zasoby/zasoby/rozwiazanie umowy z polsatem z winy operatora Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Wydanie certyfikatu przez pracodawcę
na takie szkolenie. Z takich umów wynika, że w przypadku odejścia przez pracownika z pracy z jego winy(pracownik wypowie umowę o pracę, zostanie zwolniony bez wypowiedzenia z (...)
Odpowiedzialność materialna pracowników
Pracuję w jednym z oddziałów sklepu jubilerskiego z dwiema innymi dziewczynami plus szefowie. Każdy z nas ma dostęp do biżuterii, niejednokrotnie bardzo drogiej. Wszystkie zatrudnione (...)
Sprzedaż nieruchomości sp. zo.o.
zarządu odpowiada natomiast wobec spółki za szkodę wyrządzoną działaniem lub zaniechaniem sprzecznym z prawem lub postanowieniami umowy spółki, chyba że nie ponosi winy. (...)
Wykluczenie z udziału w przetargu
z umowy nastąpiło z jej umyślnej winy. Czy ewentualne wykluczenie dotyczy tylko zakupu tej samej oferty, czy może zostać rozszerzone na inne, np znajdujące się w tym samym ogłoszeniu? (...)
Odpowiedzialność pracodawcy za informację PIT 11
niższa). Z przepisów podatkowych wynika, że to pracowawca odpowiada za obliczenie, pobranie i odprowadzenie zaliczek na podatek dochodowy, a z tego wynika logicznie, że obliczenie tego podatku (...)
Koszty postępowania eksmisyjnego
się na art. 130 par 1 kpc w z zw. z 13 par 2 kpc i 44 ust. 3 ustawy z dnia 29 sierpnia 1997 o komornikach sądowych i egzekucji (Dz. U. Nr 133, poz. 882) wezwał siostrę do uiszczenia opłaty (...)
Alimenty na dorosłego syna który pobiera zasiłek socjalny.
uregulowanie, zgodnie z którym: art. 133 k.r.o. § 3. Rodzice mogą uchylić się od świadczeń alimentacyjnych względem dziecka pełnoletniego, jeżeli są one połączone z (...)
Utrata uprawnień przez pracownika
z zachowaniem okresu wypowiedzenia, ale nie może stanowić podstawy rozwiązania umowy bez wypowiedzenia. Najbardziej typowymi przykładami zawinionej utraty uprawnień do wykonywania zawodu jest (...)
Zniszczenie przedmiotu zabezpieczenia
dłużnika, należy w umowie przewłaszczenia określić granice korzystania z niej oraz wskazać, że dłużnik powinien ponosić koszty jej utrzymania w należytym stanie. Wierzyciel ma prawo wystąpić (...)
Odpowiedzialność rodziców za działania nieletniego
, to odpowiedzialność za jej działania ponoszą rodzice. Zgodnie bowiem z regulacją zawartą w kc kto z mocy ustawy (rodzice) lub umowy jest zobowiązany do nadzoru nad osobą, której z (...)
Pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika między innymi w razie ciężkiego naruszenia przez pracownika podstawowych obowiązków pracowniczych. Zarówno określenie
Zwolnienie i nagana jednocześnie
? Zgodnie z artykułem 52 kodeksu pracy pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika w razie: ciężkiego naruszenia przez pracownika podstawowych obowiązków (...)
Dzierżawa nieruchomości i brak tytułu prawnego
pożytki, których nie zużył, jak również uiścić wartość tych, które zużył. W opisanej sytuacji, aby zgodnie z prawem korzystać z przedmiotowej nieruchomości, konieczne jest zawarcie (...)
Niezgłoszenie sprzedaży udziałów spółki z o.o. do KRS - Skutki prawne
szkodę wyrządzoną działaniem lub zaniechaniem sprzecznym z prawem lub postanowieniami umowy spółki, chyba że nie ponosi winy. Członek zarządu, rady nadzorczej, komisji rewizyjnej (...)
rozszerzenie- na czas urlopu jednego z pracowników- obowiązków wynikających z umowy o pracę. „Potrzebą powierzenia pracownikowi innej pracy może być np. potrzeba zastąpienia (...)
