zasoby/zasoby/ile kosztuje kasacja wyroku w sprawie pracy Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Odmowa wniesienia skargi kasacyjnej przez adwokata

Odmowa wniesienia skargi kasacyjnej przez adwokata

Polsce oraz Staroszczyk przeciwko Polsce). W celu wykonania powyższych orzeczeń ETS Minister Sprawiedliwości w dniu 25 maja 2007 r. zwrócił się do Naczelnej Rady Adwokackiej z wnioskiem (...)

Skarga konstytucyjna a wyczerpanie drogi prawnej

Skarga konstytucyjna a wyczerpanie drogi prawnej

obowiązkach określonych w Konstytucji. Zasady składania i postępowania w sprawie skargi konstytucyjnej regulują przepisy zwarte w ustawie o Trybunale Konstytucyjnym. Skarga konstytucyjna (...)

Kara z niedopełnienie obowiązku meldunkowego

Kara z niedopełnienie obowiązku meldunkowego

. Postępowanie toczy się przed sądem rejonowym, zgodnie z Kodeksem postępowania w sprawach o wykroczenia, a od wyroku przysługują apelacja i kasacja do Sądu Najwyższego. obowiazek meldunkowy, (...)

Definicja podzielnego i niepodzielnego świadczenia

Definicja podzielnego i niepodzielnego świadczenia

świadczenie podzielne. Następnie z tego co się orientuję sprawa trafiła z powrotem do Sądu Apelacyjnego i znowu od wyroku SA wniesiona została kasacja. Tym razem Sąd Najwyższy w sprawie (...)

Odwołanie od orzeczenia o niepełnosprawności

Odwołanie od orzeczenia o niepełnosprawności

uzasadnienia wyroku w terminie tygodniowym od ogłoszenia wyroku, termin do wniesienia apelacji biegnie od dnia, w którym upłynął termin do żądania uzasadnienia. W (...)

Ustny wniosek o doręczenie wyroku z uzasadnieniem

Ustny wniosek o doręczenie wyroku z uzasadnieniem

dopiero możliwe po wydaniu wyroku w sądzie właściwym do protokołu. Uzasadnienie wyroku sporządza się w terminie dwutygodniowym od dnia złożenia wniosku o sporządzenie uzasadnienia. (...)

Praca w pełnym wymiarze - definicja

Praca w pełnym wymiarze - definicja

wykonujących po dniu wejścia w życie ustawy, w pełnym wymiarze czasu pracy (art. 3 ust. 4 i 5). "Pełny wymiar czasu pracy" w rozumieniu ustawy o emeryturach pomostowych z (...)

Alimenty na dorosłego syna który pobiera zasiłek socjalny.

Alimenty na dorosłego syna który pobiera zasiłek socjalny.

potrzeb małoletnich dzieci, a częstokroć także w zakresie zarobkowych i majątkowych możliwości zobowiązanych, konieczne było ustanowienie w art. 138 możliwości zmiany zasądzonych alimentów (...)

Zmiana rozkładu czasu pracy pracownika

Zmiana rozkładu czasu pracy pracownika

przewodniczącym koła związku zawodowego lekarzy w zakładzie pracy. Czy w tej sytuacji pracodawca może jednostronnie zmienić harmonogram czasu pracy, jeśli pracownik się na to (...)

Zażalenie na połączenie spraw

Zażalenie na połączenie spraw

zwłokę w wydaniu wyroku, i pracownik pozostaje przez to bez pracy jeszcze przez kilka miesięcy? Czy w ogóle dopuszczalne jest połączenie do wspólnego rozpoznawania sprawy o przywrócenie (...)

Nie udokumentowane rzekome nadgodziny

Nie udokumentowane rzekome nadgodziny

poszczególnych dobach, w tym pracę w niedziele i święta, w porze nocnej, w godzinach nadliczbowych oraz w dni wolne od pracy, wynikające z rozkładu (...)

Zażalenie na postanowienie sądu II instancji

Zażalenie na postanowienie sądu II instancji

postanowienie sądu drugiej instancji kończące postępowanie w sprawie, z wyjątkiem postanowień w przedmiocie odrzucenia pozwu albo umorzenia postępowania, a także postanowień wydanych (...)

