zasoby/zasoby/wniosek do zameldowania pracy do pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Zatrudnienie młodocianego poniżej 16 roku życia
to zgody przez przedstawiciela ustawowego lub opiekuna tej osoby; przedstawienia zaświadczenia lekarza, uprawnionego do przeprowadzania badań profilaktycznych pracowników, stwierdzającego, że (...)
Ustna lub dorozumiana umowa o pracę
powinna być zawarta na piśmie. Kodeks pracy stanowi tak wprost w art. 29. Wymóg taki odnosi się do wszystkich rodzajów umów. Jeżeli pracodawca tego nie uczyni od razu, to znaczy nie zawrze (...)
renty z tytułu niezdolności do pracy lub spełniała warunki wymagane do uzyskania jednego z tych świadczeń. Członkiem rodziny uprawnionym do otrzymania renty rodzinnej po babci (...)
Zamieszkanie Amerykanina w Polsce
oznaczony zawiera: dane cudzoziemca oraz dane objętych wnioskiem dzieci i innych osób wpisanych do dokumentu podróży cudzoziemca, w zakresie niezbędnym do wydania zezwolenia; miejsce zamierzonego (...)
Forma zatrudnienia nauczycieli
ustawa używając słowa nauczyciel bez bliższego określenia, ma na myśli zatrudnionych w podmiotach wymienionych w art. 1 ust. 1. Co do zasady ustawę stosuje się do "nauczycieli". Dodatkowo (...)
Czy każdy, kto jest chory, dostanie rentę?
Jednym z warunków przyznania renty z tytułu niezdolności do pracy jest orzeczenie o niezdolności do pracy. Oceny tej niezdolności i przewidywanego okresu jej trwania dokonuje lekarz (...)
Okres zatrudnienia a wymiar urlopu
pracy. Czym jest poprzednie zatrudnienie? Czy do okresu pracy, od którego zależy wymiar urlopu wlicza się okres zatrudnienia trwający w innym zakładzie pracy? urlop wypoczynkowy, (...)
Art. 92[1] Kodeksu pracy stanowi, że pracownikowi spełniającemu warunki uprawniające do renty z tytułu niezdolności do pracy lub emerytury, którego stosunek pracy ustał (...)
Elastyczny czas pracy. Rząd akceptuje zmiany
Dłuższy okres rozliczeniowy oraz wprowadzenie ruchomego czasu pracy to najważniejsze propozycje zmian w kodeksie pracy przyjęte przez rząd. Projekt nowelizacji wypełnia postulaty zgłoszone przez
Zmiany w Kodeksie pracy 2015. Niektóre umowy znikną
Nowelizacja Kodeksu pracy przygotowana w październiku przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej ma trafić do Sejmu na początku 2015 roku. Pół roku po jej uchwaleniu nowe (...)
Rząd chce zmienić prawo pracy. Skutki dotkną wszystkich
Umożliwienie firmom ubiegania się o dopłaty z budżetu państwa do funduszu płac przewiduje projekt ustawy przygotowywany przez rząd. Rząd pracuje nad nowym projektem ustawy, który miałby wprowadzać
Prawo do zasiłku opiekuńczego w czasie urlopu
przysługuje za okresy niezdolności do pracy, w których ubezpieczony zachowuje prawo do wynagrodzenia na podstawie przepisów o wynagrodzeniu np. urlop wychowawczy. W tym okresie (...)
Nowe zasady zawieszania i zmniejszana renty socjalnej
Od 2022 r. obowiązują korzystne zmiany dla osób dorabiających do renty socjalnej. Stosuje się te same zasady, które dotyczą dorabiających do renty z tytułu całkowitej niezdolności (...)
Wyniki kontroli inspektorów pracy. Oto jak pracodawcy łamią prawo
warunków oraz niezgłoszenie osoby zatrudnionej do ubezpieczenia społecznego stwierdzono w ponad 15 proc. podmiotach kontrolowanych przez Państwową Inspekcję Pracy. Sprawozdan pracownik, (...)
Płacenie składek ZUS a staż pracy
pracownik zgłosi do ZUS że pracodawca nie odprowadzał składek, to czy Zus poinformuje płatnika od kogo ma informacje o nieopłaconych składkach? Staż pracy wymagany do nabycia uprawnień (...)