Zmiana warunków pracy a czasowe powierzenie
sytuacji gdy wypowiedzenie zmieniające dotyczy przeniesienia na równoległe stanowisko pracy albo samo powierzenie nie ma związku z wypowiedzeniem zmieniającym a odbywa się z zachowaniem (...)
Odpowiedzialność po zbyciu udziałów
Prowadziłem firmę w której byłem prezesem z 90 % udziałów oraz członek zarządu z 10%. Z przyczyn osobistych byłem zmuszony sprzedać firmę co również uczynił członek zarządu. (...)
Anulowanie złożonego wypowiedzenia
woli stanowiące, że anuluje wypowiedzenie i równocześnie złożył nowe wypowiedzenie umowy o pracę bez okresu wypowiedzenia z winy pracodawcy (jako przyczynę określił brak wypłacanych (...)
Postępowanie egzekucyjne w administracji
z "Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych". Nie istotne tutaj jest umorzenie, bo jak pisałem wynika ono z zapisów umowy. Dyrekcja umorzyła mi 30% sumy do spłaty, ale też nie wpłacono (...)
Zwolnienie nauczyciela na urlopie macierzyńskim
z jej winy i reprezentująca pracownicę zakładowa organizacja związkowa wyraziła zgodę na rozwiązanie umowy. A zatem w Pani przypadku, zwolnienie może nastąpić jedynie z przyczyn (...)
Odpowiedzialność zlecającego wobec osób trzecich
tym zakresie podatnikiem VAT) podmiot, który za wykonanie swoich czynności otrzymuje wynagrodzenie zaliczane do przychodów z działalności wykonywanej osobiście (np. osoba fizyczna z (...)
Odprawa rentowa dla nauczycielki
reguluje ustawa z dnia z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz.U. 2003r., nr 118, poz. 1112 ze zm.). Zgodnie z przepisem art. 23 ust. 1 pkt 2 stosunek pracy z nauczycielem zatrudnionym (...)
Droga pożarowa a sadzenie drzew
z jego winy umyślnej lub z powodu rażącego niedbalstwa dalsze pozostawanie w spółdzielni nie da się pogodzić z postanowieniami statutu spółdzielni lub dobrymi (...)
sytuacji prawdziwego włamania firma ochroniarska nie przyjechała. Czy w związku z tym możemy się domagać od tej firmy odszkodowania w wysokości strat materialnych w wyposażeniu i towarze handlowym (...)
Tryb negocjacji z zachowaniem konkurencji
ramach negocjacji z zachowaniem konkurencji. Polega to na tym, iż zamawiający negocjuje warunki zawarcia umowy w sprawie zamówienia z odpowiednią zapewniającą konkurencję liczbą dostawców (...)
Odprawa rentowa dla pracownika samorządowego
Rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 18 marca 2009 w sprawie wynagradzania pracowników samorządowych ( Dz. U. Nr 50 poz. 398 ) Cyt. \"Jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę (...)
Odpowiedzialność pracownika za powierzoną gotówkę
podstawowych zasadach odpowiedzialności za mienie, zgodnie z art. 114 i n. k.p., na pracodawcy nie spoczywa ciężar udowodnienia pracownikowi winy w spowodowaniu szkody). W związku z tym (...)
Zgodnie z art. 114 KP, pracownik, który ze swej winy wyrządził pracodawcy szkodę wskutek naruszenia obowiązków pracowniczych obowiązany jest do jej naprawienia. Przesłanki uregulowanej w tym
Kiedy zostaniemy zwolnieni dyscyplinarnie?
pozwolą szefowi wręczyć pracownikowi dyscyplinarkę. Umowa o pracę może zostać rozwiązana bez wypowiedzenia z winy pracownika m.in. w sytuacji, gdy dopuści się on ciężkiego na dyscyplinarka, (...)
Pełnomocnictwo a szkoda mocodawcy
jest zobowiązany do naprawienia tej szkody. Jest to nienależyte wykonanie umowy pełnomocnictwa przez umocowanego, której głównym postanowieniem jest reprezentowanie mocodawcy z
