zasoby/zasoby/rozwiazanie umowy na czas nie oznaczonyrt. 110 Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Zwrot bonifikaty przy dziedziczeniu

Zwrot bonifikaty przy dziedziczeniu

, to przez jaki okres od śmierci matki odpowiadam swoim majątkiem za jej długi? Przyjmujemy, że Pana matka nabyłaby mieszkanie jako strona umowy najmu zawartej na czas nieoznaczony, zgodnie (...)

Umowa cywilnoprawna a wynagrodzenie za nadgodziny

Umowa cywilnoprawna a wynagrodzenie za nadgodziny

. Przypominamy, że przy zawieraniu umowy zlecenia nie jest niezbędne określanie wymiaru godzinowego. Jeśli chodzi o wynagrodzenie wypłacane na podstawie umowy zlecenia, należy (...)

Wypowiedzenie a odprawa

Wypowiedzenie a odprawa

pieniężna przysługuje tylko tym pracownikom, z którymi nastąpiło rozwiązanie umowy o pracę z przyczyn dotyczących pracodawcy. Nie przysługuje ona zatem tym pracownikom, którzy sami rozwiązali (...)

Zwolnienia grupowe a świadectwo pracy

Zwolnienia grupowe a świadectwo pracy

Zakład Pracy zatrudnia ogółem około 100 pracowników. Trzech pracowników jest zatrudnionych na czas określony na czas dłuższy niż 6 m c y (kolejna, druga umowa) do dnia 30.11.2007 (...)

Wielkość wkładów w spółce cywilnej

Wielkość wkładów w spółce cywilnej

spółki cywilnej wkładów jest powstanie wspólności łącznej, a więc majątku wspólników, który nie podlega podziałowi przez czas trwania umowy spółki. Każdemu ze wspólników (...)

Przydział mieszkania komunalnego

Przydział mieszkania komunalnego

mieszkaniowego gminy, mieli równe szanse na czynienie starań o uzyskanie lokalu, z uwzględnieniem przewidzianego przez ustawodawcę pierwszeństwa zawarcia umowy najmu przysługującego osobom (...)

Świadectwo pracy - informacje o nagrodach

Świadectwo pracy - informacje o nagrodach

, danych, które są zamieszczane na żądanie pracownika. Z powyższych zacytowanych przepisów wynika, iż na ich podstawie pracodawca - co do zasady - nie ma obowiązku zamieszczać (...)

Odpowiedzialność prezesa zarządu

Odpowiedzialność prezesa zarządu

zarządu przez jakiś czas będzie vacat na tym stanowisku i jak długo taki vacat może być? Jak skutecznie w ww. sytuacji należy powiadomić spółkę o rezygnacji z funkcji członka zarządu? (...)

Ciepłociąg na działce-roszczenia właściciela

Ciepłociąg na działce-roszczenia właściciela

ciepłownia korzystała z tych urządzeń w złej wierze (czyli mając świadomość tego, że nie ma do tego prawa), może Pan domagać sie wynagrodzenia za cały czas w którym korzystała z rzeczy, (...)

Zdegradowanie kierownika

Zdegradowanie kierownika

wypowiedzieć jej warunki pracy i płacy proponując inne stanowisko? Co będzie w sytuacji, gdy kierowniczka nie zgodzi się na nowe warunki? Z pytania wynika, że pracodawca chce na stałe (...)

Urlop macierzyński a działalność gospodarcza

Urlop macierzyński a działalność gospodarcza

Prowadzę działalność gospodarczą jako osoba fizyczna, równocześnie jestem zatrudniona na pełnym etacie na czas nieokreślony. W połowie grudnia przejdę na urlop macierzyński. (...)

Pokwitowanie za zapłacony czynsz

Pokwitowanie za zapłacony czynsz

przedmiot świadczenia do depozytu sądowego. Natomiast co do wcześniejszych płatności, to niestety do wydania pokwitowania nie da się wynajmującego w żaden sposób zmusić. W razie odmowy nie (...)

Wykluczenie wspólnika ze spółki partnerskiej

Wykluczenie wspólnika ze spółki partnerskiej

jest m.in. w kwestii „wykluczenia” wspólnika. Problem polega na tym, że nie jest możliwe wykluczeniu jednego ze wspólników spółki na mocy uchwały wspólników tejże spółki. (...)

Repatriacja z Białorusi

Repatriacja z Białorusi

okoliczności, o których mowa w art. 8; przebywała na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej na podstawie zezwolenia na zamieszkanie na czas oznaczony, udzielonego w związku (...)

Uprawnienia korzystającego z przedmiotu użyczenia

Uprawnienia korzystającego z przedmiotu użyczenia

zobowiązuje się zezwolić biorącemu, przez czas oznaczony lub nie oznaczony, na bezpłatne używanie oddanej mu w tym celu rzeczy. Kodeks cywilny nie zawiera żadnego uregulowania (...)

