zasoby/zasoby/poswiadczenie za pracownika Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Art. 87 par 2 kpc stanowi, że pełnomocnikiem przedsiębiorcy może być jego pracownik. Jaka umowa musi łączyć takie osoby, aby sąd uznał pełnomocnika za pracownika przedsiębiorcy. Czy pełnomocnikiem
Zachowek a oszczędności spadkodawcy
uzyskania określonych składników majątku spadkodawcy, lecz do uzyskania pewnej sumy pieniężnej od spadkobiercy. Dlatego trudno w tym miejscu uznać Pana syna za pokrzywdzonego, co dawałoby Panu
Zwiększenie urlopu w trakcie roku
zatrudnienia, w którym była pobierana nauka, bądź okres nauki, zależnie od tego, co jest korzystniejsze dla pracownika. Bardziej korzystne będzie w opisanej sytuacji wliczenie okresu nauki, co da 8-letni (...)
Prezenty gwiazdkowe dla pracowników i kontrahentów
pozostałych przychodów ze stosunku pracy pracownika i podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym od osób fizycznych. Zgodnie z § 1 Rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia (...)
pracownika na niebezpieczeństwo. ryzyko pracodawcy, transport gotówki, ochrona mienia, obowiązek ochrony
Doręczanie korespondencji osobistej na adres firmy
adresowana w ten sposób mogła być otwierana. Jeśli jednoznacznie wynika, że przesłana korespondencja dotyczy indywidualnie pracownika pracodawca nie ma prawa się z nią zapoznawać. Poza tym w wielu (...)
Pracownicza Kasa Zapomogowo Pożyczkowa
, zapisuje się na imiennym rachunku członka PKZP. Wkłady członków PKZP będących pracownikami mogą być za ich zgodą potrącane z wynagrodzenia, zasiłku chorobowego lub wychowawczego. Emeryci (...)
Obowiązki urzędników samorządowych
obowiązków pracownika samorządowego należy dbałość o wykonywanie zadań publicznych oraz o środki publiczne, z uwzględnieniem interesów państwa oraz indywidualnych interesów obywateli (...), (...)
pociąga za sobą konieczność wykonywania pracy przez pracownika o różnych porach w ciągu określonych dni lub tygodni. Praca zmianowa dopuszczalna jest w każdym systemie czasu pracy. Niektóre (...)
Przywrócenie terminu na złożenie sprzeciwu
. Przyczyną usprawiedliwiającą niedotrzymanie terminu może być udzielenie mylnej informacji przez pracownika sądu, np. o terminie zaskarżenia czy wnoszenia opłat. W opisanym przypadku problem tkwi (...)
Okres wypowiedzenia warunków pracy lub płacy
wypowiedzieć umowę o pracę w części dotyczącej zajmowanego stanowiska i wynagrodzenia za pracę. Proponuje mu inne stanowisko i niższe wynagrodzenie. Jaki jest okres wypowiedzenia warunków płacy (...)
Termin wydania świadectwa pracy
pracy pracownikowi lub tej osobie za pośrednictwem poczty albo doręcza je w inny sposób. Zatem do 8 sierpnia. pracodawca, pracownik, wydanie świadectwa pracy
Właściwość sądu przy umowie o dzieło
stanem rzeczy i nie zgłoszono wniosku o wpis nowego adresu, adres wykreślony jest uważany za adres podany w rejestrze. umowa o dzieło, sąd, właściwość sądu
Zakup ciśnieniomierza do apteki
zwrócić jednak uwagę na fakt, że również wynagrodzenie pracownika obsługującego takie urządzenie oraz inne koszty obsługi takiego urządzenia i jego funkcjonowania, stanowią koszty reklamy i reprezentacji
Przebywanie na terenie zakładu pracy
. W tym właśnie tonie wypowiedział się Sąd Najwyższy w Wyroku z dnia 26 maja 2000 r., sygn. akt I PKN 659/99. Pracodawca zatem jest władny w tym zakresie by wyrazić zgodę na przebywanie pracownika (...)
