zasoby/zasoby/potrzeby uprawnionegoie za wypadek w pracy w niemczech Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Obowiązek złożenia zgłoszenia ZUS ZSWA

Obowiązek złożenia zgłoszenia ZUS ZSWA

o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze za termin, złożenie zgłoszenia ZUS ZSWA, płatnik, składki, ZUS ZSWA, praca w szczególnych warunkach, (...)

Stanowisko Kongresu Przedsiębiorczości z 14 października 2008 r.

Stanowisko Kongresu Przedsiębiorczości z 14 października 2008 r.

  Priorytetem polityki obecnego rządu miał być wzrost zatrudnienia i optymalne wykorzystanie zasobów ludzkich. Za kluczowe dla osiągnięcia aktywności zawodowej Polaków (...)

Jaka pomoc z programu „Za życiem”?

Jaka pomoc z programu „Za życiem”?

Mieszkania chronione dla osób niepełnosprawnych, ułatwienia w powrocie na rynek pracy dla ich opiekunów czy zwiększenie liczby asystentów rodziny – to tylko (...)

Jak wykazać w zeznaniu podatkowym wierzytelności otrzymane od pracodawcy zamiast wynagrodzenia?

Jak wykazać w zeznaniu podatkowym wierzytelności otrzymane od pracodawcy zamiast wynagrodzenia?

skarbowym zeznanie o wysokości dochodu za 1999 r. Organy podatkowe stwierdziły, że wykazana przez podatniczkę w zeznaniu podatkowym w ogólnej przychody ze stosuku pracy, wynagrodzenie, (...)

Podwyżka minimalnego wynagrodzenia i minimalnej stawki godzinowej w 2018 r.

Podwyżka minimalnego wynagrodzenia i minimalnej stawki godzinowej w 2018 r.

Propozycja rządowa Na posiedzeniu w dniu 6 czerwca br. Rada Ministrów przyjęła propozycję wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę oraz minimalnej stawki godzinowej w 2018 (...)

Konkurs z nagrodami za wybitne osiągnięcia i nowatorskie rozwiązania w zakresie pomocy społecznej

Konkurs z nagrodami za wybitne osiągnięcia i nowatorskie rozwiązania w zakresie pomocy społecznej

 Wzorem lat ubiegłych w Dniu Pracownika Socjalnego przyznane będą nagrody specjalne Ministra Pracy i Polityki Społecznej za wybitne, nowatorskie rozwiązania w zakresie pomocy (...)

Wystąpienie Rzecznika Praw Dziecka w sprawie tzw.

Wystąpienie Rzecznika Praw Dziecka w sprawie tzw. "eurosieroctwa"

działań na rzecz rodzin i dzieci, doświadczonych negatywnymi skutkami emigracji rodziców. Wyjazdy rodziców za granicą w różny sposób dotykają dzieci. Wsk Rzecznik Praw Dziecka, dzieci, eurosieroctwo

Sędziowie pójdą do sądu. Za waloryzację

Sędziowie pójdą do sądu. Za waloryzację

mogli składać w sądach pracy. Zamrożenie waloryzacji wprowadza nowelizacja ustawy okołobudżetowej. – Ustawa ta budzi zasadnicze wątpliwości co do jej kons sąd pracy, pozwy, waloryzacja, (...)

Nadal nie znamy płacy minimalnej na 2011 rok

Nadal nie znamy płacy minimalnej na 2011 rok

Nadal nie wiadomo jakie minimalne wynagrodzenie za pracę będzie obowiązywać od 1 stycznia 2011 roku. Po posiedzeniu Rady Ministrów premier oraz minister pracy poinformowali, że (...)

Forma wypowiedzenia umowy o pracę

Forma wypowiedzenia umowy o pracę

Zgodnie z art. 30 § 3 kodeksu pracy wypowiedzenie stosunku pracy powinno być dokonane na piśmie. W związku z tym przepisem zrodziło się wiele wątpliwości dotyczących zakresu formy pisemnej

Urzędnicy podejrzani o korupcję

Urzędnicy podejrzani o korupcję

Policjanci z Opola ujawnili przestępczy proceder, jakim trudniło się 2 urzędników Powiatowego Urzędu Pracy w Namysłowie. Są oni podejrzewani o to, że w zamian za łapówki przedłużali (...)

Wolontariat ponad granicami - promocja mobilności młodzieży

Wolontariat ponad granicami - promocja mobilności młodzieży

Komisja Europejska przedstawiła w czwartek (3 lipcz br.) rekomendacje dla państw członkowskich, by promować udział młodych ludzi poniżej 30. roku życia w wolontariacie w całej Europie. (...)

Wyższe minimalne wynagrodzenie

Wyższe minimalne wynagrodzenie

zlecenie, umowa cywilnoprawna, dodatek stażowy, staż pracy, dodatek za pracę w nocy

Składki na ubezpieczenie społeczne pracowników delegowanych do pracy w innym państwie UE

Składki na ubezpieczenie społeczne pracowników delegowanych do pracy w innym państwie UE

Kiere NV w przedmiocie zwrotu składek na zabezpieczenie społeczne przez nią odprowadzanych za irlandzkich pracowników delegowanych. W 1991 pracownik delegowany do pracy w (...)

