zasoby/zasoby/rachunki za telefondolnoscia do pracy33 kodeksu pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Urlop rodzicielski. Od dziś wielkie zmiany

Urlop rodzicielski. Od dziś wielkie zmiany

Zgodnie z przepisami nowelizacji kodeksu pracy oraz niektórych innych ustaw, od 17 czerwca 2013 r. łączny wymiar płatnego urlopu po urodzeniu jednego dziecka zwiększy się z 6 miesięcy (...)

Stosunek pracy ze skazanym policjantem

Stosunek pracy ze skazanym policjantem

odsunięcia sprawcy wypadku od służby w policji? Co może zrobić i do kogo się zwrócić o pomoc? Zgodnie z art. 41 ust. 1 ustawy o Policji policjanta zwalnia się ze służby między innymi w razie (...)

Kiedy przedawni się roszczenie regresowe pracodawcy?

Kiedy przedawni się roszczenie regresowe pracodawcy?

Według art. 120 Kodeksu pracy w razie wyrządzenia przez pracownika przy wykonywaniu przez niego obowiązków pracowniczych szkody osobie trzeciej, zobowiązany do naprawienia szkody jest wyłącznie

Podanie do publicznej wiadomości orzeczenia o ukaraniu za wykroczenie

Podanie do publicznej wiadomości orzeczenia o ukaraniu za wykroczenie

W jakich przypadkach orzeczenie o ukaraniu za wykroczenie można podać do publicznej wiadomości? Kodeks wykroczeń stanowi:Art. 31. § 1. Podanie orzeczenia o ukaraniu do publicznej wiadomości (...)

Kara za plagiat

Kara za plagiat

Moja znajoma zamówiła napisanie pracy z filozofii przez internet. Zapłaciła za nią 140 zł. Kiedy przesłała pracę swojemu profesorowi, ten jej odpisał, że w pracy są fragmenty kopiowane (...)

Uczestnik postępowania za granicą

Uczestnik postępowania za granicą

doręczanych w inny sposób, w urzędzie właściwej gminy. Osoba przebywająca za granicą może ustanowić pełnomocnika do odbioru korespondencji. Jeżeli jednak pomimo w/w przepisów nie można (...)

Korzyści umowy zlecenia dla pracodawcy

Korzyści umowy zlecenia dla pracodawcy

wynikających z kodeksu pracy np. płatnymi urlopami, minimalnym wynagrodzeniem etc.Zgodnie z art. 734 § 1 k.c. przez umowę zlecenia przyjmujący zlecenie zobowiązuje się do dokonania (...)

Wierzytelność w postępowaniu upadłościowym

Wierzytelność w postępowaniu upadłościowym

tytułu umów o dostarczenie produktów z własnego gospodarstwa rolnego za ostatnie dwa lata, renty należne za wywołanie choroby, niezdolności do pracy, kalectwa lub (...)

Urlop bezpłatny na żądanie

Urlop bezpłatny na żądanie

Kodeksu pracy. urlop, bezpłatny, na żądanie, odpłatny, termin, wykorzystanie, wypoczynkowy

Delegacja służbowa a koszty wizy

Delegacja służbowa a koszty wizy

Dostałem od mojego przełożonego delegację na wyjazd służbowy do USA. Czy koszty wizy pokrywa pracodawca?   Zgodnie z art. 77[5] § 1 kodeksu pracy pracownikowi wykonującemu na polecenie

Dodatkowy urlop dla osoby niepełnosprawnej

Dodatkowy urlop dla osoby niepełnosprawnej

stosunku do kodeksu pracy, należy stwierdzić, iż urlop ten przysługuje pracownikowi niepełnosprawnemu zgodnie z zasadami kodkesu pracy, czyli dodatkowy wymiar osoby zatrudnionej (...)

Kara z niedopełnienie obowiązku meldunkowego

Kara z niedopełnienie obowiązku meldunkowego

. Postępowanie toczy się przed sądem rejonowym, zgodnie z Kodeksem postępowania w sprawach o wykroczenia, a od wyroku przysługują apelacja i kasacja do Sądu Najwyższego. obowiazek meldunkowy, meldunek

Rozliczenie dotacji z Urzędu Pracy w PIT

Rozliczenie dotacji z Urzędu Pracy w PIT

fakt czy przysługuje Panu prawo do odliczenia podatku VAT. Jeśli tak – do kosztów zalicza się kwotę netto, jeśli nie – kwotę brutto. W przypadku telefonu „na firmę” (...)

Kto jest pracodawcą dyrektora?

Kto jest pracodawcą dyrektora?

określonych czynności prawnych (art. 96 k.c.). Wyznaczona osoba może udzielać pełnomocnictwa innym osobom do poszczególnych czynności w zakresie prawa pracy\" - Romer Maria Teresa, Najnowsze (...)

