zasoby/zasoby/zasoby/art.1039ie o odszkodowanie w zwiazku z porzuceniem pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Wypowiedzenie umowy o pracę członkom zarządu SM
funkcji) jednocześnie. Można jedynie zasugerować, że odwołanie z funkcji powinno nastąpić najpóźniej do wygaśnięcia stosunku pracy. wypowiedzenie, zmieniające, umowy o pracę, (...)
W niedawnym orzeczeniu Europejski Trybunał Sprawiedliwości wyjaśnił, na jakich warunkach państwa członkowskie UE mogą zezwolić na rozwiązywanie przez pracodawców stosunków pracy z (...)
Rozwiązanie umowy o pracę a likwidacja zakładu
. Zaistaniała sytuacja ma charakter przestoju. Kodeks pracy nakazuje w takiej sytuacji wypłatę pracownikowi, który był gotów do pracy a nie wykonywał jej z powodów nie leżących (...)
wierzytelności z tytułu opłat wynikających z umowy najmu (art. 16a ustawy z dnia 26 lipca 1991 r.). Oznacza to, że określenia wysokości przychodu z najmu zaliczanego do źródła (...)
Nieprawidłowości w dokonanym wypowiedzeniu umowy o pracę - opinia prawna
możliwość uzyskania w sądzie pracy uznania bezskuteczności wypowiedzenia w związku z naruszeniem art. 41 Kodeksu Pracy? Czy ta sprawa już wypowiedzenie umowy o (...)
odwołaniu się ocena ta została podtrzymana przez zespół oceniający w kuratorium oświaty. Zgodnie z art. 23 ust 1 pkt. 5 stosunek p stosunek pracy, zwolnienie, urlop,
Zajęcie rachunku spółki cywilnej-kolizja przepisów
) wyłączają przepisy prawa materialnego. W praktyce, w związku z powyższymi wątpliwościami, ponieważ w wyniku skargi na czynności komornika nie przysługuje już środek odwoławczy, (...)
Zawieszenie i wstrzymanie renty socjalnej
ustawy o rencie socjalnej. Zgodnie z regulacją tam zawartą renta socjalna nie przysługuje osobie uprawnionej do emerytury, uposażenia w stanie spoczynku (np. uposażenie sędziego), renty (...)
Wypowiedzenie a proporcjonalny ekwiwalent za urlop
kalendarzowym, w którym ustaje stosunek pracy z pracownikiem uprawnionym do kolejnego urlopu, pracownikowi przysługuje urlop u dotychczasowego pracodawcy - w wymiarze proporcjonalnym (...)
Dostęp do wody dla pracowników
. Czy można podpisać umowę użyczenia z właścicielem budynku, czy też powinien to być inny rodzaj umowy? Zgodnie z § 13 rozporządzenia z dnia 26 września 1997 r. w sprawie (...)
Rozwiązanie umowy przez nauczyciela mianowanego
związku z tym, chciałby złożyć wypowiedzenie umowy o pracę w obecnej placówce z końcem maja lub początkiem czerwca, by do końca sierpnia otrzymywać wynagrodzenie od \"starego\" (...)
Program wieloletni dla Cadbury Wedel Sp. z o.o.
Utworzenie 750 nowych miejsc pracy, rozwój nowoczesnych technologii cukierniczych i wzrost produkcji to główne efekty inwestycji Cadbury Wedel Sp. z o. o. w Skarbimierzu (...)
Określenie właściwego naczelnika urzędu skarbowego
wypadku czynnikiem decydującym jest miejsce położenia nieruchomości. Wskazanie Naczelników Urzędów Skarbowych znajduje się w § 5 ust. 1 rozporządzenia, który stanowi, że właściwi miejscowo (...)
Jednoczesne zajęcie konta i wynagrodzenia
przewidzianych w kodeksie pracy. Natomiast, jeżeli pracownik jest zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy, powyższe kwoty ulegają zmniejszeniu proporcjonalnie do wymiaru czasu (...)
decyzji w sprawie świadczenia rehabilitacyjnego. Świadczenie rehabilitacyjne nie przysługuje osobie uprawnionej do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy, zasiłku dla bezrobotnych, (...)
