zasoby/zasoby/przepustka w pracy z pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Ponowne zameldowanie na pobyt czasowy

Ponowne zameldowanie na pobyt czasowy

:  wykonywanie pracy poza miejscem pobytu stałego; pobyt związany z kształceniem się, leczeniem, wypoczynkiem lub ze względów rodzinnych; odbywanie czynnej służby wojskowej; pobyt (...)

Kara za niezarejestrowaną działalność gospodarczą

Kara za niezarejestrowaną działalność gospodarczą

W roku 2006 kupiłam i sprzedałam 3 działki budowlane (zysk 19 tys., obrót 171 tys.) oraz kupiłam mieszkanie, które sprzedałam w 2007 roku (zysk 100 tys., obrót 179 tys.). Nie prowadziłam działalności

Apelacja od wyroku sądu ubezpieczeń społecznych

Apelacja od wyroku sądu ubezpieczeń społecznych

zakresu ubezpieczeń społecznych są co do zasady wolne od opłat sądowych. Jednakże art. 36 Ustawy o kosztach sądowych w sprawach cywilnych przewiduje, że w sprawach z zakresu ubezpieczeń

Koszty dojazdu a wysokość alimentów

Koszty dojazdu a wysokość alimentów

30 km do rodziców (z pracy). Czy można to wykorzystać w sądzie jako celowe zawyżanie kosztów? Zakładamy, iż chodzi o przedstawione koszty przez powódkę w postępowaniu, w (...)

Warunki formalne rejestracji związku zawodowego

Warunki formalne rejestracji związku zawodowego

W jakim sądzie należy złożyć dokumenty rejestrując związek zawodowy? Czy istnieje rejonizacja tj. powiązanie siedziby sądu, w którym należy złożyć dokumenty z miejscem pracy? (...)

Ustanie emerytury wojskowej

Ustanie emerytury wojskowej

istnieć którykolwiek z warunków wymaganych do uzyskania prawa do świadczeń; 2) jeżeli osoba pobierająca świadczenie uzależnione od inwalidztwa lub niezdolności do pracy, (...)

Dochodzenie alimentów od dziadków

Dochodzenie alimentów od dziadków

powinna o nie wystąpić do sądu żądając ich podwyższenia w stosunku do ojca albo jeśli nie będzie on w stanie uczynić temu obowiązku w stosunku do wybranego z dziadków. Bez (...)

Dodatkowe ubezpieczenie dla kierowcy

Dodatkowe ubezpieczenie dla kierowcy

Jestem kierowcą w publicznym zakładzie pracy. Samochody posiadają jedynie ubezpieczenie OC. Pracodawca nakazał wszystkim kierującym a nawet dysponentom ubezpieczyć się dodatkowo w celu (...)

Wprowadzenie zakazu palenia na klatce schodowej

Wprowadzenie zakazu palenia na klatce schodowej

W prywatnej kamienicy niektórzy mieszkańcy palą papierosy na klatce schodowej. Czy można wprowadzić zakaz palenia papierosów na klatce schodowej? Jakie przepisy to regulują? Ograniczenia w (...)

Odpowiedź na pozew o alimenty

Odpowiedź na pozew o alimenty

Sądu do kwoty 300,00 zł na dzień dzisiejszy. Była żona w pozwie żąda 500,00 zł /msc, ja ze względu na brak pracy spowodowany chorobą (brak renty) mogę płacić tylko 300,00 zł. W (...)

Upoważnienie sekretarza gminy przez wójta

Upoważnienie sekretarza gminy przez wójta

urzędu może upoważnić sekretarza do wykonywania w jego imieniu zadań, w szczególności z zakresu zapewnienia właściwej organizacji pracy urzędu oraz realizowania polityki (...)

Odpowiedzialność pracownika za nienależyte wykonywanie obowiązków

Odpowiedzialność pracownika za nienależyte wykonywanie obowiązków

W wyniku kontroli przeprowadzonej w mojej firmie, została nałożona na mnie kara. Spowodowane było to tym, iż pracownik - kierowca nie przestrzegał czasu pracy. Czy możliwe jest by obarczyć (...)

Zameldowanie stałe i czasowe

Zameldowanie stałe i czasowe

trwający ponad 3 miesiące uważa się w szczególności: 1) wykonywanie pracy poza miejscem pobytu stałego, 2) pobyt związany z kształceniem się, leczeniem, wypoczynkiem lub ze (...)

Sposób ustalenia opłaty legalizacyjnej

Sposób ustalenia opłaty legalizacyjnej

wyłączają w tym zakresie uznaniowość decyzji powiatowego inspektora nadzoru budowlanego. Nie wprowadzają też żadnych zniżek z jakichkolwiek względów, nawet tych, które oznaczają pozytywny (...)

Bony towarowe a składki ZUS

Bony towarowe a składki ZUS

ZUS. Postawą prawną takiego stanowiska jest §2 ust. 1 pkt 19 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 18 grudnia 1998 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania (...)