Urlop wypoczynkowy dla związkowca
zatrudnienia u danego pracodawcy. Zastępować Panią może każdy z zastępców. Przy czym nie służy mu w zamian za Panią zwolnienie od obowiązku świadczenia pracy. Wyjątkowo takie prawo miałby (...)
Oskładkowanie świadczeń urlopowych
emerytalne i rentowe tych osób. Przy ustalaniu podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne nie stosuje się jednak wyłączeń wynagrodzeń za czas niezdolności do pracy wskutek choroby lub odosobnienia (...)
Ustna lub dorozumiana umowa o pracę
rodzaju zawartej z pracownikiem umowy o pracę stanowi wykroczenie przeciwko prawom pracownika, zagrożone zgodnie z art. 281 pkt. 2 k.p. karą grzywny. umowa o pracę, forma umowy, wykroczenie pracodawcy
Treść wypowiedzenia umowy o pracę
odpraw oraz odszkodowania należnych pracownikowi. Brak tych informacji w treści wypowiedzenia nie pozbawia jednak pracownika prawa do odprawy i odszkodowania za skrócony okres wypowiedzenia
Świadczenie pracy w formie wolontariatu
wolontariatu. Najlepszym sposobem zabezpieczenia jest umowa o dzieło, gdzie można ustalić ewentualnie niskie stawki wynagrodzenia za wykonane dzieło. Pamiętać należy również, że plan studiów (...)
Zasady doręczania wyroku karnego
pismo administracji domu, dozorcy lub sołtysowi, jeżeli podejmą się oddać pismo adresatowi. Pismo może być także doręczone za pośrednictwem telefaksu lub poczty elektronicznej. doręczenia, wyrok, (...)
Palenie papierosów w miejscu pracy
powinna być mniejsza niż 4 m2. W palarni należy zapewnić przynajmniej dziesięciokrotną wymianę powietrza w ciągu godziny. Zgodnie z art. 283 kodeksu pracy kto, będąc odpowiedzialnym za stan bezpieczeństwa (...)
Nadmiernie obciążenie alimentami
piątych wynagrodzenia pracownika. alimenty, wysokość, wynagrodzenie, możliwości, zarobkowe, majątkowe, usprawiedliwione, potrzeby, uprawniony, zobowiązany
Sprawa prywatnoskargowa i o wykroczenia
Kodeksu postępowania w sprawach wykroczeń stanowią inaczej. Wyjątkowo zatem oskarżycielem publicznym może być na przykład: - inspektor pracy w sprawach o wykroczenia przeciwko prawom pracownika określone (...)
. Ponadto w świadectwie pracy zamieszcza się wzmiankę o zajęciu wynagrodzenia za pracę w myśl przepisów o postępowaniu egzekucyjnym. Na żądanie pracownika w świadectwie pracy należy podać (...)
Zatrzymanie powierzonego mienia
nie został wykorzystany w okresie wypowiedzenia). Zatrzymanie mienia pracodawcy powierzonego pracownikowi w celu wyegzekwowania powyższych świadczeń byłoby zachowaniem bezprawnym ze strony pracownika
kierownictwem, a pracodawca do zatrudniania pracownika za wynagrodzeniem.” Zatrudnienie w powyższych warunkach jest zatrudnieniem na podstawie stosunku pracy, bez względu na nazwę zawartej (...)
Urlop okolicznościowy a śmierć dziadka żony
;łowo. Wyliczenie to nie obejmuje zgonu dziadka żony. Jedyną możliwością uzyskania zwolnienia byłaby okoliczność, gdyby dziadek żony pozostawał za życia na utrzymaniu pracownika lub pod (...)
Uzasadnienie wypowiedzenia zmieniającego
, pracownik może do końca okresu wypowiedzenia złożyć oświadczenie o odmowie przyjęcia zaproponowanych warunków. W razie odmowy przyjęcia przez pracownika zaproponowanych warunków pracy lub płacy, (...)
Płacenie składek ZUS a staż pracy
pracodawca opłaca za niego składki czy nie. Fakt nieopłacenia składek ma jednak kolosalne znaczenie dla wysokości późniejszej emerytury, gdyż ZUS nie otrzymując pieniędzy od płatnika nie może (...)
