zasoby/zasoby/zasoby/kodeks pracy art. 50 ust 2 pkt. 2 Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Kara za głośną muzykę

Kara za głośną muzykę

od 5 do 30 dni. Zgodnie z art. 24 § 1 kw grzywnę wymierza się w wysokości od 20 do 5 000 złotych, chyba że ustawa stanowi inaczej. Kara ograniczenia wolności trwa 1 miesiąc (art. 20 kw). (...)

Wcześniejsza emerytura a ochrona przed zwolnieniem

Wcześniejsza emerytura a ochrona przed zwolnieniem

warto przytoczyć Wyrok Sądu Najwyższego - Izba Administracyjna, Pracy i Ubezpieczeń Społecznych z dnia 28 marca 2002 r., sygn. akt I PKN 141/2001 (OSNP 2004/5 poz. 86): Przewidziany w art. 39 (...)

Liczenie czasu zatrudnienia na okres próbny

Liczenie czasu zatrudnienia na okres próbny

o pracę na okres próbny? Zgodnie z art. 25 § 2 kodeksu pracy umowa na czas próbny może być zawarta na okres nieprzekraczający 3 miesięcy. Ponieważ kp nie zawiera odrębnych przepisów (...)

Kara za niezarejestrowaną działalność gospodarczą

Kara za niezarejestrowaną działalność gospodarczą

może bez zgody sądu zmieniać miejsca stałego pobytu, jest obowiązany do wykonywania pracy wskazanej przez sąd, ma obowiązek udzielania wyjaśnień dotyczących przebiegu odbywania kary (art. (...)

Obniżenie wynagrodzenia prezesowi spółki z o.o.

Obniżenie wynagrodzenia prezesowi spółki z o.o.

art. 42 kodeksu pracy. W wyroku Sądu Najwyższego z dnia 8 kwietnia 1998 r. Sąd ten uznał, że porozumienie stron zmieniające warunki płacy nie podlega ocenie według reguł określonych w art. (...)

Testament notarialny a prawo do zachowku

Testament notarialny a prawo do zachowku

przeciwko spadkobiercy testamentowemu z roszczeniem o zapłatę sumy pieniężnej potrzebnej do pokrycia zachowku (art. 991 paragraf 2 k.c.). Zachowek to w tym przypadku połowa wartości udziału, (...)

Umorzenia nałożonej grzywny za wykroczenie

Umorzenia nałożonej grzywny za wykroczenie

Za wykroczenie (z art. 154 paragraf 2 kodeksu wykroczeń), które miało miejsce we wrześniu 2002 r. otrzymałem w październiku 2003 wyrok nakazowy z karą grzywny 150 zł. W momencie wykroczenia

Posługiwanie się drugim imieniem przez osobę fizyczną

Posługiwanie się drugim imieniem przez osobę fizyczną

doręczenia. W ustawie Kodeks pracy zaś: Art. 221. § 1. Pracodawca ma prawo żądać od osoby ubiegającej się o zatrudnienie podania danych osobowych obejmujących: 1) imię (imiona) i nazwisko. Wydaje (...)

Złamanie umowy lojalnościowej

Złamanie umowy lojalnościowej

bowiem prowadzić do konieczności zapłaty przez pracownika odszkodowania na rzecz pracodawcy. Stanowi o tym art. 1011 § 2 k.p., który brzmi: Pracodawca, który poniósł (...)

Dziedziczenie gospodarstwa rolnego

Dziedziczenie gospodarstwa rolnego

warunków to dziedziczyć może wnuk, jeśli spełnia je. Z podanego stanu faktycznego wynika, że na pewno spadkobiercą byłby małoletni wnuk, mąż natomiast, jeśli był np. trwale niezdolny do pracy (...)

Realizacja ugody sądowej

Realizacja ugody sądowej

przypadku nie realizowania ugody i mając na uwadze możliwą niewypłacalność lub upadłość pracodawcy? Zgodnie z art. 730 § 2 kodeksu postępowania cywilnego sąd może udzielić zabezpieczenia (...)

Obowiązek zaspokajania potrzeb rodziny

Obowiązek zaspokajania potrzeb rodziny

wspólnego, uwzględnia się także nakład osobistej pracy przy wychowaniu dzieci i we wspólnym gospodarstwie domowym. obowiazek, potrzeby, rodzina, kredyt, odpowiedzialność

Badania psychologiczne kierowców

Badania psychologiczne kierowców

o ruchu drogowym. Zgodnie z art. 124 Prawa o ruchu drogowym, badaniu psychologicznemu przeprowadzanemu w celu orzeczenia istnienia lub braku przeciwwskazań setOstatni( '2' ); psychologicznych (...)

Granice tajemnicy lekarskiej

Granice tajemnicy lekarskiej

. Ustęp 2 tego artykułu stanowi, iż zasady tej nie stosuje się, gdy: - tak stanowią ustawy (możliwość taką przewiduje art. 180 kodeksu postępowania karnego, zgodnie z którym osoby obowiązane (...)

Niewykonanie umowy z ważnych przyczyn

Niewykonanie umowy z ważnych przyczyn

odstąpienia od umowy. Tylko w przypadku umowy agencyjnej (art. 764[2] ustawy Kodeks cywilny) przewiduje się możliwość wypowiedzenia umowy z "ważnych powodów" (jest określenie doktrynalne, (...)

