zasoby/zasoby/jak ma wyglądac podanie do pracy w psp Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Emerytura a członkostwo w spółdzielni
spółdzielcze) nie przewiduje rygoru w postaci utraty członkostwa w spółdzielni dla sytuacji, w której członek spółdzielni uzyskał prawo do emerytury. Ustanie członkostwa w (...)
Składki przy umowie zlecenia z pracodawcą
Jakie składki zusowskie ma odprowadzić pracodawca od umowy zlecenia wystawionej własnemu pracownikowi? Zarówno stosunek pracy jak i umowa zlecenie stanowią tytuł do objęcia obowiązkowym
Urlop bezpłatny pracownika a ZUS
miesięczny ZUS RSA (z kodem tytułu do ubezpieczeń 01 10 xx), gdzie podaje okres przerwy w opłacaniu składek oraz kod świadczenia/przerwy 111 (urlop bezpłatny). Jeżeli przerwa w opłacaniu (...)
Kolejność zaliczania wpłat na podatki i składki
. Reguła ta nie może być naruszona także w drodze wskazania przez podatnika innej kolejności zaliczenia wpłaty. W takiej sytuacji wpłata zaliczana jest z mocy prawa na poczet zaliczki związanej (...)
Wyjazd alimentującego za granicę
by było że ma do wypełnienia obowiązek alimentacyjny? Zasady egzekucji w opisanym przypadku przedstawia odpowiedź Dochodzenie alimentów za granicą Nie ma natomiast (...)
Poręczenie cudzoziemca za kredyt mieszkaniowy
). Obecnie nie pracuję. Czy kredyt na mieszkanie/dom może być podżyrowany przez mojego męża, który ma stałą pracę, ale ma tylko obywatelstwo angielskie? Umowa poręczenia nie zawiera ograniczeń (...)
Obowiązek wzięcia 14-dniowego urlopu
Art. 162 kodeksu pracy mówi, że część urlopu powinna obejmować 14 dni kalendarzowych, ale czy musi? Pracodawca ma obowiązek udzielenia urlopu pracownikowi w całości. Obowiązek ten (...)
Sposób ustalenia opłaty legalizacyjnej
legalizacyjną nie oznacza, że w szczególnych okolicznościach można starać się o jej zmniejszenie. Zażalenie dotyczy przede wszystkim sposobu obliczenia opłaty, zaliczenia budynku do danej (...)
Egzekucja alimentów z wynagrodzenia bez komornika
wierzyciela z załączonym tytułem wykonawczym. W praktyce zatem nie ma potrzeby angażowania w to komornika i rzeczywiście komornik nie musi o niczym wiedzieć. Pracodawca nie miałby do (...)
Opodatkowanie bonów towarowych z ZFŚS
do wysokości 380 zł w ciągu roku). Inaczej ma się sytuacja z naliczaniem składek ZUS – w tym przypadku wartość przekazywanych bonów będzie wyłączona z podstawy naliczania (...)
zatrudnianiu lekarza na podstawie umowy zlecenia lekarz zobowiązuje się do starannego działania (leczenia) a nie do osiągnięcia określonego rezultatu. W takim wypadku nie ma przeszkód (...)
Budowa budynku na cudzym gruncie i jego legalizacja
7 lipca 1994 r. Prawo budowlane właściwy organ ma co do zasady obowiązek nakazać w drodze decyzji rozbiórkę obiektu budowlanego, lub jego części, będącego w budowie albo (...)
Urlop w terminie niezgodnym z planem urlopów
końca pierwszego kwartału następnego roku kalendarzowego. Roszczenia ze stosunku pracy - w tym prawo do urlopu - ulegają przedawnieniu z upływem 3 lat od dnia, w którym roszczenie (...)
Zastaw skarbowy na wierzytelnościach
jednostką organizacyjną w rozumieniu tego przepisu - Uchwała Sądu Najwyższego - Izba Cywilna, sygn. III CZP 12/2001) z tytułu dostaw, robót lub usług przed ukończeniem dostawy, roboty lub usługi (...)
