zasoby/zasoby/kodeks pracy 23 Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Wybór recenzenta pracy doktorskiej a dane osobowe

Wybór recenzenta pracy doktorskiej a dane osobowe

zrealizowania uprawnienia lub spełnienia obowiązku - przesłanka wynikająca z przepisu prawa art. 23 ust. 1 pkt 2 ustawy o ochronie danych osobowych. Zatem zrealizowanie obowiązku w postaci wyboru recenzenta (...)

Jak rozwiązać umowę o pracę z nauczycielem, gdy żąda udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia - opinia prawna

Jak rozwiązać umowę o pracę z nauczycielem, gdy żąda udzielenia urlopu dla poratowania zdrowia - opinia prawna

odwołaniu się ocena ta została podtrzymana przez zespół oceniający w kuratorium oświaty. Zgodnie z art. 23 ust 1 pkt. 5 stosunek p stosunek pracy, zwolnienie, urlop,

Faktura za okulary dla pracownika

Faktura za okulary dla pracownika

medycyny pracy wskazujące potrzebę zaopatrzenia pracownika w okulary, pracodawca zwraca koszty zakupu okularów korygujących wzrok podczas pracy z monitorem ekranowym. Wydatki poniesione w tym (...)

Koszty uzyskania przychodu prezesa zarządu

Koszty uzyskania przychodu prezesa zarządu

zwrócić uwagę na fakt, że czasem treść tej umowy będzie się sprowadzała do umowy o pracę, jeśli będą spełnione przesłanki istnienia stosunku pracy tj. pracownik zobowiązuje się do (...)

Częściowe dofinansowanie z Urzędu Pracy

Częściowe dofinansowanie z Urzędu Pracy

. 22a-22o, dokonuje się odpisów amortyzacyjnych.W świetle powyższego przepisu otrzymana dotacja z Urzędu Pracy na doposażenie stanowiska pracy dla skierowanego bezrobotnego w części przeznaczonej

Dojazd do pracy jako koszt uzyskania przychodu

Dojazd do pracy jako koszt uzyskania przychodu

przyjmuje się, iż obowiązek stawienia się do pracy obciąża pracownika. W oparciu o tą zasadę przeważa wniosek, że wydatki związane z dojazdami pracowników do miejsca pracy (także np. (...)

Rozwiązanie umowy z nauczycielem mianowanym

Rozwiązanie umowy z nauczycielem mianowanym

porozumieniem stron stosunku pracy na podstawie mianowania rozwiąże się w razie dojścia stron do porozumienia. Treść takiego porozumienia ustalają strony stosunku pracy tj. pracownik i pracodawca. (...)

Sąd przesyła pisma tylko do pełnomocnika

Sąd przesyła pisma tylko do pełnomocnika

; każdego rodzaju pełnomocnictwa, także takiego, które oparte jest na  stosunku pracy. Należy przyjąć, iż także w  przypadku ustaniu stosunku pracy, który stanowił (...)

Co mogę zrobić w sytuacji kiedy zniesławiono moją osobę.

Co mogę zrobić w sytuacji kiedy zniesławiono moją osobę.

odniesiemy się do przepisów k.c. Art. 23. Dobra osobiste człowieka, jak w szczególności zdrowie, wolność, cześć, swoboda sumienia, nazwisko lub pseudonim, wizerunek, tajemnica korespondencji

Wyjazd na targi

Wyjazd na targi

ministra. Zasady ustalania wysokości diet z tytułu podróży służbowych określone zostały w dwóch rozporządzeniach ministra pracy i polityki społecznej z dnia 19 grudnia 2002 r. w sprawie

Świadczenie usług żonie przez męża

Świadczenie usług żonie przez męża

przewidziane z art. 23 ust. 1 pkt 10 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. A zatem małżonek, na rzecz którego drugi małżonek świadczy usługi, ma prawo zaliczyć do kosztów (...)

Wypłata wynagrodzeń po przekształceniu spółki

Wypłata wynagrodzeń po przekształceniu spółki

października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych, w części finansowanej przez płatnika składek (art. 16 ust. 1 pkt 57a ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych i art. 23 ust. 1 pkt 55a (...)

Reprezentacja pracowników przez związki zawodowe

Reprezentacja pracowników przez związki zawodowe

konstrukcji normatywnych dla reprezentacji ogólnej. Inny autor z kolei zauważa: W pierwszej sytuacji, dotyczącej np. zawierania układów zbiorowych pracy i innych porozumień normatywnych

Odprawa pieniężna a działalność gospodarcza

Odprawa pieniężna a działalność gospodarcza

na podstawie ustawy z dnia 28 grudnia 1989r. o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz o zmianie niektórych ustaw. Zgodnie (...)

Poprawka do przepisów przeciwpożarowych

Poprawka do przepisów przeciwpożarowych

23 kwietnia 2009 r. (czwartek) odbyło się drugie czytanie w Sejmie projektu ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy (druki nr 1670, 1671, 1748, 1672 i 1849) poprawka, nowelizacja, Kodeks pracy

Handel ludźmi - UWAŻAJ - szczególnie w wakacje!