Zgłoszenie żądania o podwyżkę

Zgłoszenie żądania o podwyżkę

łączyć w sobie kilka funkcji. Jedną z nich jest ochrona interesu pracodawcy przed nieuzasadnionymi żądaniami pracownika. Na pracodawcy ciąży obowiązek zapłaty wynagrodzenia godziwego, a nie (...)

Służba wojskowa a urlop w zakładzie pracy

Służba wojskowa a urlop w zakładzie pracy

proporcjonalny urlop wypoczynkowy. Za czas pełnienia służby wojskowej pracownikowi nie przysługuje urlop wypoczynkowy. Pracownikowi należy się więc urlop proporcjonalny za czas pracy (...)

Okres trwania rękojmi

Okres trwania rękojmi

do dyspozycji wykonawcy świadczeń gwarancyjnych. Aby sprawdzić zatem jaki okres gwarancji bądź rękojmi ma miejsce w Pana przypadku, musi Pan sprawdzić warunki umowy, która została zawarta (...)

Zmiana wymiaru czasu pracy z niepełnego na pełny

Zmiana wymiaru czasu pracy z niepełnego na pełny

, jednakże zakres obowiązków tego pracownika i czas pracy powinien być odpowiednio niższy niż pracownika zatrudnianego na pełny etat. Zatrudnienie pracownika na niepełnym etacie (...)

Przedawnienie roszczeń z rachunku bankowego

Przedawnienie roszczeń z rachunku bankowego

umowę rachunku bankowego bank zobowiązuje się względem posiadacza rachunku, na czas oznaczony lub nie oznaczony, do przechowywania jego środków pieniężnych oraz do przeprowadzania (...)

Zastrzeżenie umowne o wypowiedzeniu umowy najmu

Zastrzeżenie umowne o wypowiedzeniu umowy najmu

Czy jako najemca mogę wypowiedzieć umowę najmu zawartą na czas określony, przy założeniu, że umowa nic nie mówi o możliwości jej przedterminowego wypowiedzenia przez najemcę, rozstrzyga (...)

Oświadczenie woli składane drogą elektroniczną

Oświadczenie woli składane drogą elektroniczną

powinien uzyskać od przyszłego odbiorcy oświadczeń woli i informacji zgodę na przekazywanie mu oświadczeń woli i informacji na wskazane przez niego elektroniczne konto pocztowe. Dla celów (...)

Pełnomocnictwo do przetwarzania danych osobowych

Pełnomocnictwo do przetwarzania danych osobowych

pracowników. Ze względu na  wymogi tego upoważnienia określone w art. 39 ustawy o ochronie danych osobowych na ogół jest to osobny dokument. Jeśli upoważnienie wynika (...)

Zgoda spólki z o.o. z art. 211 ksh

Zgoda spólki z o.o. z art. 211 ksh

„potwierdzi” tę działalność konkurencyjną, sanuje ją.  Zgoda, o której mowa w art. 211 ksh jest zgodą na prowadzenie działalności konkurencyjnej w ogóle, a nie (...)

Zmiana zarządu spółki z o.o.

Zmiana zarządu spółki z o.o.

spółki. W praktyce wygląda to w ten sposób, że pierwszy zarząd jest powoływany zaraz pod umową spółki w akcie notarialnym - nie jest to treść umowy spółki. W (...)

Egzekucja z praw wspólnika w spółce jawnej

Egzekucja z praw wspólnika w spółce jawnej

wierzyciel, który na podstawie tytułu egzekucyjnego uzyskał zajęcie roszczeń służących wspólnikowi w przypadku jego wystąpienia lub rozwiązania spółki, może wypowiedzieć umowę spółki na (...)

Podnajem użyczonego lokalu

Podnajem użyczonego lokalu

Na podstawie umowy użyczenia użyczyłem siostrze lokal na działalność gospodarczą. Obecnie siostra chce część tego lokalu podnająć (wynająć) osobie fizycznej na działalność (...)

Mieszkanie socjalne a budowa mieszkania

Mieszkanie socjalne a budowa mieszkania

nie przekraczają wysokości określonej w uchwale rady gminy. Umowa zawierana jest na czas oznaczony. Umowę najmu lokalu socjalnego można po upływie oznaczonego w niej czasu przedłużyć (...)

Szkolenie pracownika poza godzinami pracy

Szkolenie pracownika poza godzinami pracy

wynika, iż zatrudnienie pracownika na tzw. zmianę nocną na stałe nie jest wykroczeniem przeciwko postanowieniom kodeksu pracy. Z opisu stanu faktycznego nie wynika o jakie dokładnie (...)

Mieszkanie w TBS po rozwodzie

Mieszkanie w TBS po rozwodzie

powodów na żądanie jednego z małżonków znieść wspólność najmu lokalu. Wspólność prawa najmu ustaje zawsze z chwilą ustania małżeństwa na skutek śmierci jednego z małżonków, rozwiązania (...)