Ustalenie liczby pracowników a ZFŚS
dłuższe. Czy zgodnie z § 1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 14.03.1994 r. w sprawie sposobu ustalenia przeciętnej liczby zatrudnionych w celu naliczenia odpisu (...)
Kupno samochodu przez pośrednika
zrobił), chyba że zobowiązał się wykonać zlecenie bez wynagrodzenia. Oczywiście chodzi o wynagrodzenie adekwatne do wykonanej pracy, chyba że w umowie ustalili Panowie jakąś konkretną (...)
Nakłady a zniesienie współwłasności
z nich nigdy nie uczestniczył w nakładach i zyskach, lecz przyzwolił na dokonanie zmian. Koszty związane z zakupem elementów potrzebnych do modernizacji i remontu są do udowodnienia. (...)
Koszty hotelu w delegacji zagranicznej
potwierdzone rachunkiem (w dolarach) rozliczam w pełnej wysokości czy do wysokości limitu na dany kraj? Na podstawia § 9 ust. 1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej (...)
Przekształcenie umowy terminowej w bezterminową
przedłużenie umowy na czas określony w drodze zmiany umowy lub zawarcia nowej) uważa się za zawarcie, od dnia następującego po jej rozwiązaniu, kolejnej umowy o pracę na czas określony. Ma (...)
Dochodzenie roszczeń od szpitala
Czy w pozwie cywilnym przeciwko szpitalowi, w którym dochodzone jest odszkodowanie za szkody na zdrowiu powstałe w wyniku nieprawidłowego wykonania zabiegu, trzeba podać nazwisko lekarza, (...)
Wypłata gotówki pracownikom z ZFŚS a podatek
ZFSŚ przewiduje, iż zwolnienie to ma zastosowanie wyłącznie do świadczeń rzeczowych. zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, zwolnienie, pracownicy, przychód ze stosunku pracy
Większe rygory dla służb medycyny pracy?
Rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o służbie medycyny pracy, który jest obecnie przedmiotem prac w Sejmie ma na celu znowelizowanie przepisów dotyczących m.in. zadań służby medycyny (...)
Zaległe wynagrodzenie a upadłość
jest pracodawca - nie jest nim prezes a spółka, w której pełni on tę funkcję. W związku z tym ma Pan roszczenie o wypłatę zaległego wynagrodzenia do zakładu pracy, (...)
Sposób rozwiązania umowy a ekwiwalent za urlop
pracownikowi m.in w sytuacji rozwiązania lub wygaśnięcia stosunku pracy. Bez znaczenia przy tym jest czy rozwiązanie stosunku pracy nastąpiło z inicjatywy pracownika czy też pracodawcy. (...)
Dobro wspólnych małoletnich dzieci małżonków a przeszkody orzeczenia rozwodu
, wytworzona w rodzinie przez stałe awantury rodziców atmosfera, która zatruwałaby młodość małoletnich dzieci, demoralizowała je i zagrażała ich wychowaniu, uzasadnia uznanie, (...)
działalności gospodarczej określony w Art 118 kodeksu cywilnego ma zastosowanie o ile przepis szczególny nie stanowi inaczej. Na przykład roszczenia z tytułu sprzedaży dokonanej w zakresie (...)
Emerytura wojskowa a praca za granicą
Czy emeryt wojskowy otrzymujący świadczenie emerytalne w kraju, ma obowiązek zgłosić w Wojskowym Biurze Emerytalnym fakt podjęcia stałej pracy za granicą? Jeśli tak, to czy świadczenie (...)
Zaniżanie wynagrodzenia a mobbing
rozwiązał umowę o pracę, ma prawo dochodzić od pracodawcy odszkodowania w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę. W przedstawionym przypadku nie wydaje się jednak, (...)
Potrącenie należności wobec ZUS z wynagrodzenia
egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych do wysokości trzech piątych wynagrodzenia. W tym wypadku nie ma znaczenia wysokość uzyskiwanego (...)
zatrudnioną osobę. Tym bardziej obowiązek taki występuje, jeśli osoba prowadząca gospodarstwo domowe zatrudnia pomoc domową w oparciu o umowę o pracę. W zakresie zgłoszenia do urzędu (...)
