zasoby/zasoby/wniosek o przeniesienie do innej miejscowości z pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Prawidłowy zapis w liście obecności

Prawidłowy zapis w liście obecności

wymogów ewidencjonowania czasu pracy pracownika. Zgodnie z Rozporządzeniem Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 roku w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców (...)

Praca w szczególnych warunkach w świadectwie pracy

Praca w szczególnych warunkach w świadectwie pracy

rozporządzenia (chodzi tu o wykazy A i B z załącznika do tegoż rozporządzenia). W punkcie 8 nie chodzi zatem o jakiekolwiek "szczególne" warunki pracy, ale wyłącznie o (...)

Małżeństwo a nabycie obywatelstwa

Małżeństwo a nabycie obywatelstwa

terytorium Rzeczypospolitej Polskiej w celu połączenia z rodziną i spełnia warunki, o których mowa w art. 54,  8) przebywa na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej wraz z cudzoziemcem, (...)

Uprawnieni do powołania członka rady nadzorczej

Uprawnieni do powołania członka rady nadzorczej

funkcji członka rady nadzorczej. Czy wyżej przedstawiony zapis umowy spółki z o.o., dotyczący kwestii powoływania członków rady nadzorczej jest zgodny z obowiązującymi przepisami prawnymi? (...)

Wpis hipoteki a egzekucja z nieruchomości

Wpis hipoteki a egzekucja z nieruchomości

księgi wieczystej wniosku o dokonanie w księdze wieczystej wpisu o wszczęciu egzekucji. Z chwilą wpisu w księdze wieczystej powstaje skutek w postaci zajęcia w stosunku do osób (...)

Likwidacja Spółki a odprawy pracownicze

Likwidacja Spółki a odprawy pracownicze

zapoznać się z treścią odpowiedzi zatytułowanej Odprawa dla osoby na urlopie wychowawczym. Jak wynika z powyższego, do wypłaty odprawy z w/w przyczyn niezbędnym warunkiem (w (...)

Zmiany w Kodeksie pracy wchodzą w życie

Zmiany w Kodeksie pracy wchodzą w życie

w przepisach Kodeksu pracy wdrażające do polskiego porządku prawnego postanowienia dwóch unijnych dyrektyw. Kodeks pracy, urlop, pracownik, pracodawca, rodzic, umowa o pracę, (...)

Umowa na niepełny etat

Umowa na niepełny etat

14; etatu łączny wymiar nie powinien przekraczać 10 godzin tygodniowo. Praca ponad obowiązujący pracownika wymiar czasu pracy jest pracą w godzinach nadliczbowych. Strony ustalają w umowie o (...)

Doręczenie wezwania o zapłatę listem poleconym

Doręczenie wezwania o zapłatę listem poleconym

firmy jest podpis innej osoby, o innym nazwisku. Na zwrotce wezwania wysłanego pod jego adres zameldowania jest podpis (dłużnik jest mężczyzną) kobiety o takim samym nazwisku, zapewne (...)

Świadczenie rehabilitacyjne

Świadczenie rehabilitacyjne

więc wynika z w/w przepisu, po przyznaniu Panu świadczenia rehabilitacyjnego, nie ma Pan obowiązku zgłaszać się do pracy. Świadczenie to jest "kontynuacją" zasiłku chorobowego, a w (...)

Ustalenie dnia rozpoczęcia pracy

Ustalenie dnia rozpoczęcia pracy

należy podać w pkt. umowy "dzień rozpoczęcia pracy" 01.01.2005 r. czy 03.01.2005 r. (1 i 2 stycznia były dniami świątecznymi)? Chodzi o to, żeby dany pracownik zachował ciągłość zatrudnienia. (...)

Uprawnienia pokrzywdzonego w postępowaniu karnym

Uprawnienia pokrzywdzonego w postępowaniu karnym

policję jako pokrzywdzony (np. z powodu zniesławienia mnie) mam prawo do do takich aktualnych informacji? Jeśli nie satysfakcjonuje mnie umorzenie sprawy, to czy mam wówczas od razu prawo (...)

Groźba bezprawna a poczucie zagrożenia

Groźba bezprawna a poczucie zagrożenia

w celu zmuszenia innej osoby do określonego działania, zaniechania lub znoszenia, podlega karze pozbawienia wolności do lat 3.  Jeżeli sprawca działa w sposób określony w § (...)

Praca przy robotach publicznych

Praca przy robotach publicznych

to nastąpiło w wyniku umowy zawartej z Rejonowym urzędem pracy. Rejonowy urząd pracy (RUP) w razie braku propozycji odpowiedniego zatrudnienia może kierować bezrobotnych do robót (...)

Organizacja społeczna a status pokrzywdzonego

Organizacja społeczna a status pokrzywdzonego

o wydanym prawomocnym orzeczeniu o przepadku zwierzęcia organizacji społecznej, której statutowym celem działania jest ochrona zwierząt, biorącej udział w postępowaniu lub innej (...)

