zasoby/zasoby/technikum do urlopu Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Prowadzenie akt osobowych

Prowadzenie akt osobowych

korzystania z uprawnień określonych w tych przepisach, - dokumenty dotyczące powierzenia pracownikowi mienia z obowiązkiem zwrotu albo do wyliczenia się, - dokumenty związane z podnoszeniem przez pracownika

Kto udziela zaległego urlopu?

Kto udziela zaległego urlopu?

Na pracodawcę nałożono obowiązek udzielenia pracownikowi urlopu w tym roku kalendarzowym, w którym ten pracownik uzyskał do niego prawo. Urlop jest niezbywalnym prawem pracownika, jednak

Status prawny rodziny zastępczej

Status prawny rodziny zastępczej

ze stosunku pracy (np. urlopu na żądanie, urlopów okolicznościowych, gwarancji minimalnego wynagrodzenia za pracę, odpraw itd.). Zleceniobiorcom nie przysługuje także wynagrodzenie za czas

Zajście w ciążę podczas trwania umowy o pracę

Zajście w ciążę podczas trwania umowy o pracę

, wypadałoby po upływie trzeciego miesiąca ciąży, umowa ulega przedłużeniu do dnia porodu. W przedstawionej sytuacji jednak umowa i tak trwa do dnia porodu, gdyż taki jest jej termin. Pojawia (...)

Wynagrodzenie prowizyjne a dodatek za nadgodziny

Wynagrodzenie prowizyjne a dodatek za nadgodziny

przypadkach znacznego wahania wysokości wynagrodzenia okres ten może być przedłużony do 12 miesięcy. Przykładowo: pracownik jest wynagradzany prowizyjnie. W pierwszym miesiącu otrzymał wynagrodzenie (...)

Udzielenie urlopu członkowi zarządu

Udzielenie urlopu członkowi zarządu

przewodniczący rady nadzorczej. Należy to do kompetencji zarządu, z tym zastrzeżeniem, że nie może tych działań podejmować dany członek zarządu względem siebie, lecz względem innego członka (...)

Praca w Holandii a wymiar urlopu

Praca w Holandii a wymiar urlopu

pracowniczych. Jak więc wynika z powyższego, udokumentowany okres zatrudnienia w Holandii będzie zaliczany do obliczenia wymiaru urlopu. praca, Holandia, Unia Europejska, zatrudnienie, zaliczenie (...)

Technikum wieczorowe a staż pracy

Technikum wieczorowe a staż pracy

Czy technikum wieczorowe 3-letnie na podbudowie zasadniczej szkoły zawodowej jest wliczane do stażu pracy? Do stażu pracy wliczany jest okres pracy u danego pracodawcy. Tak jest na przykład w razie

Plan urlopów za zatrudnienie na okres próbny

Plan urlopów za zatrudnienie na okres próbny

się czas korzystania z urlopów przez wszystkich pracowników zakładu, którzy maja prawo do urlopu w danym roku kalendarzowym. Jeżeli więc pracownikowi przysługuje prawo do urlopu (...)

Wczasy

Wczasy "pod gruszą" a składki na ZUS

ustawy zakładowym funduszu świadczeń socjalnych). Pracownikowi przysługuje w stosunku do pracodawcy roszczenie o to świadczenie, o ile pracodawca jest zobowiązany do wypłaty świadczenia urlopowego (...)

Zmiana wymiaru czasu pracy kobiety w ciąży

Zmiana wymiaru czasu pracy kobiety w ciąży

, pracodawca może wypowiedzieć kobiecie w ciąży warunki pracy i płacy. Kobiecie przysługiwać będzie wówczas dodatek wyrównawczy. Z powyższego wynika, iż co do zasady pracodawca (...)

Wezwanie pracownika na szkolenie wojskowe

Wezwanie pracownika na szkolenie wojskowe

Pracownik dostał wezwanie do wojska na 4 dni. Czy odliczyć z urlopu? Co z wynagrodzeniem? Urlop wykorzystany w połowie. Pracodawca jest obowiązany zwolnić od pracy pracownika wezwanego do (...)

Wypłata wynagrodzenia z FGŚP

Wypłata wynagrodzenia z FGŚP

zaspokojeniu także w przypadku, gdy uprawnienie do tych świadczeń powstanie w dniu wystąpienia niewypłacalności pracodawcy lub w dniu ustania stosunku pracy. Przy wypłacie należności z tytułu omawianych

Wymiar urlopu szkoleniowego

Wymiar urlopu szkoleniowego

szkoleniowego przewidziany jest dla kształcenia w każdej szkole wyższej na udział w obowiązkowych zajęciach oraz przygotowanie się i przystąpienie do egzaminów. Z tego powodu pracownikowi będącemu (...)

Wypowiedzenie w czasie urlopu bezpłatnego

Wypowiedzenie w czasie urlopu bezpłatnego

czasie urlopu pracownika, a także w czasie innej usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy, jeżeli nie upłynął jeszcze okres uprawniający do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia. (...)

Czy mogę wypowiedzieć umowę o pracę będąc na na zwolnieniu lekarskim?

