zasoby/zasoby/wypadek w drodze z pracy czy w pracyco to jest dziedziczenie Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Zastaw na rzeczach najemcy lokalu
, jeśli tylko jeden z małżonków jest najemcą). Również ruchomości należące do członków rodziny mogą być przedmiotem zastawu tylko wówczas, gdy nie podlegają zajęciu. najem, zastaw, (...)
Zaświadczenie o osiąganych zarobkach
ich w tym zaświadczeniu. Oczywiście prawdziwe jest twierdzenie, że składniki te mogą być wypłacane wraz z wynagrodzeniem za pracę, to jednak nie są jego elementem. Prosimy również (...)
Plan urlopów za zatrudnienie na okres próbny
W mojej firmie do końca grudnia pracownicy zapoznali się z planem urlopów. W styczniu przyjęty został pracownik na okres próbny 3 miesięcy. Czy ten pracownik też będzie musiał (...)
Uprawnienia aspiranta pomocy społecznej
W naszym ośrodku jest zatrudniona osoba z wykształceniem średnim na stanowisku aspiranta pracy socjalnej. Czy ta osoba może samodzielnie przeprowadzać wywiady w terenie, (...)
Brak zgody pracodawcy na urlop wychowawczy
wychowawczy udzielany jest na wniosek uprawnionej pracownicy złożony na dwa tygodnie przed rozpoczęciem okresu, w którym zamierza korzystać z tego urlopu. Pracodawca jest (...)
uznaniowa. Premia regulaminowa: W zakładzie pracy zatrudniającym co najmniej 20 pracowników pracodawca ustala warunki wynagrodzenia za pracę w regulaminie wynagradzania. Tam powinien być (...)
Najem mieszkania dla pracownika
Pracownik zatrudniony w spółce ma stałe miejsce zamieszkania i zameldowania poza miastem, gdzie działa spółka. Firma wynajmuje dla niego mieszkanie w mieście siedziby firmy w kamienicy, (...)
Chronologiczne prowadzenie akt pracowniczych
Co oznacza określenie "chronologicznie" w rozporządzeniu w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy? Czy chodzi (...)
członkom rodziny osoby (między innymi przysługuje jego dzieciom), która w chwili śmierci miała ustalone prawo do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy lub spełniała (...)
Badanie pracownika przy użyciu wykrywacza kłamstw
typu badaniom w trakcie łączącego ich z pracodawcą stosunku pracy. Należałoby przyjąć zasadę, iż dobrowolne badania są dozwolone w ramach swobody podejmowania takich decyzji (...)
Udostępnianie prywatnych numerów telefonicznych
pracownikiem. Na liście tej jest imię, nazwisko i nr telefonu pracownika. Jednak w niektórych przypadkach kierownik udostępnia nr telefonu z tej listy innym pracownikom. Czy jest (...)
razie się zgadza, ale boję się, że zmieni zdanie. Każdemu z rodziców przysługuje pełnia władzy z wyjątkiem istotnych spraw dziecka, o których rozstrzygają rodzice wspólnie, a w (...)
Zwolnienie od kosztów sądowych po apelacji
na skutek wniosku zgłoszonego w pozwie lub przed wytoczeniem powództwa. Zatem nawet wniesienie zażalenia nie wstrzymuje biegu terminu apelacji. Przy czym jeśli strona występująca już bez adwokata
Dochodzenie alimentów od bezrobotnego ojca dziecka
Jestem w trakcie dochodzenia alimentów od ojca mojego dziecka. Miesiąc temu zrezygnował on z pracy, prawdopodobnie by wykazać brak dochodów i uchylić się od płacenia alimentów. Czy (...)
Pozbawienie premii uznaniowej za wyrządzoną szkodę
Pracodawca ukarał pracownika za drobne uchybienia w pracy potrąceniem z premii miesięcznej oraz pozbawił w całości premii dodatkowej wypłacanej okresowo (premii uznaniowej). Czy (...)
dawno spłacona, płatności dotyczą alimentów bieżących. W przepisach brak podstawy do żądania umorzenia egzekucji lub jej zakończenia w przypadku świadczeń powtarzających się. Najprostszym (...)
Dostęp do informacji dla komisji rewizyjnej
Czy wójt w ramach funkcji kontrolnych komisji rewizyjnej rady gminy może odmówić jej informacji na temat dłużników w gminie (brak wpłat za podatki lokalne), informacji na temat wydanych (...)
Dzierżawa nieruchomości a status bezrobotnego
-rentowemu z tytułu stałej pracy jako współmałżonek lub domownik w gospodarstwie rolnym o powierzchni użytków rolnych przekraczającej 2 ha przeliczeniowe. Regulacja ta przesądza, iż (...)
Wynagrodzenie dla wykonawcy zastępczego
Wykonawca nie wykonał wszystkich robót. Zlecono wykonanie zastępcze pozostałej części pracy. Czy w tym przypadku wynagrodzenie określone wcześniej ryczałtowo jest jeszcze wiążące? (...)
Wniesienie kasacji a wykonalność wyroku
Czy wniesienie kasacji do Sądu Najwyższego wstrzymuje wykonanie wyroku Sądu Okręgowego Sądu Pracy w przedmiocie wypłaty odszkodowania z tytułu umowy o zakazie konkurencji? Kwestie (...)
Kwalifikacje asystenta na wyższej uczelni
Zamierzam podpisać umowę o pracę na stanowisku asystenta. Nie mam doktoratu. Czy istniejące ograniczenie może być w określonych przypadkach ominięte? W jakich? Zgodnie z ustawą (...)
sądu - czy to będzie sąd pracy? Sędzia-komisarz odwołuje syndyka, jeżeli nie pełnią należycie swoich obowiązków lub z powodu przeszkody nie mogą ich pełnić. Postanowienie sędziego-komisarza (...)
Uzasadnienie rozwiązania umowy na czas próbny
Umowa na czas próbny. Czy należy podać powód rozwiązania umowy na czas próbny? Zgodnie z art. 30 § 4 kodeksu pracy w oświadczeniu pracodawcy o wypowiedzeniu umowy o pracę (...)
Przeniesienie praw rodzicielskich na teściów
Żona żąda rozwodu i zgadza się na moje warunki tj. pozbawienie praw rodzicielskich, orzeczenie rozwodu z jej winy i brak roszczeń majątkowych. Z racji miejsca pracy poza miejscem zamieszkania (...)
Opodatkowanie "wczasów pod gruszą"
jest podstawa prawna? Wszelkie wypłaty, dopłaty pieniężne czy świadczenia w naturze, które pracownik otrzymuje od pracodawcy, stanowią przychód ze stosunku pracy, który należy (...)
Zwrot pieniędzy za okulary korekcyjne
? Na kogo powinna być wystawiona faktura za okulary - na pracownika czy pracodawcę? Zgodnie z rozporządzeniem dotyczącym pracy na stanowiskach z monitorami ekranowymi pracodawca (...)
Czy okres pobierania zasiłku dla bezrobotnych jest wliczany do wymiaru wyliczania urlopu po podjęciu pracy? Do okresu zatrudnienia warunkującego prawo do urlopu nie zalicza się okresu pobierania
