zasoby/zasoby/wypadek w drodze do pracy i z pracy zusej Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Likwidacja sklepu i wypowiedzenie umowy
sklepu, w którym pracuje (jeden z kilku sklepów, jakie posiada). Czy ma takie prawo? Czy powinien wypłacić ekwiwalent za miesiące od maja do września? Umowa o pracę na czas określony, (...)
Odliczanie składek płaconych na PFRON
zatrudniającego co najmniej 25 pracowników w przeliczeniu na pełny wymiar czasu pracy i osiągającego wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych zaliczonych do znacznego lub (...)
Wypowiedzenie umowy o pracę wzór
dwutygodniowego terminu wypowiedzenia, jeżeli strony w umowie przewidziały taką możliwość. Termin wypowiedzenia określony jest w art. 36 Kodeksu pracy i zależny jest od stażu (...)
art. 3 KP, jeżeli prowadzi działalność gospodarczą w formie wyodrębnionej jednostki organizacyjnej zatrudniającej pracowników. Na drugie z zadanych pytań również odpowiedź naleźć można (...)
Kolejność zaspokajania z dwóch hipotek
kary pieniężne oraz grzywny sądowe i administracyjne. W równym stopniu z należnością ulegają zaspokojeniu odsetki i koszty postępowania. Jednakże z pierwszeństwa (...)
zapłaty skieruje Pan sprawę do sądu. W sytuacji gdy pracodawca nie zareaguje na wezwanie do zapłaty lub gdy nie chce Pan wystosowywać wezwania, można skierować sprawę do sądu (...)
Z ryczałtu na skalę w trakcie roku
W dniu, w którym ryczałtowiec wyświadczy usługę byłemu czy obecnemu pracodawcy lub usługę z katalogu działalności wykluczonych przy ryczałcie, straci do niego prawo i (...)
Rezydencja podatkowa i PIT cudzoziemca
Coraz więcej osób z zagranicy uważa polski rynek pracy za atrakcyjny. Przede wszystkim są to pracownicy z za naszej wschodniej granicy, którzy ze względów ekonomicznych (...)
Mieszkanie spółdzielcze w spadku
małżonków przed zawarciem małżeństwa, zostało nabyte przez jedno z małżonków w drodze spadkobrania lub darowizny, zostało nabyte w trakcie małżeństwa (...)
Postępowanie układowe spółki z o.o.
są wyraźnie wyłączone przepisami rangi ustawowej. W zgodzie z treścią art. 272 ustawy, układem obejmuje się wszystkie wierzytelności w stosunku do upadłego powstałe przed (...)
Szkolenia BHP dla praktykantów
do przepisów o ogólnych przepisów o bezpieczeństwie i higienie pracy. Biorąc pod uwagę przepisy rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy (...)
Alimenty dla pełnoletniej córki która urodziła dziecko
dalszą naukę na studiach, nadal nie będzie w stanie sama utrzymać się i będzie uprawniona do alimentów aż do czasu kiedy będzie w stanie podjąć pracę (...)
Usługi fryzjerskie wykonywane poza salonem
powstawaniu chorób zawodowych i innych chorób związanych z warunkami pracy. Państwowy Inspektor sanitarny w związku z wykonywaną kontrolą ma prawo wstępu o każdej porze (...)
Od 9 do 11 czerwca br. w budynku Międzynarodowego Biura Pracy w Genewie już po raz 12 odbyły się Kongres oraz Zgromadzenie Ogólne IALI - Międzynarodowego Stowarzyszenia Inspekcji (...)
zakres prawa pracy i stosunków konsumenckich: Art. 7. 1. Na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej w obrocie z udziałem konsumentów oraz przy (...)
Wzór informacji o radzie pracowników
Dnia 25 maja 2006 r. wchodzi w życie ustawa z dnia 7 kwietnia 2006 r. o informowaniu pracowników i przeprowadzaniu z nimi konsultacji. Zobowiązuje ona niektórych większych pracodawców (...)
Pozwolenie na przebudowę wentylacji
rozpoczęcie budowy, przebudowy, remontu czy adaptacji naruszającej strukturę budynku wymaga jedynie zgłoszenia do odpowiedniego organu (art. 29 oraz 30 w zw. z art. 29 w/w (...)
czas pracy osób niepełnosprawnych w stopniu znacznym i umiarkowanym. Nowelizacja stanowi realizację wyroku Trybunału Konstytucyjnego z dnia 13 czerwca 2013 r. - można przeczytać (...)
Termin inwentaryzacji w spółce z o.o.
wymienionych w pkt 1 i 2, jeżeli przeprowadzenie ich spisu z natury lub uzgodnienie z przyczyn uzasadnionych nie było możliwe - drogą porównania danych ksiąg rachunkowych z (...)
Jednoosobowa działalność gospodarcza cudzoziemca
miejsce pobytu stałego lub siedzibę w Polsce. Zgodnie z art. 4 pkt 3 tej ustawy, osobą zagraniczną jest: osobę fizyczną mającą stałe miejsce zamieszkania za granicą, osobę (...)
Wniosek o wyłączenie przedmiotu z masy upadłości
zażalenie przysługuje upadłemu i wierzycielom. W razie oddalenia wniosku o wyłączenie z masy upadłości wnioskodawca może w drodze powództwa żądać wyłączenia mienia (...)
Upoważnienie do wykonywania czynności w lokalu
lokalu przedsiębiorstwa przeznaczonym do obsługiwania publiczności i nie może być rozciągane na inne sytuacje (tak Sąd Apelacyjny w Łodzi w wyroku z dnia 07.09.1993 r., (...)
Składniki majątkowe dłużnika wyłączone spod egzekucji
, potrzebne do wyżywienia zobowiązanego i będących na jego utrzymaniu członków rodziny, wraz z zapasem paszy i ściółki do najbliższych zbiorów,4. (...)
Odszkodowanie za naruszenie prywatności
którą należy z tego tytułu płacić, zależy w świetle przepisów zarówno od potrzeb uprawnionego jak i majątkowych i zarobkowych możliwości zobowiązanego. Zmiana (...)
Szef musi zapewnić napoje w gorące dni
Darmowe napoje należą się nam wtedy, gdy temperatura w biurze przekroczy 28 °C. W przypadku pracy na dworze mamy prawo do orzeźwienia po przekroczeniu 25 °C. Kodeks (...)
zagospodarowania terenu i warunki zabudowy dla innych inwestycji ustala się w drodze decyzji o warunkach zabudowy. prawo, do zabudowy
Udokumentowanie pracy w gospodarstwie
Jak zatem po 40 latach udowodnić, że osoba, która ukończyła 16 lat i uczęszczała do szkoły oddalonej o 30 km (do której codziennie dojeżdżała) pracowała w gospodarstwie rodziców (...)
Koniec umowy o pracę a zasiłek chorobowy
określony- rozwiązuje się między innymi z upływem czasu na jaki została zawarta. Nie dochodzi w tym przypadku do wypowiedzenia umowy o pracę, lecz do rozwiązania z mocy (...)
Zajęte wynagrodzenie a powrót z urlopu bezpłatnego
poprzedzających zajęcie, za każdy miesiąc oddzielnie, zestawienie periodycznego wynagrodzenia dłużnika za pracę oraz oddzielnie jego dochodu z wszelkich innych tytułów; podał, w (...)
Prawo pracy gwarantuje pracownikom szereg urlopów oraz zwolnień od pracy. W niniejszym artykule przedstawiono pokrótce niektóre z nich. Urlop wypoczynkowy (...)
