez inną firmę

inwentarza'', np. zaleglym urlopem? Nie jest możliwe porozumienie się zakładów pracy w celu przekazania sobie pracownika z tego względu, że dochodzi do zmiany pracodawcy, a zatem będzie wymagane rozwiązanie

Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem i bez wypowiedzenia

Rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem i bez wypowiedzenia

(oznacza to, że umowa o pracę rozwiązuje się nie w chwili złożenia samego oświad umowa o pracę, zatrudnienie, praca, rozwiązanie, wypowiedzenie, z winy pracownika, z winy pracodawcy, bez wypowiedzenia

Zwolnienie nauczyciela z powodu redukcji etatów

Zwolnienie nauczyciela z powodu redukcji etatów

- nauczycieli w ogóle. W razie wątpliwości co do prawdziwości uzasadnienia wypowiedzenia umowy o pracę należy wnieść odwołanie do Sądu pracy, który rozstrzygnie kwestię tego, czy (...)

Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy

Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy

uczynione zostało zastrzeżenie o możliwości odwołania pracownika z urlopu bezpłatnego, to jeśli nie stawi się Pan do pracy, wtedy będzie możliwe wypowiedzenie takiej umowy albo jej rozwiązanie (...)

Odzyskanie należności za czynsz w trybie nakazowym

Odzyskanie należności za czynsz w trybie nakazowym

dodatkowego, miesięcznego terminu do zapłaty zaległych i bieżących należności”.  Powyższe pozwalało Panu dokonać wypowiedzenia z winy najemcy. Ponieważ jednak zdecydował się Pan na rozwiązanie (...)

Nagroda jubileuszowa a urlop bezpłatny

Nagroda jubileuszowa a urlop bezpłatny

wystąpi Pan do pierwotnego pracodawcy wedle umowy o odprawę emerytalną z uwagi na rozwiązanie stosunku pracy, to będzie się ona Panu należała, chyba że nie dojdzie wcześniej do rozwiązania (...)

Umowa lojalnościowa z pracownikiem

Umowa lojalnościowa z pracownikiem

o podanie wzoru umowy lojalnościowej do zawarcia z pracownikiem jako załącznika umowy o pracę, w którym to określony będzie okres minimalnego "wymaganego zatrudnienia" i jednocześnie możliwość

Wypowiedzenie zmieniające

Wypowiedzenie zmieniające

, zwanego także wypowiedzeniem zmieniającym. Jak wskazuje przepis § 1 niniejszego artykułu przepisy o wypowiedzeniu umowy o pracę stosuje się odpowiednio do wypowiedzenia wynikających z umowy

Zakaz działalności konkurencyjnej w spółce z o.o.

Zakaz działalności konkurencyjnej w spółce z o.o.

w formie darowizny. Warto również w tym zakresie zapoznać się z treścią umowy spółki, może ona bowiem uzależnić rozporządzenie udziałem wspólnika od zgody spółki lub w inny sposób ograniczyć. (...)

Wypowiedzenie podczas urlopu wychowawczego

Wypowiedzenie podczas urlopu wychowawczego

przyczyny uzasadniające rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. Warto jednakże zwrócić uwagę na uchwałę Sądu Najwyższego z dnia 15 lutego 2006 r. sygn. akt (...)

Zawieszenie opłat za wodę

Zawieszenie opłat za wodę

powyżej, na zablokowanie dostaw wody, a tym samym na wyłączenie opłat za wodę, z możliwości tej będzie oczywiście można skorzystać na warunkach określonych w tej umowie. Z reguły rozwiązanie (...)

Rozwiązanie za porozumieniem a chorobowe

Rozwiązanie za porozumieniem a chorobowe

Co dzieje się, gdy tuż przed rozwiązaniem umowy o pracę za porozumieniem stron pójdę na zwolnienie lekarskie, przekraczające termin rozwiązania umowy? W takim przypadku umowa o pracę ulegnie

Przedłużenie umowy najmu na rok

Przedłużenie umowy najmu na rok

lokatorka nie musi wyprowadzać się po roku od zawarcia umowy, ale dopiero po trzech latach. Nie trzeba podpisywać kolejnej umowy, gdyż obowiązująca wiąże przez trzy lata. umowa najmu, ochrona (...)

Zawarcie umowy przedwstępnej z niewłaścicielem

Zawarcie umowy przedwstępnej z niewłaścicielem

funkcję motywującą drugą stronę umowy do wywiązania się ze swych zobowiązań - art. 390 par. 1 zd. 2 ustawy Kodeks cywilny). Jeśli jednak Pani znajoma nabędzie lokal będący przedmiotem umowy (...)

Wypowiedzenie wysokości czynszu najmu

Wypowiedzenie wysokości czynszu najmu

wynajmującego oświadczenia woli o wypowiedzeniu dotychczasowej stawki czynszu. Przepis ten dotyczy wypowiadania stawki czynszu umowy najmu zawartej na czas określony jak i umowy najmu zawartej (...)

1

...

6

7

8

9

10

...

17