zasoby/zasoby/rezygnacja z umowy najmuawa do lokalu socjalnegoz pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Zmiana powództwa wpływa na wysokość opłaty
powódki wynosi 9.000 zł. W toku sprawy powódka zmieniła powództwo i w miejsce roszczenia o przywrócenie do pracy zgłosiła żądanie z wypowiedzenie, uznanie (...)
Nieprawidłowości w dokonanym wypowiedzeniu umowy o pracę - opinia prawna
Stan faktycznyDnia 1 sierpnia otrzymałem pocztą wypowiedzenie umowy o pracę przez pracodawcę z datą stempla pocztowego 28 lipca. Od 28 lipca do sierpnia byłem na zwolnieniu chorobowym. (...)
Zwolnienie z wykonywania pracy z powodu opieki nad chorym - opinia prawna
złożyć wymówienie w/w umowy? Czy w okresie korzystania z tzw. opieki nad chorym obłożnie członkiem rodziny mogę złoż opinia prawna, zwolnienie od wykonywania pracy, wypowiedzenie
Wypowiedzenie pracownikowi umowy o pracę - opinia prawna
do Sądu Pracy w Szczecinie, choć pracowałem w Bydgoszczy w oddziale firmy. Pomimo wniesionego wniosku do Komisji Po praca, pracownik, umowa o pracę, wypowiedzenie, stosunek pracy
Przyczyna wypowiedzenia - opinia prawna
prowadzono z nią żadnych rozmów dyscyplinujących. Na wypowiedzeniu było pouczenie o możliwości odwołania się do Sądu Pracy opinia prawna, wypowiedzenie umowy o pracę, przyczyna (...)
Czy odprawa emerytalna przysługuje także w razie przejścia na wcześniejszą emeryturę?
Pracownikowi spełniającemu warunki uprawniające do renty z tytułu niezdolności do pracy lub emerytury, którego stosunek pracy ustał w związku z przejściem na rentę (...)
Będzie Umowa między Rzeczpospolitą Polską a Australią o zabezpieczeniu społecznym
Ogłoszono zakończenie analiz i konsultacji koniecznych do podjęcia prac związanych z podpisaniem Umowy między Rzeczpospolitą Polską a Australią o zabezpieczeniu społecznym.Departament (...)
Kiedy zostaniemy zwolnieni dyscyplinarnie?
Przyjście do pracy pod wpływem alkoholu bądź narkotyków, lekceważące i aroganckie wypowiedzi wobec pracodawcy czy drobna kradzież – to tylko niektóre przyczyny, które
Właściwość sądu pracy - opinia prawna
prowadzono żadnych rozmów dyscyplinujących itp.) Na wypowiedzeniu było pouczenie o możliwości odwołania się do Sądu Pracy w Katowica sąd pracy, właściwość sądu, umowa, (...)
Ochrona przy obniżonym wieku emerytalnym, zwolnienie z pracy członka zarządu - opinia prawna
emeryturę w wieku 60 lat. Mój stosunek pracy nawiązany jest z firmą na podstawie umowy o p zwolnienie, członek zarządu, ochrona przedemerytalna, obnizony wiek, praca w szczególnych (...)
Konsultacje przy zwalnianiu - czy obowiązkowe i wiążące? - opinia prawna
Stan faktyczny Z powodów leżących po stronie zakładu pracy musiałem zwolnić pracownika (likwidacja stanowiska pracy). Wystąpił on do działającego na terenie zakładu związku (...)
Przed zwolnieniem prezesa trzeba przeprowadzić konsultację
wypowiedzeniem umowy o pracę nie przeprowadzono konsultacji z zakładową organizacją związkową, do której należał. Odwołany prezes wystąpił do sądu o przywrócenie (...)
Trybunał Konstytucyjny wydał wyrok w sprawie emerytur
Niezgodne z konstytucją są przepisy, które w 2011 r. nakazywały rozwiązanie umowy o pracę tym pracownikom, którzy już wcześniej nabyli prawo do emerytury - orzekł dziś Trybunał Konstytucyjny. Od
Zakaz konkurencji a samozatrudnienie - opinia prawna
Stan faktyczny Od roku 2021 do marca 2023 byłam zatrudniona na stanowisku handlowca, na zasadach tzw. samozatrudnienia. Do obowiązków wynikających z umowy zlecenia należało
Odszkodowanie za przerwany urlop? Sprawdź
przejazdu i zakwaterowania - wyjaśnia Tax Care. Każdy pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę ma prawo do urlopu. Co więcej, zgodnie z przepisami Kodeksu pracy nie może (...)
Wypowiedzenie umowy o pracę musi zawierać uzasadnienie. W uzasadnieniu tym należy określić konkretne powody, który stały sie podstawą wypowiedzenia stosunku pracy. W jednym z orzeczeń (...)