Czy mogę wypowiedzieć umowę o pracę będąc na na zwolnieniu lekarskim?

. pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę w czasie urlopu pracownika, a także w czasie innej usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy, jeżeli nie upłynął jeszcze okres uprawniający (...)

Prawidłowy zapis w liście obecności

Prawidłowy zapis w liście obecności

godzin daje w sumie 6 dni roboczych, czas wolny powinien mu zostać udzielony w ciągłości korzystania przez niego z urlopu. Pracownik ma np 14 dni urlopu, do tego dochodzi mu 6 dni za czas (...)

Bezpłatny urlop dla pracownika akademickiego

Bezpłatny urlop dla pracownika akademickiego

Jestem pracownikiem akademickim, robię doktorat i chciałbym w związku z tym wziąć urlop bezpłatny. Czy mam prawo do urlopu bezpłatnego we względu na pracę naukową w ramach doktoratu? Zgodnie (...)

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

Urlop bezpłatny w świadectwie pracy

urlopu wypoczynkowego? Moje pytanie dotyczy również kwestii chorobowego. W świadectwie pracy, w ust. 4 pkt 2 należy podać okres trwania urlopu bezpłatnego i podstawę prawna jego udzielenia, (...)

Zastępstwo za dyrektora

Zastępstwo za dyrektora

obowiązki. Zapewnienie odpowiedniej „obsady” stanowisk należy bowiem przede wszystkim do pracodawcy. pracownik samorządowy, urlop wypoczynkowy, zastępstwo, zastępca

Warunki umowy o pracę na zastępstwo

Warunki umowy o pracę na zastępstwo

Pracownicy, zatrudnionej na stanowisku sprzątaczki (pełny etat), udzielono urlopu bezpłatnego na okres od 21.11.2007 r. do 30.06.2008 r. Stanowisko sprzątaczki jest wpisane w schemat organizacyjny

Urlop dla nauczyciela w szkole niepublicznej

Urlop dla nauczyciela w szkole niepublicznej

samej ustawy (nie jest potrzebne odesłanie w umowie o pracę). Ponieważ art. 91b ust. 2 pkt nie odsyła do art. 66 KN, nie ma on zastosowania do nauczycieli zatrudnionych w placówkach niepublicznych

Wypowiedzenie warunków a zgoda związku

Wypowiedzenie warunków a zgoda związku

pracownikiem będącym członkiem danej zakładowej organizacji związkowej, upoważnionym do reprezentowania tej organizacji wobec pracodawcy albo organu lub osoby dokonującej za pracodawcę czynności (...)

Urlop okolicznościowy w trakcie zwolnienia lekarskiego

Urlop okolicznościowy w trakcie zwolnienia lekarskiego

udzielenie zwolnienia nadal pozostawać będzie "w związku z urodzeniem się dziecka". Więcej na temat urlopu okolicznościowego w artykule: Urlop okolicznościowy - kiedy i ile dni przysługuje? (...)

Umowa z firmą zagraniczną

Umowa z firmą zagraniczną

istnieje obowiązek przedstawienia urzędowi treści umowy o pracę. Więcej na ten temat prawa obowiązującego w Polsce w artykułach: Urlopy wypoczynkowe – nabycie uprawnień przez pracownika, wymiar urlopu

Rozwiązanie umowy za porozumieniem a urlop

Rozwiązanie umowy za porozumieniem a urlop

było to rozwiązanie umowy o prace za wypowiedzeniem pracownikowi nie bedzie przysługiwało zwolnienie na poszukiwanie nowej pracy. N2: Po 29 listopada 2002r. prawo do urlopu na poszukiwanie pracy (...)

Umowa użyczenia pracownikowi samochodu służbowego na czas urlopu

Umowa użyczenia pracownikowi samochodu służbowego na czas urlopu

. Umowa ta podobna do najmu, wykazuje jednak także duże podobieństwa do umowy darowizny, widoczne wyraźnie w nieodpłatności oraz motywie bezinteresowności. użyczenie, samochód, umowa, użyczający, (...)

Premia zamiast nadgodzin

Premia zamiast nadgodzin

bezpodstawnie obniża wymiar tego urlopu,  nie wydaje pracownikowi świadectwa pracy,  - podlega karze grzywny. wynagrodzenie, premia, nadgodziny, pensja, wypłata, brak wypłaty

Pracownik skazany na pozbawienie wolności

Pracownik skazany na pozbawienie wolności

Jak mam potraktować pracownika, który oznajmił mi, że za miesiąc idzie do więzienia na odsiedzenie wyroku na okres 8 m-cy? Czy mam go zwolnić, czy mam udzielić mu urlopu bezpłatnego, a może (...)

Rozwiazanie umowy a urlop wychowawczy

Rozwiazanie umowy a urlop wychowawczy

wychowawczego, to czy na świadectwie pracy w rubryce urlop wychowawczy należy wpisać datę zakończenia urlopu zgodną z datą rozwiązania umowy, czy też może datę, do której miał trwać (...)

1

...

8

9

10

11

12

...

14