Odpowiedzialność pracownika za mienie powierzone

Odpowiedzialność pracownika za mienie powierzone

§ 3 kodeksu pracy). pracownik, pracodawca, mienie, odpowiedzialność, szkoda

Charakter przedawnienia w prawie administracyjnym

Charakter przedawnienia w prawie administracyjnym

zakresie instytucji prawnych autonomicznością w stosunku do innych gałęzi prawa takich jak prawo cywilne czy karne. Brak jest na gruncie polskiego ustawodawstwa podstaw do przyjęcia tezy, którą

Opodatkowanie dochodów z pracy w RFN

Opodatkowanie dochodów z pracy w RFN

za nią wynagrodzenie może być opodatkowane w tym drugim Państwie. Podsumowując, jeśli osoba, która w myśl umowy ma miejsce zamieszkania w Niemczech, pracuje i otrzymuje wynagrodzenie za (...)

Składki do FP i FGŚP od zatrudnionego u rolnika

Składki do FP i FGŚP od zatrudnionego u rolnika

Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń pracowniczych? Składka na FP Od dnia 1 listopada 2005 r. w ustawie z dnia z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy

Orzeczenie o niepełnosprawności-odwołanie

Orzeczenie o niepełnosprawności-odwołanie

, utrzymał w mocy pierwsze orzeczenie. Niepełnosprawna chce się odwołać do sądu. Jaki sąd pracy jest właściwy w tej sytuacji - rejonowy czy okręgowy? Czy odwołanie do sądu może (...)

Rygor i klauzula natychmiastowej wykonalności

Rygor i klauzula natychmiastowej wykonalności

, jeżeli: 1) zasądza alimenty - co do rat płatnych po dniu wniesienia powództwa, a co do rat płatnych przed wniesieniem powództwa za okres nie dłuższy niż za trzy (...)

Dostarczenie lokalu zamiennego

Dostarczenie lokalu zamiennego

wynika prawo dłużnika do lokalu socjalnego lub zamiennego (w sytuacji, gdyby nie miał Pan prawa do lokalu socjalnego – omówiono wyżej lub zamiennego – zostanie uprawnienie omó

Pierwsze projekty ustaw Komisji ds. Reformy Nadzoru Właścicielskiego

Pierwsze projekty ustaw Komisji ds. Reformy Nadzoru Właścicielskiego

Nadzoru Właścicielskiego po trzymiesięcznej pracy przedstawili gotowe projekty zmiany Kodeksu spółe Komisja ds. Reformy Nadzoru Właścicielskiego, projekt, spółka, Skarb Pańśtwa

Umowa zlecenie a urlop bezpłatny

Umowa zlecenie a urlop bezpłatny

odpowiadające wykonanej pracy. Zatem jeśli nie zostało określone wynagrodzenie przykładowo godzinową stawką (przy której za nierealizowane zlecenie w tych godzinach “pseudo urlop (...)

Usługi dla jednego kontrahenta

Usługi dla jednego kontrahenta

czynności, jeżeli łącznie spełnione są następujące warunki: 1) odpowiedzialność wobec osób trzecich za rezultat tych czynności oraz ich wykonywanie, z wyłączeniem odpowiedzialności za (...)

Status prawny rodziny zastępczej

Status prawny rodziny zastępczej

ze stosunku pracy (np. urlopu na żądanie, urlopów okolicznościowych, gwarancji minimalnego wynagrodzenia za pracę, odpraw itd.). Zleceniobiorcom nie przysługuje także wynagrodzenie za (...)

Obowiazki pracodawcy - podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników

Obowiazki pracodawcy - podnoszenie kwalifikacji zawodowych pracowników

Pośród szeregu obowiazków pracodawcy określonych w sposób przykładowy w art. 94 kodeksu pracy znajduje się także obowiązek ułatwiania podnoszenia kwalifikacji zawodowych przez pracowników.Chrakakter

Wynagrodzenie i koszty syndyka

Wynagrodzenie i koszty syndyka

jest osobą występującą w przypadku ogłoszenia upadłości likwidacyjnej. Zgodnie z art. 162 prawa upadłościowego, syndyk, nadzorca sądowy i zarządca mają prawo do wynagrodzenia za swoje (...)

Potrącenie z wynagrodzenia kosztów szkoleń

Potrącenie z wynagrodzenia kosztów szkoleń

od ukończenia szkolenia. Jeśli rozwiązanie stosunku pracy nastąpi przed tym terminem i z inicjatywy pracownika, pracownik jest zobowiązany do zwrotu kosztów szkolenia proporcjonalnie do (...)

Obliczenie wysokości zasiłku macierzyńskiego

Obliczenie wysokości zasiłku macierzyńskiego

przysługujące za okresy miesięczne wlicza się do podstawy wymiaru zasiłku chorobowego w kwocie wypłaconej pracownikowi za miesiące kalendarzowe, z których wynagrodzenie przyjmuje (...)

Koszty badania okresowego pracowników

Koszty badania okresowego pracowników

lekarskim. Okresowe i kontrolne badania lekarskie przeprowadza się w miarę możliwości w godzinach pracy. Za czas niewykonywania pracy w związku z przeprowadzanymi badaniami pracownik zachowuje (...)

1

...

51

52

53

54

55

...

72