Najem związany ze stosunkiem pracy
Gmina ma prawo wydzielić z zasobu mieszkań komunalnych pulę mieszkań służbowych przeznaczonych dla osób niezbędnych dla gminy z tytułu wykonywanej pracy. Czy w przypadku ustania (...)
Zmiany w ustawie o emeryturach pomostowych mogą zachwiać systemem
PKPP Lewiatan sprzeciwia się propozycjom zawartym w poselskim projekcie nowelizacji ustawy z dnia 18 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych. Ustawa ta przeszła bardzo długi proces
Czy do nagrody trzynastki liczy się średnie łączne wynagrodzenie
nieobecności w pracy, - wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy wskutek choroby lub odosobnienia w związku z chorobą zakaźną, - nagród z zakładowego funduszu (...)
poziom godziwości wyznacza wysiłek włożony przez pracownika w wykonanie pracy. Chodzi tu o wysiłek wymagany przy wykonywaniu określonego rodzaju pracy. Jasne jest, że innego rodzaju (...)
Drugi kierunek studiów będzie jednak bezpłatny?
Konstytucyjnego z 5 czerwca 2014 roku. Ustawa ma również wzmocnić szanse studentów i absolwentów na rynku pracy, dostosowując kształcenie do jego wymogów. Dzięki nowelizacji studia będą (...)
polecenie pracodawcy zadanie służbowe poza miejscowością, w której znajduje się siedziba pracodawcy, lub poza stałym miejscem pracy przysługują należności na pokrycie kosztów związanych (...)
Prawa komornika sądowego do informacji o dłużniku
w sprawach alimentacyjnych od organów policji o miejscu zamieszkania i miejscu pracy dłużnika, od rejonowych organów rządowej administracji ogólnej o (...)
Szkolenie jako obowiązek pracowniczy
. Jeśli chodzi o szkolenie w ramach BHP, to odbywa się ono w ramach czasu pracy pracownika. Jeśli zatem sobota nie była dniem pracy dla odbywających szkolenie, to przysługuje (...)
Wykaz chorób uprawniających do renty
organ ten podejmuje decyzję o przyznaniu lub nie prawa do renty. Zgodnie z przepisami w postępowaniu o świadczenia uzależnione od inwalidztwa, a więc w przypadku ubiegania (...)
Wypowiedzenie warunków a zgoda związku
się ochrony praw tego pracownika. W zakładzie pracy, w którym działa więcej niż jedna organizacja związkowa, każda z nich broni praw i reprezentuje interesy swych członków. Po
Zgłoszenie wypadku przy pracy, którego nie było
organu o wypadku przy pracy lub chorobie zawodowej albo brak sporządzenia lub przedstawienia wymaganej dokumentacji. Osoba ubiegająca się o wypłatę świadczeń z tytułu wypadku (...)
Odwołanie od orzeczenia o niepełnosprawności
stopnia niepełnosprawności. Teraz sąd wyznaczył termin rozprawy. Czy na rozprawie w razie konieczności odwołująca się może składać dodatkowe wnioski dowodowe? Czy orzeczenie wydane przez sąd (...)
więc wynika z w/w przepisu, po przyznaniu Panu świadczenia rehabilitacyjnego, nie ma Pan obowiązku zgłaszać się do pracy. Świadczenie to jest "kontynuacją" zasiłku chorobowego, (...)
Wstępne badania lekarskie pracownika
takich samych warunkach pracy, na podstawie kolejnej umowy o pracę zawartej bezpośrednio o rozwiązaniu lub wygaśnięciu poprzedniej umowy o pracę z tym pracodawcą. W (...)
Jak oddzielić zgromadzone dotychczas środki od wspólnoty majątkowej?
małżonków lub przez jednego z nich (majątek wspólny), w szczególności pobrane wynagrodzenie za pracę i dochody z innej działalności zarobkowej każdego z (...)