Żądanie spłaty zachowku a pozorna umowa sprzedaży nieruchomości

Żądanie spłaty zachowku a pozorna umowa sprzedaży nieruchomości

spadkodawcę darowizny, bądź w postaci powołania do spadku, bądź w postaci zapisu, przysługuje mu przeciwko spadkobiercy roszczenie o zapłatę sumy pieniężnej potrzebnej do pokrycia (...)

Uprawnienia do kierowania ruchem drogowym

Uprawnienia do kierowania ruchem drogowym

czynności na drodze - odpowiadające wymaganym warunkom technicznym.Osoby, o których mowa powyżej mogą wykonywać czynności związane z kierowaniem ruchem drogowym pod warunkiem ukończenia (...)

Upoważnienie pracownika do podpisywania dokumentów

Upoważnienie pracownika do podpisywania dokumentów

pracę oraz do wykonywania wszelkich czynności związanych ze stosunkiem pracy osób zatrudnionych w danym zakładzie pracy. W szczególności do ustalania z pracownikami planu (...)

O imigracji zarobkowej z nowych państw członkowskich

O imigracji zarobkowej z nowych państw członkowskich

krajów, które przystąpiły do Unii Europejskiej 1 maja 2004 roku w raporcie: „Sytuacja emigrantów ekonomicznych z Polski i in wyjazdy do pracy za granicę, (...)

Ustalenie wysokości czynszu najmu i innych opłat

Ustalenie wysokości czynszu najmu i innych opłat

" administratora to zawarcia z tą osobą umowy najmu. Jeżeli więc to Pani jest najemcą i chce Pani skorzystać z zamieszkiwania wynajmowanym lokalu, musi Pani dokonać tego zgodnie z przepisami (...)

Treść świadectwa pracy o wypłaconej odprawie

Treść świadectwa pracy o wypłaconej odprawie

informacja o tym, iż rozwiązanie stosunku pracy nastąpiło z przyczyn niedotyczących pracownika, na podstawie przepisów tej ustawy. Nie ma obowiązku zamieszczania informacji o (...)

Określenie zakresu obowiązków

Określenie zakresu obowiązków

, co do reszty zaś nie mam zastrzeżeń. Szefowa się obraziła i do dnia dzisiejszego nic się w sprawie nie dzieje. Jak wygląda obecna sytuacja z punktu widzenia prawa pracy? Jaki (...)

Zawiadomienie pracowników o przejęciu

Zawiadomienie pracowników o przejęciu

on przewidywał jakiekolwiek zmiany z tym związane, będzie musiał powiadomić o nich pracowników. pracownik, pracodawca, przedsiębiorstwo, informacja, płaca, praca, termin

Ewidencja pracy a zadaniowy system czasu pracy

Ewidencja pracy a zadaniowy system czasu pracy

godziny nadliczbowe lub za pracę w porze nocnej nie ewidencjonuje się godzin pracy.   Powyższe jest uzasadnione tym, że dla tej grupy pracowników nie można z góry ustalić (...)

Staż zakładowy a okres wypowiedzenia

Staż zakładowy a okres wypowiedzenia

trwający od chwili nawiązania stosunku pracy do jego ustania (rozwiązania), które w przypadku wypowiedzenia umowy o pracę następuje z upływem okresu wypowiedzenia (art. (...)

Nabycie prawa do emerytury nie uzasadnia wypowiedzenia

Nabycie prawa do emerytury nie uzasadnia wypowiedzenia

osiągnięcie wieku emerytalnego i nabycie prawa do emerytury może stanowić wyłączną przesłankę rozwiązania za wypowiedzeniem stosunku pracy z pracownikiem - kobietą lub umowa o (...)

Podatek od wynajmu auta od pracownika

Podatek od wynajmu auta od pracownika

pojazdów będących własnością pracowników co do zasady podwyższają podstawę opodatkowania z tytułu wynagrodzeń wynikających ze stosunku pracy, stosownie do przepisu art. (...)

Małoletnia matka

Małoletnia matka

. Zgodnie z art. 182 kro dla dziecka poczętego, lecz jeszcze nie urodzonego, ustanawia się kuratora, jeżeli jest to potrzebne do strzeżenia przyszłych praw dziecka. Kuratela ustaje z chwilą (...)

Przyczyna zewnętrzna przy wypadku przy pracy

Przyczyna zewnętrzna przy wypadku przy pracy

odruch itd. Niestety na razie nie dotarłem do tychże orzeczeń, a wydaje mi się, że tylko one mogą być podstawą dochodzenia roszczenia. Orzecznictwo dotyczące wypadków przy pracy jest jednym (...)

Zapłata czynszu a zajęcie rachunku bankowego

Zapłata czynszu a zajęcie rachunku bankowego

należy do Pana. Może Pan żądać od lokatora, by płacił panu czynsz do ręki, a do komornika będzie należało dokonanie zajęcia tej wierzytelności. Gdy to zrobi, lokator nie będzie (...)