Orzeczenie o niepełnosprawności-kompetencje sądu

Orzeczenie o niepełnosprawności-kompetencje sądu

orzeczenie wydał. Przez sprawy z zakresu ubezpieczeń społecznych rozumie się także sprawy, w których wniesiono odwołanie od orzeczenia wojewódzkiego zespołu do spraw orzekania (...)

Nietworzenie funduszu a termin informacji

Nietworzenie funduszu a termin informacji

tworzyć Fundusz do wysokości i na zasadach określonych w art. 5 lub mogą wypłacać świadczenie urlopowe. Jeżeli pracodawcy, o których mowa powyżej nie są objęci układem zbiorowym pracy (...)

Odebranie władzy rodzicielskiej

Odebranie władzy rodzicielskiej

niego pismo w tej sprawie z zawiadomieniem o konieczności jego interwencji. Piszę Pan o konkubinacie, dlatego chcemy zwrócić uwagę, iż nie zachodzi domniemanie, iż to Pan jest ojcem dziecka. (...)

Uprawnienia aspiranta pomocy społecznej

Uprawnienia aspiranta pomocy społecznej

W naszym ośrodku jest zatrudniona osoba z wykształceniem średnim na stanowisku aspiranta pracy socjalnej. Czy ta osoba może samodzielnie przeprowadzać wywiady w terenie, czy też (...)

Zastaw na rzeczach najemcy lokalu

Zastaw na rzeczach najemcy lokalu

będących na jego utrzymaniu członków jego rodziny wraz z zapasem paszy i ściółki do najbliższych zbiorów; narzędzia i inne przedmioty niezbędne do osobistej pracy zarobkowej dłużnika (...)

Ustalone reguły zatrudniania pracowników samorządowych

Ustalone reguły zatrudniania pracowników samorządowych

Z dniem 7 sierpnia weszła w życie ustawa o zmianie ustawy o pracownikach samorządowych, ustawy o samorządowych kolegiach odwoławczych i ustawy o systemie oświaty. Od tej chwili obowiązują już

Legalizacja po upływie 5 lat od zakończenia budowy

Legalizacja po upływie 5 lat od zakończenia budowy

Inspektora Budowlanego? Od czego zależy okres pięciu lat, czy od miesiąca zakończenia budowy, czy od wszczęcia postępowania administracyjnego przez PIB? Jak stanowi prawo dotyczące w/w sprawy? (...)

Odwołanie od decyzji Prezesa ZUS

Odwołanie od decyzji Prezesa ZUS

Ubezpieczeń Społecznych, zgodnie z ustępem trzecim art. 68 ustawy o świadczeniach rodzinnych. Zgodnie z art. 4779 kodeksu postępowania cywilnego odwołanie powinno zostać wniesione w (...)

"Mobbing" wobec pracodawcy

? Przepisy dotyczące mobbingu dotyczą wyłącznie zachowań w stosunku do pracownika. Zgodnie z powołanym w treści pytania przepisem mobbing oznacza działania lub zachowania dotyczące (...)

Ustalenie podstawy wymiaru emerytury

Ustalenie podstawy wymiaru emerytury

Czy można sobie wybrać z przepracowanych lat okresy najwyższych wynagrodzeń do ustalenia wysokości przyszłej emerytury? Czy można to uczynić wybierając poszczególne lata pracy? W jaki (...)

Dodatek za pracę w warunkach uciążliwych

Dodatek za pracę w warunkach uciążliwych

niebezpiecznych dla zdrowia. Dodatek taki jest przyznawany pracownikom różnych działów gospodarki w wysokości uzależnionej od stopnia szkodliwości pracy. Wśród zawodów, których przedstawicielom (...)

Wynagrodzenia za pracę w wojewódzkich i powiatowych komisjach lekarskich

Wynagrodzenia za pracę w wojewódzkich i powiatowych komisjach lekarskich

Czego dotyczą nowe przepisy?Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 20 stycznia 2009 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie komisji lekarskich oraz wynagradzania za udział w ich pracy (...)

Wynagrodzenie członków rady nadzorczej w SM

Wynagrodzenie członków rady nadzorczej w SM

nadzorczej przysługuje wynagrodzenie. Możliwe jest jednak przyznanie takiego wynagrodzenia w samym statucie spółdzielni mieszkaniowej. Jeżeli jednak z członkiem rady nadzorczej został nawiązany (...)

Renta rodzinna a małżeństwo

Renta rodzinna a małżeństwo

członkom rodziny osoby (między innymi przysługuje jego dzieciom), która w chwili śmierci miała ustalone prawo do emerytury lub renty z tytułu niezdolności do pracy lub spełniała (...)

Plan urlopów za zatrudnienie na okres próbny

Plan urlopów za zatrudnienie na okres próbny

W mojej firmie do końca grudnia pracownicy zapoznali się z planem urlopów. W styczniu przyjęty został pracownik na okres próbny 3 miesięcy. Czy ten pracownik też będzie musiał być (...)