zasoby/zasoby/zasoby/kodeks pracy 2011porzucenie pracy przez pracownika Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Zaliczka na poczet umowy o dzieło autorskie
, wynagrodzenie pracownika podlega opodatkowaniu wg stawki 19 %. W przypadku wypłaty zaliczki obowiazują takie same zasady, jak przy wypłacie wynagrodzenia. Spółka jest zobowiązana do potrącenia (...)
Odpowiedzialność Policjanta za szkodę
pracodawcy o naprawienie szkody, wyrządzonej przez pracownika wskutek niewykonania lub nienależytego wykonania obowiązków pracowniczych, ulegają przedawnieniu z upływem 1 roku od dnia, w którym (...)
Wypłata zaległego zasiłku pielęgnacyjnego
. Wznowiono przelewy i osoba ta aktualnie otrzymuje świadczenie w tej właśnie formie. W konsekwencji (prawdopodobnie w wyniku wprowadzenia w błąd przez pracownika opieki społecznej) osoba ta (...)
Pracownicy Służby Leśnej i w stosunku do nich na pewno ma zastosowanie omawiane zwolnienie. Można dodać, że rozporządzenie nie precyzuje, o jaki konkretnie obowiązek noszenia munduru przez pracownika (...)
Dyskryminacja bezpośrednia i pośrednia pracowników
nie mogą być one obiektywnie uzasadnione innymi względami przewidzianymi przepisami prawa. dyskrymnacja, bezpośrednia, pośrednia, kodeks, pracy
Upoważnienie dokonane przez wójta
wymierzonej za przestępstwo nieumyślne, odbywaniem kary aresztu, niezdolnością do pracy z powodu choroby trwającej powyżej 30 dni - jego zadania i kompetencje przejmuje zastępca, (...)
Wezwanie pracownika na ćwiczenia wojskowe
wypłacane i ustalane przez wójta (burmistrza, prezydenta miasta). Aby otrzymać to świadczenie należy złożyć organowi gminy udokumentowany wniosek do trzech miesięcy od zakończenia ćwiczeń (...)
Skutki prawne działań niezgodnych z art. 243 k.s.h
pełnionej funkcji albo gdy jest wspólnikiem, pracownik - gdy jest wspólnikiem. Głos oddany przez pracownika albo członka zarządu jako pełnomocników innych wspólników (...)
Cofnięcie pozwu w sprawach pracowniczych
lub zasadami współżycia społecznego albo zmierzają do obejścia prawa, a ponadto gdyby czynność ta naruszała słuszny interes pracownika. pozew, postępowanie, cofnięcie, wycofanie, pracownik, sprawy
Sprawa prywatnoskargowa i o wykroczenia
Kodeksu postępowania w sprawach wykroczeń stanowią inaczej. Wyjątkowo zatem oskarżycielem publicznym może być na przykład: - inspektor pracy w sprawach o wykroczenia przeciwko prawom pracownika (...)
Skorzystanie z urlopu wychowawczego, gdy drugi z rodziców dziecka nie pracuje
terminu. W przeciwnym wypadku urlopu udziela się nie później niż z dniem upływu 2 tygodni od dnia złożenia przez pracownika wniosku o jego udzielenie. skorzystanie, ulopu, wychowawczego, (...)
Urlop w terminie niezgodnym z planem urlopów
urlopu może nastąpić na wniosek pracownika umotywowany ważnymi przyczynami, tak więc niewykorzystanie przez pracownika urlopu w terminie określonym w planie urlopów może nastąpić (...)
Urlop wychowawczy dla funkcjonariusza
przewidzianego w tym przepisie, może skorzystać z urlopu wychowawczego w wymiarze do 3 lat, nie dłużej jednak niż do ukończenia przez dziecko 18 roku życia, jeżeli z powodu stanu zdrowia potwierdzonego (...)
Wniosek o zaprzestanie przetwarzania danych
cząstkowych (tzn. do informacji, jak dany pracownik oceniał innego pracownika). Jeden z pracowników złożył pisemne żądanie usunięcia przyznanych mu przez współpracowników ocen, tzn. zaprzestania (...)
