zasoby/zasoby/zasoby/ zwolnienie z pracy z art.52 Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Nieusprawiedliwiona nieobecność w pracy
wypowiedzenia (art. 52 par. 1 pkt 1 ustawy Kodeks pracy). Takie stanowisko przyjmuje też orzecznictwo. wypowiedzenie umowy o pracę, nieobecność w pracy, nieusprawiedliwiona nieobecność
Dostarczanie zawiadomień do pracy przez Policję
" i mówi, że jest z policji i przyszedł do mnie. Komentarze w pracy są niezbyt przyjemne. Czy to jest prawidłowe? Czy policjant może dostarczać osobiście zawiadomienie do miejsca pracy? (...)
Konstytutywne elementy stosunku pracy
literaturę prawniczą) cechy stosunku pracy, to jest to umowa o pracę, pomimo nadania jej innej nazwy, bądź też treści, która miała nadać jej charakter umowy cywilnoprawnej. Cechy stosunku (...)
Wypłata pierwszej emerytury za pierwszy niepełny miesiąc, kiedy?
Brat skończy 7 maja 60 lat. Pobierał przez 4 lata rentę z tytułu częściowej niezdolności do pracy. 2 lata temu ZUS rentę tą zabrał bo lekarze orzecznicy ZUS ustalili, że nie istnieje już (...)
Nawiązanie stosunku pracy z pracownikiem samorządowym
W jaki sposób z pracownikiem samorządowy może zostać nawiązany stosunek pracy? Sposób, w jaki z danym pracownikiem samorządowym zostaje nawiązany stosunek pracy, określa (...)
Kara nagany lub upomnienia pracownika
. 108 kodeksu pracy sytuacjach naruszenia obowiązków pracowniczych, w przeciwieństwie do kary pieniężnej, która może zostać nałożona jedynie w ściśle określonych okolicznościach. (...)
sam na rozprawie nie może się pojawić? Zgodnie z brzmieniem przepisu art. 91 Kodeksu postępowania cywilnego (dalej: k.p.c.) pełnomocnictwo procesowe obejmuje z samego prawa umocowanie (...)
Zlecenie wykonania zamówienia podwykonawcy
Czy zgodnie z ustawą o zamówieniach publicznych wykonawca może zlecić prace podwykonawcy? W myśl art. 36 ust. 5 ustawy Prawo o zamówieniach publicznych wykonawca może powierzyć wykonanie
Właściwość sądu przy umowie o dzieło
nie wytacza się wedle właściwości ogólnej - czyli miejsca zamieszkania pozwanego). W sprawach z zakresu prawa pracy powyższa regulacja nie ma zastosowania wobec regulacji § 1 art. (...)
ministra. Zasady ustalania wysokości diet z tytułu podróży służbowych określone zostały w dwóch rozporządzeniach ministra pracy i polityki społecznej z dnia 19 grudnia (...)
Obliczanie wysokości należnego zachowku
;ż wartość przedmiotu darowizny oblicza się według stanu z chwili jej dokonania, a według cen z chwili ustalania zachowku. Na stan darowizny domu składa się jego stan techniczny w chwili darowizny
Opodatkowanie dochodów z Irlandii
.). Zgodnie z art. 27 ust. 9 i 9a ustawy z dnia 26 lipca 1991 r., w przypadku gdy podatnik uzyskuje dochody w Irlandii Północnej - uzyskane przez niego dochody łączy się z dochodami (...)
Wynagrodzenie dla nauczycieli za nadgodziny
na podstawie art. 42 ust. 7 Karty Nauczyciela, pomniejszony o 1/5 tego wymiaru (lub 1/4, gdy dla nauczyciela ustalono czterodniowy tydzień pracy) za każdy dzień usprawiedliwionej nieobecności (...)
Przejęcie pracowników przez innego pracodawcę
Czy jeżeli zostało podpisane porozumienie pomiędzy dwoma firmami o przejęciu wszystkich pracowników z jednej firmy przez drugą, można mówić o przejęciu części zakładu pracy o którym mowa (...)
Wezwanie pracownika na ćwiczenia wojskowe
trwania tych ćwiczeń. W tym okresie pracownik zachowuje wszystkie uprawnienia wynikające ze stosunku pracy, z wyjątkiem prawa do wynagrodzenia. Zgodnie z art. 119a ust. 1 ustawy, (...)
