zasoby/zasoby/zasoby/art 20pracy urlop wypoczynkowy w systemie 4 brygadowymj Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Zawiadomienie o przesunięciu urlopu
Na podstawie art. 164 § 2 Kodeksu pracy pracodawca może przesunąć pracownikowi termin urlopu wypoczynkowego, jeżeli jest to uzasadnione szczególnymi potrzebami pracodawcy. Co prawda przepis ten nie
Zgoda na udzielenie urlopu bezpłatnego
przepisów prawa pracy, w tym zwłaszcza rozpatrujących spory ze stosunku pracy. Istnieją pewne wyjątki od takiej swobodnej decyzji bowiem wyjątki dotyczące pracownika młodocianego (...)
Nienależnie wypłacone świadczenie urlopowe
przysługujący mu urlop u dotychczasowego pracodawcy. Zgodnie z przepisem art. 1671 kodeksu pracy w okresie wypowiedzenia umowy o pracę pracownik jest obowiązany wykorzystać przysługujący (...)
Udzielanie urlopu-przepisy przejściowe
ile w danym dniu wynika z harmonogramu pracy pracownika. W praktyce oznacza to, że pracownikowi zatrudnionemu na 1/2 etatu, któremu pozostało 28 dni urlopu zaległego w dalszym ciągu (...)
Dodatkowy urlop dla osoby niepełnosprawnej
stosunku do kodeksu pracy, należy stwierdzić, iż urlop ten przysługuje pracownikowi niepełnosprawnemu zgodnie z zasadami kodkesu pracy, czyli dodatkowy wymiar osoby zatrudnionej na 1/2 (...)
Wezwanie do pracy ze zwolnienia z tytułu opieki
; 2 dni wolne, o których mowa w art. 188 kp, nie są urlopem choć wynagrodzenie za te dni przysługuje jak wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy. Termin wykorzystania dwóch dni (...)
Niewykorzystanie 14-to dniowego urlopu
dokonania podziału urlopu ocenia z uwzględnieniem całokształtu okoliczności sprawy, w szczególności potrzeby zapewnienia harmonijnego przebiegu procesu pracy, a także celowości podziału (...)
Zgromadzenie Zakonne - nadzór pedagogiczny
i nauczycielom w wykonywaniu ich zadań dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych, 4) inspirowaniu nauczycieli do innowacji pedagogicznych, metodycznych i organizacyjnych. W zakresie wymienionym (...)
Informacja o urlopie wypoczynkowym
wynagrodzenia oraz przyjętym sposobie potwierdzania przez pracowników przybycia i obecności w pracy oraz usprawiedliwiania nieobecności w pracy. Zgodnie (...)
Zadaniowy czas pracy a nadgodziny
może wprowadzić jedną przerwę w pracy niewliczaną do czasu pracy, w wymiarze nieprzekraczającym 60 minut, przeznaczoną na spożycie posiłku lub załatwienie spraw osobistych. (...)
Wpływ pracy w nocy na wymiar urlopu
dniami roboczymi w wymiarze godzinowym odpowiadającym czasowi pracy w danym dniu. praca, urlop, czas pracy, wymiar, nocne godziny
Urlop wypoczynkowy a urlop macierzyński
ona prawo do pełnego wymiaru urlopu wypoczynkowego, z uwzględnieniem wcześniejszego stażu pracy. Prawo pracy, urlop macierzyński, urlop wypoczynkowy
Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy
mowa w art. 41[1] kodeksu pracy. Stanowi przejście zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę, którego skutki w sferze stosunków pracy określa (...)
Definicja osoby bezrobotnej na gruncie ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy
, poszukuje pracy oraz jest gotowa do podjęcia pracy. Dla wywoływania określonych skutków w zakresie uprawnień i obowiązków wiążąca jest jednak definicja (...)
Co mam zrobić w sytuacji kiedy pracodawca nie chce wydać protokołu z wypadku?
wypadku. Co mogę w takiej sytuacji zrobić? W związku z zamówieniem porady prawnej przedstawiamy odpowiedzi na zadane pytanie. W związku z faktem, iż posiada Pan ubezpieczenie wypadkowe, (...)
