zasoby/zasoby/wezwanie na komisariat a wolne z pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Opieka nad dzieckiem przed 14 rokiem życia

Opieka nad dzieckiem przed 14 rokiem życia

Czy gdy dziecko kończy 5 stycznia 2002 r. 14 lat należą się jeszcze dwa dni wolne od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem? Pracownicy (lub pracownikowi) wychowującej przynajmniej jedno (...)

Czas pracy - policja

Czas pracy - policja

się pytanie, w jaki sposób powinno się stosować przelicznik godzinowy w wyrównywaniu tych godzin (wolne otrzymywane przez policjantów) przy uwzględnieniu pracy w dni robocze oraz ustawowo wolne (...)

Zażalenie do prokuratury

Zażalenie do prokuratury

przypadku pracy na czarno, zawiadomienie o tym miało by znaczenie na przykład w razie jednoczesnego zgłoszenia przestępstwa niealimentacji. Sama przez się praca na czarno ze strony (...)

Zaległe wynagrodzenie za nadgodziny

Zaległe wynagrodzenie za nadgodziny

się od poprzedniego wypłacenia wynagrodzenia z tytułu nadgodzin, powołując się na dane dotyczące mojego czasu pracy, które powinny być dostępne w systemie ewidencji pracy? (...)

Obowiązek stawiennictwa i zwrot kosztów

Obowiązek stawiennictwa i zwrot kosztów

tytułu - w wysokości i na warunkach przewidzianych w odrębnych przepisach, chyba że obowiązujące u danego pracodawcy przepisy prawa pracy przewidują zachowanie przez pracownika prawa do wynagrodzenia (...)

Umowa z firmą zagraniczną

Umowa z firmą zagraniczną

e-mailem do Stanów. Praca ma być na dłuższy okres czasu. Czy wymagana jest (np. ze strony US) umowa na piśmie? Zakładam, że strony (pracownik i pracodawca) nie skorzystały z możliwości (...)

Zajęcie świadczenia rentowego przez komornika

Zajęcie świadczenia rentowego przez komornika

przysługujących z tytułu wypadku przy pracy lub choroby zawodowej i z rent zasądzonych przez sąd lub ustalonych umową za utratę zdolności do pracy albo za śmierć żywiciela (...)

Opodatkowanie delegacji

Opodatkowanie delegacji

osiągnięte przez rezydenta podatkowego duńskiego z tytułu pracy na rzecz polskiego pracodawcy, jednak wykonywanej na terenie Danii, nie są osiągane na terytorium Polski, (...)

Opieka nad dzieckiem a urlop wychowawczy

Opieka nad dzieckiem a urlop wychowawczy

zwolnienie od pracy na 2 dni, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Jak wynika z powyższego, pracownikowi spełniającemu warunki określone w art. 188 kp przysługuje zwolnienie od (...)

Stypendium a obowiązek złożenia zeznania rocznego

Stypendium a obowiązek złożenia zeznania rocznego

– w takiej sytuacji uczelnia jest obowiązana do pobrania należnej zaliczki na podatek dochodowy. Zgodnie bowiem z art. 39 ust. 5, płatnicy stypendiów będący jednostkami organizacyjnymi (...)

Odszkodowanie za zakaz konkurencji

Odszkodowanie za zakaz konkurencji

osób, które uzyskują od tych zakładów przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, zasiłki pieniężne (...)

Przygotowanie zawodowe a wymiar urlopu

Przygotowanie zawodowe a wymiar urlopu

przygotowanie zawodowe w miejscu pracy, pracodawca jest obowiązany do udzielenia dni wolnych w wymiarze 2 dni za każde 30 dni odbywania stażu lub przygotowania zawodowego w miejscu pracy. Za dni (...)

Podatek od ryczałtu dla prezesa zarządu

Podatek od ryczałtu dla prezesa zarządu

52c oraz dochodów, od których na podstawie przepisów Ordynacji podatkowej zaniechano poboru podatku. Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 17 ww. ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, wolne (...)

Urlop wypoczynkowy nauczyciela - inwentaryzacja

Urlop wypoczynkowy nauczyciela - inwentaryzacja

drodze sądowej. Postępowanie w sprawach o roszczenia pracownika ze stosunku pracy jest wolne od opłat sądowych. urlop, nauczyciel, inwentaryzacja, ferie, wypoczynek

Praca w święto 3 maja

Praca w święto 3 maja

zakwalifikowania wykonywanej przez niego pracy (zakładu pracy) do jednej z wymienionych powyżej sytuacji. Zaznaczyć przy tym trzeba, że praca w placówkach handlowych w święta jest (...)

Praca przez cały tydzień

Praca przez cały tydzień

określonym w kodeksie pracy (a nawet niższym)? Według art. 129 kodeksu pracy czas pracy nie może przekraczać 8 godzin na dobę i przeciętnie 40 godzin w pięciodniowym tygodniu (...)

