zasoby/zasoby/okres wypowiedzenia na czas nie okreslony Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Zmiana uposażenia i wymiaru czasu pracy pracownika

Zmiana uposażenia i wymiaru czasu pracy pracownika

upływem okresu dokonanego wypowiedzenia. Jeżeli pracownik przed upływem połowy okresu wypowiedzenia nie złoży oświadczenia o odmowie przyjęcia zaproponowanych warunków, uważa się, (...)

Wycofanie wypowiedzenia umowy o pracę

Wycofanie wypowiedzenia umowy o pracę

wycofanie wypowiedzenia i zatrudnienie na innym stanowisku zgodnie z orzeczeniem lekarskim. Czy pracodawca może wycofać takie wypowiedzenie za zgodą pracownika i zatrudnić na innym stanowisku (...)

Wypowiedzenie zmieniające umowy na czas określony

Wypowiedzenie zmieniające umowy na czas określony

pracy zawarcie kolejnej umowy o pracę na czas określony jest równoznaczne w skutkach prawnych z zawarciem umowy o pracę na czas nieokreślony, jeżeli poprzednio strony dwukrotnie (...)

Zmiana właściciela a umowa najmu

Zmiana właściciela a umowa najmu

Kupiłam domek jednorodzinny. Poprzedni właściciel wynajmował ten dom na podstawie umowy najmu na czas określony. Koniec umowy nastąpi za dwa lata (była to umowa na 3 lata zawarta (...)

Regulamin pracy

Regulamin pracy

rodziny wynika potrzeba wyrównania tej różnicy przez pewien okres czasu. Za najbardziej odpowiedni uznać należy czas odpowiadający okresowi wypowiedzenia. Pracownik w takiej sytuacji (...)

Śmierć spadkodawcy a umowa dzierżawy

Śmierć spadkodawcy a umowa dzierżawy

umowę dzierżawy. Możliwość wypowiedzenia (zerwania) umowy istnieje zawsze choć choć warunki tegoż wypowiedzenia są różne w zależności od treści umowy (czy umowa została zawarta na (...)

Wstąpienie w stosunek najmu a prawa wynajmującego

Wstąpienie w stosunek najmu a prawa wynajmującego

zawarta na czas oznaczony. W konsekwencji nie będzie Pani musiała zawierać nowej umowy najmu. Co więcej nie może Pani, bez zgody osoby korzystającej z uprawnień przyznanych art. (...)

Ograniczenie wymiaru zatrudnienia nauczyciela

Ograniczenie wymiaru zatrudnienia nauczyciela

Karty Nauczyciela organ prowadzący szkołę może nałożyć na nauczyciela obowiązek podjęcia pracy w innej szkole lub szkołach i na tym samym lub - za jego zgodą - na innym stanowisku, (...)

Faktura a umowa najmu

Faktura a umowa najmu

VAT (w tym wypadku wynajmującego) wobec Urzędu Skarbowego, a nie z umową najmu. Stąd umowa najmu nie może być dla Pana podstawą żądania wystawienia faktury przez wynajmującego. Z drugiej (...)

Wypowiedzenie umowy najmu a data pewna

Wypowiedzenie umowy najmu a data pewna

wypowiedzieć najem z zachowaniem ustawowych terminów wypowiedzenia. To uprawnienie do wypowiedzenia najmu nie przysługuje nabywcy, jeżeli umowa najmu była zawarta na czas (...)

Koniec umowy o pracę a zasiłek chorobowy

Koniec umowy o pracę a zasiłek chorobowy

Czy pracownik zatrudniony na czas określony, który otrzymał zwolnienie lekarskie na powyżej 33 dni będzie miał automatycznie przedłużoną umowę o pracę o czas zwolnienia lekarskiego? (...)

Termin wniesienia pozwu o odszkodowanie

Termin wniesienia pozwu o odszkodowanie

pracownika. W takim przypadku pracownikowi przysługuje odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za okres wypowiedzenia, a jeżeli umowa o pracę została zawarta na czas określony lub na (...)

Likwidacja oddziału lub całej firmy

Likwidacja oddziału lub całej firmy

rozwiązanie umowy na skutek upływu okresu wypowiedzenia. Nie ma także znaczenia okoliczność, czy dany pracownik jest zatrudniony na podstawie umowy terminowej, czy też na (...)

Wymogi dla założenia związku zawodowego

Wymogi dla założenia związku zawodowego

znajdzie w tym wypadku zastosowania. Pracownik taki nie będzie chroniony. Dokonanie kradzieży może być podstawą do rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika, jeżeli jest (...)

Umowa na okres próbny, a 13 tydzień ciąży?

Umowa na okres próbny, a 13 tydzień ciąży?

wszystkich kobiet zatrudnionych na podstawie umów terminowych, z wyjątkiem pracownicy w okresie próbnym nie przekraczającym jednego miesiąca oraz pracownicy zatrudnionej na (...)