Kiedy szef może przerwać nasz urlop?
Kodeks pracy pozwala na to w wyjątkowych sytuacjach, np. jeśli w firmie będzie poważna awaria i będziemy niezbędni do jej usunięcia. To, że urlop, odwołanie, wakacje, pracodawca, (...)
Forma zatrudnienia nauczycieli
zawierać dane dotyczące kwalifikacji pracowników pedagogicznych i dyrektora, przewidzianych do zatrudnienia w szkole lub placówce, a art. 4 ust. 2 ustawy o systemie oświaty (...)
Katecheza w kościele a praca nauczycielska
warunkach przez okres ponad 15 lat, na który to okres składałoby się 7 lat pracy katechetycznej w szkole, 2 lata pracy w redakcji pisma katolickiego, 8 lat pracy, jako kapelan (...)
Udzielenie urlopu wypoczynkowego na kilka godzin
do regulaminu pracy i wynagradzania? Jeżeli taki zapis znajdzie się w regulaminie, to pracownicy będą mogli korzystać z urlopu wynoszącego niepełny dzień pracy (np. 4 godziny (...)
Wypłacanie ekwiwalentu za niewykorzystany urlop - opinia prawna
ekwiwalentu? Czy pracodawca (akurat mnie to nie dotyczyło ale interesuje) może wysłać pracownika na urlop w okresie wypowiedzenia, ż niewykorzystany urlop, ekwiwalent, wypoczynkowy, (...)
matek pracujących opiekujących się małymi dziećmi, innych udzielonych w tym celu urlopów bezpłatnych oraz okresy niewykonywania pracy - z powodu opieki nad dzieckiem: a) w (...)
Wymiar urlopu a działalność gospodarcza
, wlicza się okresy poprzedniego zatrudnienia, bez względu na przerwy w zatrudnieniu oraz sposób ustania stosunku pracy. Jak zaznaczono, chodzi o okres „zatrudnienia”. Prowadzenie
Rozwiązanie umowy o pracę a zwolnienie lekarskie
\"rozchorował\".). Ochrona stosunku pracy w czasie urlopu pracownika lub jego usprawiedliwionej nieobecności w pracy (na przykład z powodu choroby) dotyczy rozwiązania umowy na skutek (...)
Okres zatrudnienia a wymiar urlopu
pracy. Czym jest poprzednie zatrudnienie? Czy do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu wlicza się okres zatrudnienia trwający w innym zakładzie pracy? urlop wypoczynkowy, (...)
Zwiększenie urlopu w trakcie roku
pracy. Do powyższych ośmiu lat należy doliczyć czas pracy od 5 lipca 2003 r. W związku z tym 5 lipca 2005 r. czas pracy wyniósł 10 lat i w tym roku pracownikowi przysługiwał (...)
Jak należy interpretować w myśl obowiązujących przepisów prawa godzinę rozpoczęcia pracy? Czas pracy ustalono na godz. 7-15. Punktualnie o godzinie 7 do pokoju przełożonego zostaje (...)
pierwszej kolejności należy przypomnieć, iż pracodawca jest obowiązany udzielić pracownikowi urlopu w tym roku kalendarzowym, w którym pracownik uzyskał do niego prawo. Na wniosek pracownika (...)
Definicje wynagrodzenia brutto i netto
pracę. Takie same zasady wynikają z ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, która w zakresie pojęcia przychodu odwołuje się do przepisów podatkowych oraz rozporządzenia (...)
Nagroda jubileuszowa dla poborcy podatkowego
pracy wynikających z rozkładu czasu pracy w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy, a otrzymany wynik dzieli się przez 12. Kwotę nagrody ustala się z uwzględnieniem wynagrodzenia (...)
Przeprowadzanie szkoleń z zakresu BHP
działalności PKD 80.42.B? Szkolenia z zakresu BHP mogą być prowadzone w oparciu o rozporządzenie MGiP wydane w dniu 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia w dziedzinie bezpieczeństwa (...)