Wezwanie do pracy ze zwolnienia z tytułu opieki

Wezwanie do pracy ze zwolnienia z tytułu opieki

dzieckiem (żona w szpitalu)? Zgodnie z art. 188 – 9 kodeksu pracy pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku kalendarzowego zwolnienie (...)

Wynagrodzenie dla nauczycieli za nadgodziny

Wynagrodzenie dla nauczycieli za nadgodziny

w pracy lub dni ustawowo wolne? Zasady wynagradzania nauczycieli za godziny ponadwymiarowe określa ustawa Karta Nauczyciela (Dz.U.1997 nr 56 poz.357) a także Rozporządzenie Ministra Edukacji

Wynagrodzenie ze prace w weekendy za praca sezonowa

Wynagrodzenie ze prace w weekendy za praca sezonowa

dla danej osoby dniami pracy, ratyfikowane są 50% dodatkiem, natomiast nadgodziny przypadające w nocy oraz niedziele i święta, będące dniami wolnymi oraz dni wolne zamiast pracy niedzielnej (...)

Praca na czarno

Praca na czarno

się do Sądu pracy (jeśli ugodowe sposoby zawiodą) z pozwem o ustalenie istnienia stosunku pracy. Pismo to wolne jest od opłat sądowych, a pracownicy Państwowej inspekcji pracy (...)

Wniosek o urlop wypoczynkowy

Wniosek o urlop wypoczynkowy

Co do zasady urlop wypoczynkowy powinien zostać przez pracownika wykorzystany w całości. Jednakże ze względu na potrzeby pracownika na podstawie art. 162 Kodeksu pracy należny urlop wypoczynkowy (...)

Radny powiatu jako sekretarz gminy

Radny powiatu jako sekretarz gminy

mężczyznę pracy na którymś z w/w stanowisk przy jednoczesnym zachowaniu mandatu radnego? (zależy mi na szczegółowej podstawie prawnej) Z art. 27 ustawy o samorządzie (...)

Szkolenie pracowników w soboty

Szkolenie pracowników w soboty

Czy można oddedelegować pracownika na szkolenie w dniach, które są dla niego wolne np. sobota i niedziela? Istnieje możliwość oddelegowania pracownika na szkolenie w dniach dla niego (...)

Czas pracy lekarza

Czas pracy lekarza

przeciętnie 40 godzin na tydzień (art. 32g ust. 1 ustawy o ZOZ). Jeżeli jest to uzasadnione rodzajem pracy lub jej organizacją, w stosunku do pracowników zakładu opieki zdrowotnej mogą być (...)

Urlop okolicznościowy - kiedy i ile dni przysługuje?

Urlop okolicznościowy - kiedy i ile dni przysługuje?

Czym jest urlop okolicznościowy? Urlop okolicznościowy to zwolnienie z pracy udzielane przez pracodawcę ze względu na szczególne okoliczności, które uniemożliwiają stawienie (...)

Wolne dni w zamian za nadgodziny

Wolne dni w zamian za nadgodziny

rozkładem czasu pracy, 2) 100% wynagrodzenia - za pracę w godzinach nadliczbowych przypadających w nocy, w godzinach nadliczbowych w niedziele i święta nie będące dla pracownika dniami pracy (...)

Odwołanie od decyzji odmawiającej przyznania prawa do renty z powodu niezdolności do pracy

Odwołanie od decyzji odmawiającej przyznania prawa do renty z powodu niezdolności do pracy

Decyzje organów rentowych w sprawach z zakresu przyznawania prawa do renty z tytułu niezdolności do pracy są poddane kontroli sądowej. Kontrolę tą sprawują sądy okręgowe właściwe (...)

Zwolnienie lekarskie w dniu wolnym od pracy

Zwolnienie lekarskie w dniu wolnym od pracy

niezdolności do pracy z powodu choroby, a tym samym do ustalenia prawa do zasiłku chorobowego. Zwolnienie lekarskie nie jest tożsame z udzieleniem dni wolnych od pracy proporcjonalnie (...)

Podatek od wynajmu auta od pracownika

Podatek od wynajmu auta od pracownika

wynagrodzenie za wykorzystywanie z takiego samochodu. Czy musi być odprowadzony podatek dochodowy od wynagrodzenia za użytkowanie auta? Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 13 ustawy o podatku dochodowym (...)

Umowa zlecenia a regulacje kodeksu pracy

Umowa zlecenia a regulacje kodeksu pracy

Pracuje na portierni na umowę zlecenie. Godziny pracy mam wg grafika i wyglądają następująco: od 7.00-19.00 i 24 godziny wolne i od 19.00-7.00 i 48 godzin wolnych, jak wynika z (...)