zasoby/zasoby/zasoby/niestawienie w pracyawo wymusic na pracowniku zwolnienie z pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Ochrona przy obniżonym wieku emerytalnym, zwolnienie z pracy członka zarządu - opinia prawna

Ochrona przy obniżonym wieku emerytalnym, zwolnienie z pracy członka zarządu - opinia prawna

Stan faktyczny   Pracuję w spółce z o.o. na stanowisku kierowniczym. Mam 56 lat i 8 miesięcy. Mam też udokumentowany 15 letni staż pracy w warunkach szczególnych uprawniający (...)

Sześciodniowy tydzień pracy

Sześciodniowy tydzień pracy

zwolnienie od pracy na 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Urlop ten powinien być uzgodniony z pracodawcy; urlop ten może być wykorzystany zarówno jednorazowo (tak (...)

Koniec umowy o pracę a zasiłek chorobowy

Koniec umowy o pracę a zasiłek chorobowy

Czy pracownik zatrudniony na czas określony, który otrzymał zwolnienie lekarskie na powyżej 33 dni będzie miał automatycznie przedłużoną umowę o pracę o czas zwolnienia lekarskiego? (...)

Dofinansowanie szkoleń a podatek dochodowy

Dofinansowanie szkoleń a podatek dochodowy

dotacji, o których mowa w art. 69 ust. 4 pkt 1 lit b ustawy z dnia 26 listopada 1998 r. o finansach publicznych (Dz. U. z 2003 r. Nr 15, poz. 148 z późn. zm.), w brzmieniu (...)

Studia pracownika bez skierowania pracodawcy

Studia pracownika bez skierowania pracodawcy

zwolnienie z części dnia pracy bez zachowania prawa do wynagrodzenia w wymiarze ustalonym na zasadzie porozumienia pomiędzy zakładem pracy i pracownikiem. Zakład pracy (...)

Użyczenie lokalu najbliższej rodzinie

Użyczenie lokalu najbliższej rodzinie

udostępnionych osobom pozostającym z podatnikiem w stosunku pracy, dla których stanowi ona nieodpłatne świadczenie, o którym mowa w art. 12 ust. 1. Jeżeli właściciel (...)

Dwa dni opieki nad dzieckiem gdy żona nie pracuje

Dwa dni opieki nad dzieckiem gdy żona nie pracuje

w pracy. Art. 189 kodeksu pracy odsyła do ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa w zakresie uprawnienia do (...)

Brak zwolnień lekarskich a wypłata wynagrodzeń

Brak zwolnień lekarskich a wypłata wynagrodzeń

wynagrodzenia za czas choroby jest zwolnienie. Co w takiej sytuacji należy zrobić? Czy naliczyć i wypłacić wynagrodzeni tak jakby to zwolnienie lekarskie było, czy też pracownik powinien (...)

Zwolnienie dyscyplinarne - art. 52 k.p.

Zwolnienie dyscyplinarne - art. 52 k.p.

obowiązków pracowniczych, możliwe jest również podanie tej okoliczności jako przyczyny wypowiedzenia. Wystarczy bowiem, aby jedna z przesłanek wymienionych w art. 52 par. (...)

Rozwiązanie umowy przez nauczyciela mianowanego

Rozwiązanie umowy przez nauczyciela mianowanego

mianowany, pracujący w jednym miejscu pracy od ponad 15 lat, może złożyć 3-miesięczne wypowiedzenie umowy o pracę z początkiem miesiąca czerwca br., a okres wypowiedzenia i faktyczne (...)

Delegacja zleceniobiorcy

Delegacja zleceniobiorcy

, rentową, chorobową, wypadkową i zdrowotną? (a czy w przypadku obliczenia zaliczki na podatek dochodowy należy potrącić skł. zdrowotną 7,75% z podstawy: liczonej tylko z wynagrodzenia (...)

Obowiązek stawiennictwa i zwrot kosztów

Obowiązek stawiennictwa i zwrot kosztów

pobytu.Osobie wezwanej w charakterze świadka nie przysługuje roszczenie w stosunku do pracodawcy o udzielenia dnia wolnego od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. W razie (...)

Urlop macierzyński dla kobiety żołnierza

Urlop macierzyński dla kobiety żołnierza

z uprawnień wynikających z działu 8 Kodeksu pracy. Art. 177 § 1 KP stanowi, że pracodawca co do zasady nie może wypowiedzieć ani rozwiązać umowy o pracę w okresie ciąży. (...)

Wezwanie do stawiennictwa w czasie pracy

Wezwanie do stawiennictwa w czasie pracy

potrącenia wynagrodzenia) na czas odbywającej się rozprawy? Nie jest to rozprawa z powództwa cywilnego. Kwestia ta została uregulowana przez prawo pracy, a konkretnie przez rozporządzenie (...)

Opieka nad dzieckiem przed 14 rokiem życia

Opieka nad dzieckiem przed 14 rokiem życia

do 14 lat przysługuje w ciągu roku zwolnienie od pracy na 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia (art. 188 kodeksu pracy). Dwa dni opieki nad dzieckiem należą (...)