Umowa użyczenia

Umowa użyczenia

użyczenia zawartej na czas nie oznaczony konieczne jest jej wypowiedzenie, przy czym terminy wypowiedzenia powinny uwzględniać interesy i sytuację obu stron. Gdy przedmiotem użyczenia (...)

Likwidacja sklepu a urlop macierzyński pracownika

Likwidacja sklepu a urlop macierzyński pracownika

pracownic jest na urlopie macierzyńskim, a druga na wychowawczym obie są zatrudnione na podstawie umowy na czas określony z dwutygodniowym okresem wypowiedzenia. Czy (...)

Oddelegowanie pracownika na inne stanowisko

Oddelegowanie pracownika na inne stanowisko

znaczenia rodzaj zawartej umowy o prace (na okres próbny, na czas nie określony, na czas określony, czy też okres wypowiedzenia). Ważne jest aby spełnione (...)

Zawieszenie działalności a umowy cywilnoprawne

Zawieszenie działalności a umowy cywilnoprawne

nie powoduje rozwiązania lub wygaśnięcia umowy, chyba że takie postanowienie wprowadzono do jej treści. W okresie wypowiedzenia strony są nadal związane jej postanowieniami, zatem jeśli nie (...)

Wniosek o emeryturę przed osiągnięciem wieku

Wniosek o emeryturę przed osiągnięciem wieku

emeryturę, to przy założeniu, że jest zatrudniony na umowę o pracę na czas nieokreślony powinien zachować 3-miesięczny termin wypowiedzenia umowy o pracę, który (...)

Odwołąnie wicedyrektora szkoły

Odwołąnie wicedyrektora szkoły

odwołanemu z funkcji wicedyrektora szkoły, powierzonej na czas nieokreślony, z naruszeniem art. 37 ust. 1 lub art. 38 ustawy z dnia 7 września 1991 r. o systemie oświaty nie (...)

Prawo do najmu i wykupu mieszkania komunalnego

Prawo do najmu i wykupu mieszkania komunalnego

wypowiedzieć z zachowaniem terminów ustawowych, chociażby umowa najmu była zawarta na czas oznaczony. W razie wypowiedzenia stosunku najmu przez niektóre z tych osób (...)

Rozbiórka budynku wynajmowanego a lokal zamienny

Rozbiórka budynku wynajmowanego a lokal zamienny

kosztów przeprowadzki spoczywa na właścicielu budynku, którym w tym przypadku jest gmina. Gmina musi więc zapewnić lokal zamienny. Czynsz za lokal zamienny, bez względu na jego (...)

Umowa najmu czy dzierżawy?

Umowa najmu czy dzierżawy?

. Przez umowę dzierżawy wydzierżawiający zobowiązuje się oddać rzecz do używania i pobierania pożytków (np. zboża, owoców) przez czas oznaczony lub nie oznaczony, a dzierżawca (...)

Licencja na program komputerowy a sublicencja

Licencja na program komputerowy a sublicencja

programu w zakresie uzyskanej licencji, wykonawca może korzystać z programu wyłącznie do celów naukowych, licencja zostaje ustanowiona na czas nieokreślony za wynagrodzeniem uwzględnionym w (...)

Opłaty od pozwu w sądzie pracy

Opłaty od pozwu w sądzie pracy

pracowników dotyczące nawiązania, istnienia lub rozwiązania stosunku pracy wartość przedmiotu sporu stanowi, przy umowach na czas określony - suma wynagrodzenia za pracę za okres sporny, (...)

Umowa najmu z datą pewną

Umowa najmu z datą pewną

uprawnienie do wypowiedzenia najmu nie przysługuje nabywcy, jeżeli umowa najmu była zawarta na czas oznaczony z zachowaniem formy pisemnej i z datą pewną, a rzecz została (...)

Umowa na okres próbny przekraczający 3 miesiące

Umowa na okres próbny przekraczający 3 miesiące

czas, tj. na okres 6 miesięcy. W tym przypadku pracodawcę i pracownika obowiązują przepisy kodeksu pracy dotyczące umów zawartych na czas określony. Wszystko zależy więc od (...)

Wypowiedzenie najmu i zwrot przedmiotu umowy

Wypowiedzenie najmu i zwrot przedmiotu umowy

długu, oraz uprzedzić o zamiarze wypowiedzenia umowy. Brak spłaty zaległego czynszu w wyznaczony terminie pozwala wynajmującemu złożyć najemcy oświadczenie o wypowiedzeniu umowy najmu ze skutkiem

Nabycie prawa do emerytury nie uzasadnia wypowiedzenia

Nabycie prawa do emerytury nie uzasadnia wypowiedzenia

Ze względu na rozbieżność w orzeczeniach Sądu Najwyższego Rzecznik Praw Obywatelskich skierował do SN wniosek o podjęcie uchwały zawierającej odpowiedź na następujące pytanie prawne: "Czy

1

...

5

6

7

8

9

...

11