Odpowiedzialność karna z tytułu składek ZUS
. zamiaru) oraz winy. Samo niedopełnienie obowiązku opłacania składek stanowi wykroczenie, za które grozi kara grzywny w wysokości do 5.000 zł (art. 98 ust. 1 pkt 1 ustawy z (...)
Prowadzenie podsłuchu w zakładzie pracy
przedsiębiorstwa. Z drugiej strony każdemu obywatelowi Konstytucja RP przyznaje prawo do tajemnicy komunikowania się (art. 49 Konstytucji) oraz ochrony prywatności (art. 47 Konstytucji). (...)
Podstawy zmiany właściwości miejscowej sądu
zgodnie z art. 34 k.p.c. powództwo o ustalenie istnienia umowy, o jej wykonanie, rozwiązanie lub unieważnienie, jako też o odszkodowanie z powodu niewykonania lub nienależytego wykonania (...)
Poprawki w dokumentacji pracowniczej
art. 229 § 4 pracodawca nie może dopuścić do pracy pracownika bez aktualnego orzeczenia lekarskiego stwierdzającego brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku. Nie jest (...)
Zakaz prowadzenia pojazdów mechanicznych
prawda art. 84 § 1 kodeksu karnego, zgodnie z którym sąd może po upływie połowy okresu, na który orzeczono środki karne wymienione w art. 39 pkt 1-3, uznać je za wykonane, (...)
Eksmisja z mieszkania emerytowanego policjanta
Mój tata jest emerytowanym policjantem, zamieszkuje od 25 lat w mieszkaniu funkcyjnym wraz z żoną, 10 lat temu bez żadnych wcześniejszych informacji z komendy stołecznej policji mieszkanie zostało
Kto jest pracodawcą dyrektora?
kwestii jest słuszny. Skoro bowiem, jak wskazał Sąd Najwyższy w wyroku z 21 stycznia 2003 r., I PK 105/02, LexPolonica nr 363799 \"W kwestii określenia osoby upoważnionej do dokonywania czynności (...)
imieniu nie potwierdza na piśmie, w terminie 7 dni, zawartej z pracownikiem umowy o pracę podlega karze grzywny. Jest to także przedmiotem regulacji kodeksu karnego, który opisuje powyższą sytuację (...)
Tajemnica służbowa po ustaniu stosunku pracy
stosunku pracy były pracownik będzie związany zakazem konkurencji i jakie otrzyma odszkodowanie w zamian za ograniczenie w swobodzie wyboru nowej pracy. Jeśli zabraknie któregoś (...)
Likwidacja sklepu a urlop macierzyński pracownika
umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika. Jak więc wynika z w/w przepisów, w opisanej sytuacji pracodawca nie ma prawa rozwiązać stosunku pracy z pracownicą przebywającą (...)
wiadomo, z jaką wysokością wynagrodzenia mamy tu do czynienia (możliwe, iż adwokat zażądał stawki wynikającej z Rozporządzenia Ministra Sprawiedliwości w sprawie określenia stawek minimalnych (...)
Obowiązek pracownika do wykonywania zadań sumiennie, sprawnie i bezstronnie
, Komentarz do u.p.s., art. 15). Sprawne wykonywanie zadań oznacza dokładne i bez zwłoki wykonywanie pracy, przestrzeganie ustalonych reguł i procedur postępowania w celu osiągnięcia jak najlepszego (...)
Skutki działania bez umocowania
umowy zlecenia, w związku z czym należy przyjąć, że polecenie szefa firmy, aby wspomniana osoba prowadziła negocjacje i podpisała z Państwem umowę, było ustnym udzieleniem pełnomocnictwa. (...)
Telepraca - Internet pracownika
telefony (łącza internetowe) służą z zasady osobistym celom pracownika i nie można generalnie założyć, iż nie korzysta on w ogóle z dostępu do sieci Internet do własnych celów". Organy (...)
Zwrot pracownikowi kosztów Internetu w domu
prywatnych, nie można uznać, że zwrot 50, 75 czy 100 proc. kosztów abonamentu dotyczy korzystania z niego wyłącznie w związku z wykonywaniem zadań służbowych. Prywatne telefony (łącza (...)