Wniosek o wymianę formularza E-111 na Europejską Kartę Ubezpieczenia Zdrowotnego dla bezrobotnych
Ubezpieczenia Zdrowotnego. Zastąpi ona ważne do do 31 grudnia 2005 r. formularze E-111. Dlatego też osoby ubezpieczone w Narodowym Funduszu Zdrowia planujące wyjazd za granicę powinny się postarać (...)
Delagacja - Czym są podróże służbowe i jazdy lokalne?
służbowe, jazdy lokalne, pracownik, pracy
Wezwanie do ugodowego rozwiązania sporu
postępowania pojednawcze. Wniosek tak składany jest do sądu przez stronę, która dąży do polubownego załatwienia sporu. Postępowanie pojednawcze przeprowadzane jest przez sąd w składzie (...)
Więcej pieniędzy dla bezrobotnych. Nie zabraknie na wypłaty
bezrobotnych. Minister Pracy i Polityki Społecznej wystąpił z wnioskiem do Komisji Finansów Publicznych o zgodę na zmianę w planie finansowym Funduszu Pracy dotyczącą kwoty 457 mln (...)
Dostarczenie lokalu zamiennego
wynika prawo dłużnika do lokalu socjalnego lub zamiennego (w sytuacji, gdyby nie miał Pan prawa do lokalu socjalnego – omówiono wyżej lub zamiennego – zostanie uprawnienie omó
Rozwód a działalność gospodarcza jednego małżonka
. Twierdzi, że firma jest zarejestrowana na nią. Czy takie postępowanie żony ma oparcie w prawie? Jak wymóc dostęp do kluczy, wgląd do dokumentów, przepisanego telefonu? Jak ma się ta sytuacja (...)
Obowiązek stawienia się do pracy
Czy istnieje obowiązek stawienia się do byłej pracy na wezwanie byłego pracodawcy po rozwiązaniu umowy o pracę? Obowiązek stawiania się do pracy na wezwanie pracodawcy spoczywający (...)
Bezpieczny powrót do szkoły...
Harmonogram przygotowań do roku szkolnego 2021/2022 Ministerstwo Edukacji i Nauki przygotowuje się do stacjonarnej pracy szkół od 1 września. Wspólnie z MZ, GIS, (...)
Więcej pracy dla niepełnosprawnych
aktywizacji społecznej jest zatrudnienie. Tylko dzięki niemu możemy tak naprawdę mówić o prawdziwym przywracaniu osób niepełnosprawnych do społeczeństwa. zatrudnienie, ososby niepełnosprawne
Budynek jako wkład niepieniężny do spółki
najmu takiego budynku. Wówczas spółka będzie mogła zajmować przedmiotowy budynek jako najemca, a nie jak właściciel. aport, budynek, nieruchomość, wkład do spółki
Rozwiązanie umowy o pracę z zastosowaniem skróconego okresu wypowiedzenia
wraz z upływem skróconego okresu wypowiedzenia. Z tego samego powodu za ten okres czasu pracownikowi nie przysługuje prawo do urlopu wypoczynkowego. Rozwiązanie umowy o pracę z zastosowaniem skróconego
do 3 lat w celu sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem, nie dłużej jednak niż do ukończenia przez dziecko 4 roku życia. Urlop ten udzielany jest na wniosek na pracownika. Pracodawca ma obowiązek
Obniżenie alimentów po zwolnieniu z pracy
zarobkowych i majątkowych zobowiązanego do alimentacji lub istotne zwiększenie lub zmniejszenie się usprawiedliwionych potrzeb uprawnionego. Ze stosownym pozwem należy zwrócić się do (...)
Urlop szkoleniowy, a studia podyplomowe.
szkoleniowy na ten cel. Kierując do pracodawcy wniosek o jego udzielenie, z zaskoczeniem uzyskują informację, że nie zostaje pozytywnie rozpoznany. Co do zasady, zgodnie z kodeksem pracy, (...)
Skarga na nauczyciela do organu administracji
załatwianie spraw”. Skarga na nauczyciela do organu administracji