Konsekwencje niezachowania tajemnicy handlowej przez pracownika - opinia prawna
Stan faktyczny Proszę o przygotowanie pisma informującego pracowników o obowiązku zachowania tajemnicy przedsiębiorstwa także po ustaniu stosunku pracy i konsekwencjach wynikających z ujawnienia tych
Uwierzytelnianie dokumentu przez radcę prawnego
Czy pracodawca może przyjąć od pracownika - radcy prawnego poświadczoną przez niego za zgodność z oryginałem kopię skróconego aktu urodzenia dziecka (w celu potwierdzenia udzielenia dwóch (...)
Podejrzenie o kradzież przez pracowników
wskutek niezapewnienia przez pracodawcę warunków umożliwiających zabezpieczenie powierzonego mienia. Nie da się jednak pracowników zmusić do zawarcia takiej umowy – potrzebna jest do tego ich (...)
Zatrudnienie Polaka przez firmę zagraniczną.
na Cyprze, czyli w miejscu rezydencji Firmy. Uzyskane przez wskazanego pracownika dochody podlegają opodatkowaniu według polskiego prawa podatkowego. Zgodnie z art. 44 ust. 3a ustawy o PIT,
Roszczenie z tytułu niewypłacenia wynagrodzenia
1999 r., I PKN 578/98, zgodnie z którym nie ma zasady prawa pracy ograniczającej wysokość należnego pracownikowi odszkodowania z tytułu niewykonania lub nienależytego wykonania przez (...)
Zgoda na dodatkowe zatrudnienie
. Jeżeli jednak dodatkowo praca nie narusza postanowień art. 18 pracownik samorządowy (w odróżnieniu od pracownika administracji rządowej) nie musi się ubiegać o zgodę na dodatkowe zatrudnienia.Jegostatus
Podstawa do obliczenia dodatku za nadgodziny
dodatkami np. dodatkiem funkcyjnym itp.? Przepisy kodeksu pracy stanowią, iż podstawą do wyliczenia dodatku za pracę w godzinach nadliczbowych jest wynagrodzenie obejmujące wynagrodzenie pracownika (...)
Obowiązki urzędników samorządowych
przez okres do dwóch lat do wyższej grupy wynagrodzenia lub na wyższe stanowisko, przeniesienie na niższe stanowisko, wydalenie z pracy w urzędzie. urzędnicy
Oskładkowanie świadczeń urlopowych
emerytalne i rentowe tych osób. Przy ustalaniu podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne nie stosuje się jednak wyłączeń wynagrodzeń za czas niezdolności do pracy wskutek choroby lub odosobnienia (...)
Dostęp do akt osobowych pracownika
pracodawcy do przetwarzania danych osobowych. Dopiero na podstawie takiego upoważnienia będzie miał on prawo do wykonywania powierzonej mu pracy. Pracownicy nie muszą wrażać zgody na zatrudnienie osoby (...)
Wypowiedzenie dla pracownika z powołania
, stosuje się przepisy szczególne z zakresu prawa pracy. Pracownik powołany może być w każdym czasie odwołany - w terminie określonym lub niezwłocznie - przez organ, który go powołał. Odwołanie (...)
Badanie pracownika przy użyciu wykrywacza kłamstw
typu badaniom w trakcie łączącego ich z pracodawcą stosunku pracy. Należałoby przyjąć zasadę, iż dobrowolne badania są dozwolone w ramach swobody podejmowania takich decyzji przez pracownika (...)
Akcje pracownicza a wspólność małżeńska
tej umowy ani wspólnikiem spółki akcyjnej - w skład majątku wspólnego. Nieodpłatnego nabycia akcji przez pracownika pozostającego w ustawowej wspólności majątkowej nie dotyczy bowiem żaden (...)
Doręczanie pism w postępowaniu administracyjnym
korespondencję drogą listową przez pocztę polską w formie przesyłki poleconej? Organ administracji publicznej w tym Gmina doręcza pisma za pokwitowaniem przez pocztę, przez swoich pracowników (...)
Urlop wypoczynkowy przed urlopem wychowawczym
proporcjonalnym. Zgodnie z postanowieniami kp, jeżeli w ciągu roku kalendarzowego okres urlopu wychowawczego trwał będzie co najmniej 1 miesiąc i przypada po nabyciu przez pracownika prawa do (...)
pracownikiem wzajemny zakres obowiązków i praw stron oraz sposób późniejszych ewentualnych rozliczeń. Nie ma ściśle określonych prawem regulacji co do warunków, kiedy wydatki mają być przez pracownika