Handel ludźmi - UWAŻAJ - szczególnie w wakacje!

niczego innego, jak tylko dać nam szansę na spełnienie marzeń. Ale bądźmy czujni, nie dajmy się zwieść pozorom! Policjanci w 2007 roku zatrzymali 23 o oferta pracy, możliwość wyjazdu za (...)

Dyrektywa w sprawie pracowników tymczasowych przyjęta

Dyrektywa w sprawie pracowników tymczasowych przyjęta

Parlament Europejski zatwierdził 23 pażdziernika 2008 r. projekt dyrektywy dotyczącej warunków pracy pracowników tymczasowych. Dzięki zatwierdzeniu projektu bez poprawek w drugim

Tajemnica służbowa po ustaniu stosunku pracy

Tajemnica służbowa po ustaniu stosunku pracy

stosunku pracy były pracownik będzie związany zakazem konkurencji i jakie  otrzyma odszkodowanie w zamian za ograniczenie w swobodzie wyboru nowej pracy. Jeśli zabraknie któregoś (...)

Urlop habilitacyjny

Urlop habilitacyjny

jest po pierwsze krótszy, po drugie ma nieco inny charakter (bo jest udzielany tylko dla przygotowania do obrony pracy), ale udzielony powinien być obowiązkowo (z zachowaniem prawa do

Żona na umowę zlecenie a certyfikat

Żona na umowę zlecenie a certyfikat

małżonka nie zależy od podstawy świadczenia pracy, a więc nie ma znaczenia, czy podatnik podpisze z małżonką umowę o pracę, umowę zlecenia, czy też umowę o dzieło. Jak stanowi art. 76b ust. (...)

Praca młodocianych w czasie przerwy świątecznej

Praca młodocianych w czasie przerwy świątecznej

uzyskuje z upływem 6 miesięcy od rozpoczęcia pierwszej pracy prawo do urlopu w wymiarze 12 dni roboczych; z upływem roku pracy młodociany uzyskuje prawo do urlopu w wymiarze 26 dni roboczych, (...)

Moda na flexicurity

Moda na flexicurity

polityka zatrudnienia w Polsce". Seminarium prowadziła Minister Jolanta Fedak. Zob. też: zatrudnienie, miejsca pracy, Wizyta Misji Komisji Europejskiej, flexicurity

Opodatkowanie dochodów z pracy w RPA

Opodatkowanie dochodów z pracy w RPA

się stopę podatku obliczoną dla całego dochodu, tj. łącznie z dochodem osiągniętym w RPA (por.  art. 23 ust. 3 Umowy). W praktyce oznacza to, że jeżeli dana osoba nie osiągnęła w danym (...)

Prowadzenie podsłuchu w zakładzie pracy

Prowadzenie podsłuchu w zakładzie pracy

XXXIII (Przestępstwa przeciwko ochronie informacji). prawo pracy, obowiązki pracodawcy, pracodawca, podsłuchiwanie rozmów, telefon służbowy, rejestrowanie, utrwalanie, tajemnica komunikowania się, (...)

Obowiązkowe ubezpieczenie zdrowotne

Obowiązkowe ubezpieczenie zdrowotne

;rej mowa w art. 50 ust. 2 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2008 r. Nr 69, poz. 415, z późn. zm.), niepodlegające obowiązkowi

Status prawny rodziny zastępczej

Status prawny rodziny zastępczej

ze stosunku pracy (np. urlopu na żądanie, urlopów okolicznościowych, gwarancji minimalnego wynagrodzenia za pracę, odpraw itd.). Zleceniobiorcom nie przysługuje także wynagrodzenie za czas

Umowa o dzieło autorskie między małżonkami a KUP

Umowa o dzieło autorskie między małżonkami a KUP

właściwy dla podatnika organ podatkowy będzie prezentował stanowisko bardziej restrykcyjne i próbował za wyłączoną z kosztów wartość pracy uznać również wynagrodzenie z tytułu

Projekt ustawy o fundacji rodzinnej

Projekt ustawy o fundacji rodzinnej

przygotowany w ministerstwie rozwoju, pracy i technologii we współpracy z ministerstwem finansów proj fundacja rodzinna, firma, przedsiębiorstwo, dziedziczenie, działalność

Uchwała SN w ocenie TK

Uchwała SN w ocenie TK

Najwyższego z dnia 23 stycznia 2020 r., sygn. akt BSA I 4110 1/20. ##baner## Co orze Trybunał Konstytucyjny, uchwała, skład połączonych izb, Sąd Najwyższy, orzeczenie, wyrok

Płaca minimalna w górę?

Płaca minimalna w górę?

Zaproponowana przez resort kwota 2450 zł jest wyższa niż minimum ustawowe (23 płaca minimalna, wynagrodzenie minimalne, pracownik, pracodawca, świadczenia pracownicze, minimalna stawka godzinowa