Świadectwo pracy stwierdza jedynie fakty

Świadectwo pracy stwierdza jedynie fakty

winy pracownika. Rzecz jednak w tym, że wcześniej nie skarżył tego właśnie trybu wypowiedzenia. I dlatego też Sąd Rejonowy powództwo oddalił, b umowa o pracę, świadectwo pracy, sprostowanie

Życzenia z okazji Międzynarodowego Dnia Pracy Socjalnej

Życzenia z okazji Międzynarodowego Dnia Pracy Socjalnej

pomocy społecznej działają na rzecz poprawy poczucia bezpieczeństwa socjalnego osób ubogich, żyjących na marginesie życia społecznego za to, że mimo koniecz życzenia, Międzynarodowy Dzień Pracy (...)

Sposób prowadzenia działalności gospodarczej po utracie statusu Zakładu Pracy Chronionej - opinia prawna

Sposób prowadzenia działalności gospodarczej po utracie statusu Zakładu Pracy Chronionej - opinia prawna

problem jak dokonać za miesiąc luty rozliczeń z ZUS-em, Urzędem Skarbowym i PFRON-em. Jako ZPChr nie opłacamy (mamy refundowane) skła działalność gospodarcza, Zakład pracy Chronionej, pracodawca

Kiedy szef może przerwać twój urlop?

Kiedy szef może przerwać twój urlop?

Szef ma prawo zażądać, by pracownik przerwał urlop i wrócił niezwłocznie do pracy. Możemy wówczas wystąpić o zwrot kosztów wycieczki czy pokoju nad morzem, za który (...)

Od premii można odliczyć koszty

Od premii można odliczyć koszty

Od wartość uzyskanej premii za wykonanie pracy autorskiej można odliczyć 50 proc. kosztów uzyskania przychodu. Premia pozostaje bowiem w bezpośrednim związku z powstałym dziełem i należy (...)

Bedzie więcej dni wolnych. Tak zdecydował Trybunał

Bedzie więcej dni wolnych. Tak zdecydował Trybunał

Trybunał Konstytucyjny uchylił przepis znoszący odbiór dni wolnych za święta przypadające w weekend. Ubiegłoroczna nowelizacja Kodeksu pracy ustanowiła Święto Trzech Króli dniem (...)

Czy kumulowanie dodatków za godziny nadliczbowe jest dopuszczalne?

Czy kumulowanie dodatków za godziny nadliczbowe jest dopuszczalne?

wolnych od pracy), z przekroczeniem przeciętnej tygodniowej normy czasu pracy, uprawnia pracownika wyłącznie do dodatku przewidzianego w art. 151[11] § 2 i § 3 dodatek, godziny nadliczbowe, (...)

Obowiązki pracodawcy w czasie upałów

Obowiązki pracodawcy w czasie upałów

więcej, obciążać ich odpłatnością za zakup wody. Zapewnienie napojów zależy jednak od warunków pracy, w jakich jest ona świadczona . I tak, pracodawca  zap (...)

Obowiązek przeprowadzania badań lekarskich - opinia prawna

Obowiązek przeprowadzania badań lekarskich - opinia prawna

przy pracy? Jakie powinny zostać przeprowadzone badania przy przyjmowaniu do pracy?  badania lekarskie, obowiązkowe, praca, pracodawca, pracownik, wstępne, okresowe, kontrolne, koszty

Czy pracownikowi należy się wynagrodzenie gdy wykona pracę wadliwie?

Czy pracownikowi należy się wynagrodzenie gdy wykona pracę wadliwie?

Kodeks pracy stanowi, że za wadliwe wykonanie z winy pracownika produktów lub usług wynagrodzenie nie przysługuje. Jeżeli wskutek wadliwie wykonanej pracy z winy pracownika nastąpiło (...)

Minimalne wynagrodzenie pójdzie w górę

Minimalne wynagrodzenie pójdzie w górę

Od przyszłego roku minimalne wynagrodzenie za pracę wyniesie co najmniej 1386 zł – poinformowała Kancelaria Prezesa Rady Ministrów. Rząd zaakceptował przedłożoną przez ministra (...)

Dyscyplinarka za Facebooka i Naszą Klasę

Dyscyplinarka za Facebooka i Naszą Klasę

Napiszesz źle o szefie na forum? Zamiast na pracę poświęcisz czas przeglądaniu stron i wysyłaniu prywatnych e-maili? Możesz stracić pracę. 37 proc. z nas nie może obejść się w pracy bez (...)

Cudzoziemcy do pracy

Cudzoziemcy do pracy

. Niski przyrost naturalny, starzenie się społeczeństwa, a także znaczna liczba Polaków przebywających za granicą skutkują coraz większymi niedob praca, cudzoziemcy, zatrudnienie, obcokrajowcy

Odpowiedzialność pracodawcy za szkody wyrządzone przez pracownika

Odpowiedzialność pracodawcy za szkody wyrządzone przez pracownika

Pracownik wykonuje pracę na rzecz i pod kierownictwem pracodawcy. Praca ta wykonywana jest głównie w interesie pracodawcy, który z danej pracy czerpie określone korzyści. Pracownik, który wykonuje

Lokal za Grunt – Senat przyjął pierwszą ustawę z rynkowej części pakietu mieszkaniowego

Lokal za Grunt – Senat przyjął pierwszą ustawę z rynkowej części pakietu mieszkaniowego

, Pracy i Technologii, którą przyjął dziś bez poprawek Senat. Rozwiązanie to będzie się opierać na współpracy między gminami a inwestorami. Lokal za Grunt, inwestycja, budowa, (...)

Pracownik delegowany podlega ubezpieczeniom w miejscu pracy

Pracownik delegowany podlega ubezpieczeniom w miejscu pracy

miejsca pracy, gdy zastępuje innego pracownika delegowanego, nawet jezeli pracownicy ci nie zostali oddelegowani przez tego samego pracodawcę. Jednak za pracownik delegowany, ubezpieczenia, praca