Dni wolne a ukończenie lat 14 przez dziecko

Dni wolne a ukończenie lat 14 przez dziecko

wychowującej przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku zwolnienie od pracy na 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia." Brzmienie powyższego przepisu wskazuje, (...)

Urlop wychowawczy żołnierza

Urlop wychowawczy żołnierza

zawodowemu-kobiecie, niezależnie od innych urlopów, przysługuje: 1) urlop macierzyński; 2) na jej wniosek urlop wychowawczy - w wymiarze i na zasadach określonych w przepisach prawa pracy. (...)

Naruszenie terminu ustawowego

Naruszenie terminu ustawowego

bezpośrednio z treści przepisów prawnych zawartych np. w Kodeksie postępowania cywilnego: Art. 167. Czynność procesowa podjęta przez stronę po upływie terminu jest bezskuteczna. Ustanowienie (...)

Wszyscy współtwórcy utworu audiowizualnego mają być uprawnieni do wynagrodzenia za wykorzystanie ich utworu

Wszyscy współtwórcy utworu audiowizualnego mają być uprawnieni do wynagrodzenia za wykorzystanie ich utworu

Rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o prawie autorskim i prawach pokrewnych, który znajduje się obecnie w Sejmie, dotyczy usunięcia niezgodności z konstytucją RP art. 70 ust. 2 (...)

Zmiana ustawy o zawodzie lekarza

Zmiana ustawy o zawodzie lekarza

uzyskanych, inaczej zatytułowanych dokumentów.Projekt nowelizacji uchyla zapis art. 2 ust. 2a określający wymogi posiadania przez lekarzy- członków

Umowa dzierżawy zawarta przez część właścicieli

Umowa dzierżawy zawarta przez część właścicieli

wieloletnią, to do tej skuteczności wystarcza zgoda większości współwłaścicieli stosownie do art. 83 § 2 prawa rzeczowego. Należy podkreślić, że ocena umowy dzierżawy powinna (...)

Odpowiedzialność konkubiny za alimenty

Odpowiedzialność konkubiny za alimenty

nie wyda pozwolenia do pracy"Uraz czaszki". Niestety z braku możliwości zapłaty nie mógł ich płacić. W związku ze zmianą sytuacji rodzinnej 2 dzieci zamieszkuje z nami, wystąpił wiec z (...)

Prawo do zachowku i spadku

Prawo do zachowku i spadku

zachowku? Co ma zrobić, by go otrzymać? Przede wszystkim należy zwrócić uwagę na fakt, iż ojciec umarł przed babcią. Zgodnie z art. 931 § 2 kodeksu cywilnego, jeżeli dziecko spadkodawcy (...)

Zwrot kosztów związanych z porodem i ciążą

Zwrot kosztów związanych z porodem i ciążą

(stosownie do art. 141 § 1 kodeksu rodzinnego i opiekuńczego). Zgodnie z przepisem art. 141 § 2 kro roszczenie matki w tym zakresie przedawnia się z upływem lat trzech od dnia porodu. Należy (...)

Rozwód, wina a nierówny podział majątku

Rozwód, wina a nierówny podział majątku

„ważnych powodów”, w rozumieniu art. 43 § 2, należy mieć na uwadze całokształt postępowania małżonków w czasie trwania wspólności majątkowej w zakresie (...)

Uzasadnienie rozwiązania umowy na czas próbny

Uzasadnienie rozwiązania umowy na czas próbny

określony lub o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia powinna być wskazana przyczyna uzasadniająca wypowiedzenie lub rozwiązanie umowy. Z kolei, zgodnie z art. 55 § 2 kp, oświadczenie

Dłużnik a zobowiązany w egzekucji administracyjnej

Dłużnik a zobowiązany w egzekucji administracyjnej

( '3' ); dłużnikowi i licytantowi, który zaoferował najwyższą cenę), ale wydaje się, że jest ono równoznaczne z pojęciem "zobowiązanego". Ponadto w art. 110y § 1 mówi o współwłaścicielu, (...)

Alimenty ściągane przez pracodawcę

Alimenty ściągane przez pracodawcę

pominięciem komornika?  Przepisy Kodeksu pracy szczegółowo określają przypadki, w których dopuszczalne jest potrącenie przez pracodawcę części wynagrodzenia za pracę pracownika. Zgodnie z (...)

Czy sąd, przy podziale majątku, bierze pod uwagę  nakład pracy każdego z małżonków?

Czy sąd, przy podziale majątku, bierze pod uwagę nakład pracy każdego z małżonków?

wspólny. Nie można żądać zwrotu wydatków i nakładów zużytychw celu zaspokojenia potrzeb rodziny, chyba że zwiększyły wartość majątku w chwili ustaniawspólności.§ 2 (...)

Urlop okolicznościowy w razie urodzenia martwego dziecka

Urlop okolicznościowy w razie urodzenia martwego dziecka

Czy pracownicy, która urodziła martwe dziecko przysługuje urlop okolicznościowy, ile dni? Na podstawie art. 1801 § 1 kodeksu pracy (Dz.U. 1998 Nr 21poz.94) w razie urodzenia martwego dziecka (...)