Dni wolne na poszukiwanie pracy a choroba

Dni wolne na poszukiwanie pracy a choroba

Zgodnie z art. 37 kp pracownikowi przysługują 2 dni na poszukiwanie pracy. Co w przypadku jeśli od pierwszego do ostatniego dnia okresu wypowiedzenia pracownik przebywa na zwolnieniu (...)

Czy można zwolnić nauczyciela przebywającego na urlopie dla poratowania zdrowia?

Czy można zwolnić nauczyciela przebywającego na urlopie dla poratowania zdrowia?

Sąd Najwyższy zajmował się zagadnieniem prawnym czy w przypadku istnienia podstaw do rozwiązania stosunku pracy z nauczycielem mianowanym z przyczyn wskazanych w art. 20 ust. (...)

Zwolnienie nauczyciela stażysty

Zwolnienie nauczyciela stażysty

Nauczyciela? Czy może kazać zwracać mi całoroczną pensję? Jest taka możliwość? Prosiłbym o odpowiedź na w/w pytania i ewentualnie jaka jest procedura mojego postępowania w (...)

Powołanie pracownika do służby wojskowej

Powołanie pracownika do służby wojskowej

możliwość istniała do nowelizacji kodeksu pracy w 2004 r.). Przepisy nie określają terminu, w jakim pracodawca powinien wypłacić pracownikowi odprawę z tytułu powołania do (...)

Stanowisko orzecznictwa w kwestii zwolnienia osoby bezrobotnej od kosztów sądowych

Stanowisko orzecznictwa w kwestii zwolnienia osoby bezrobotnej od kosztów sądowych

procesem prowadzonym przez nie pracującego zarobkowo małżonka.”2 Wreszcie należy wskazać na ugruntowany w doktrynie pogląd, że w przypadku gdy strona wszczyna postępowanie lub (...)

Kradzież w firmie a zwolnienie dyscyplinarne

Kradzież w firmie a zwolnienie dyscyplinarne

zakładowa organizacja związkowa wyraża swoją opinię niezwłocznie, nie później jednak niż w ciągu 3 dni.W opisanym stanie faktycznym mamy do czynienia na pewno z pkt. 1 w/w (...)

Jak rozwiązać umowę o pracę z nauczycielem, gdy żąda udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia - opinia prawna

Jak rozwiązać umowę o pracę z nauczycielem, gdy żąda udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia - opinia prawna

odwołaniu się ocena ta została podtrzymana przez zespół oceniający w kuratorium oświaty. Zgodnie z art. 23 ust 1 pkt. 5 stosunek p stosunek pracy, zwolnienie, urlop,

Skrócenie okresu wypowiedzenia a odprawa

Skrócenie okresu wypowiedzenia a odprawa

Dostałem wypowiedzenie 3 miesięczne z pracy z przyczyn likwidacji stanowisk w pracy. Ma zostać wypłacona mi odprawa z tytułu takiego zwolnienia. Aktualnie dostałem (...)

Opodatkowanie zapomogi z ZFŚS

Opodatkowanie zapomogi z ZFŚS

opodatkowaniu. Jeśli chodzi o składki na ubezpieczenie społeczne to stosowne zwolnienia wynika z przepisów rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia 1998 (...)

Zatrudnienie syna w firmie prowadzonej przez matkę

Zatrudnienie syna w firmie prowadzonej przez matkę

zatrudnić swojego syna na podstawie umowy o pracę (na czas określony lub nieokreślony, w pełnym lub w niepełnym wymiarze czasu pracy, jeżeli pracownik jest studentem studiów (...)

Rozliczenie dotacji z Urzędu Pracy w PIT

Rozliczenie dotacji z Urzędu Pracy w PIT

ewidencji na podstawie § 2 pkt 3 w zw. z poz. 42 załącznika do rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 23 grudnia 2004 r. w sprawie kas rejestrujących (Dz. U. Nr 273, poz. (...)

Umorzenie zwrotu kosztów studiów podyplomowych

Umorzenie zwrotu kosztów studiów podyplomowych

Urzędu Skarbowego Łódź-Widzew w sprawie interpretacji prawa podatkowego z 3 sierpnia 2006 r., sygn. IX-005/214/Z/K/06) umorzenie pracownikowi jego zobowiązania powoduje zwolnienie (...)

Wypowiedzenie podczas urlopu wychowawczego

Wypowiedzenie podczas urlopu wychowawczego

zasady należy wykluczyć możliwość rozwiązania stosunku pracy z nauczycielem kontraktowym przebywającym na urlopie wychowawczym w okresie trwania tego urlopu. W braku stosownych (...)

PIT-38 a ograniczony obowiązek podatkowy

PIT-38 a ograniczony obowiązek podatkowy

sytuacji mam obowiązek płacenia podatku oraz rozliczania się na formularzu PIT-38 od dochodów z inwestycji na polskiej giełdzie, podczas gdy w kraju, w którym mieszkam i (...)

Zwolnienie z wykonywania pracy z powodu opieki nad chorym - opinia prawna

Zwolnienie z wykonywania pracy z powodu opieki nad chorym - opinia prawna

złożyć wymówienie w/w umowy? Czy w okresie korzystania z tzw. opieki nad chorym obłożnie członkiem rodziny mogę złoż opinia prawna, zwolnienie od wykonywania pracy, (...)

1

...

5

6

7

8

9