Wyrok częściowy a zmiana powództwa

Wyrok częściowy a zmiana powództwa

W styczniu 2004 r. wniosłem pozew do sądu pracy o zapłatę. 12.10.2004 r. zapadł korzystny dla mnie wyrok częściowy (kwota zasądzona 11 000 zł.). Strona przeciwna nie wniosła apelacji w (...)

Zwolnienie lekarskie a urlop bezpłatny

Zwolnienie lekarskie a urlop bezpłatny

sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy, w razie zaistnienia przyczyn uniemożliwiających stawienie się do pracy, (...)

Pracodawca zwolnił mnie ze względu na likwidację stanowiska.

Pracodawca zwolnił mnie ze względu na likwidację stanowiska.

nabiera w aspekcie jej zasadności (art. 45 § 1 KP), co ma miejsce dopiero podczas rozpatrywania odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę wniesionego w terminie zakreślonym w art. 264 (...)

Doręczenie wyroku zaocznego

Doręczenie wyroku zaocznego

zaświadczeniem o czasowej niezdolności do pracy) itp. Jak wynika z opisu sytuacji spełnił Pan w/w przesłanki - usprawiedliwiona nieobecność z powodu choroby. W związku z powyższym (...)

Przesunięcie ogłoszenia wyroku

Przesunięcie ogłoszenia wyroku

wydanym przez siebie wyrokiem. Istnieją dwie możliwości ogłoszenia wyroku. Po pierwsze, powinno to nastąpić w zasadzie na posiedzeniu, na którym zamknięto rozprawę. W tym wypadku ogłoszenie (...)

Odmowa dopuszczenia pracownika do pracy

Odmowa dopuszczenia pracownika do pracy

Pracownik przywrócony do pracy, na podstawie prawomocnego wyroku, zgłosił się do pracy celem jej podjęcia. Nie został jednak wpuszczony przez portiera, który poinformował go, że szef (...)

Odwołanie od decyzji meldunkowej

Odwołanie od decyzji meldunkowej

Administracyjnego w Krakowie w wyroku z dnia 2 grudnia 2009 r. (III SA/Kr 444/2009): W wyniku zmiany stanu prawnego, organem II instancyjnym w sprawach ewidencji ludności jest (...)

Ograniczenie wymiaru zatrudnienia nauczyciela

Ograniczenie wymiaru zatrudnienia nauczyciela

nauczyciela mianowanego na zatrudnienie w niepełnym wymiarze zajęć, ma jedynie znaczenie dla oceny jego gotowości do pracy. O zamiarze wypowiedzenia nauczycielowi stosunku pracy w (...)

Odszkodowanie za naruszenie prywatności

Odszkodowanie za naruszenie prywatności

alimenty jest możliwa tylko w razie zmiany stosunków po wyroku sądowym. Chodzi tu np. o utratę pracy przez zobowiązanego, wzrost jego wydatków w związku (...)

Badanie trzeżwości pracownika

Badanie trzeżwości pracownika

kwestii. Oczywiście, obowiązek pozostawiania trzeźwym w pracy wynika m.in. z przepisów ogólnych, w tym art. 100 kodeksu pracy nakazującego przestrzeganie w (...)

Kontrola wykorzystywania zwolnienia lekarskiego

Kontrola wykorzystywania zwolnienia lekarskiego

;pkt 1 i 2, osoba kontrolująca sporządza protokół, w którym podaje, na czym polegało nieprawidłowe wykorzystywanie zwolnienia lekarskiego od pracy. Protokół należy przedłożyć ubezpieczonemu (...)

Skazanie z art. 178a kk. a licencja na transport

Skazanie z art. 178a kk. a licencja na transport

zostanie przeciwko mnie wszczęte postępowanie w sprawie cofnięcia licencji. W art. 15 w/w ustawy określa się przypadki w jakich cofa się licencję, ale o takim przypadku (...)

Pozew w sprawie wycofania kary nagany

Pozew w sprawie wycofania kary nagany

nim obowiązek organizowania przez pracodawcę pracy w sposób zapewniający pełne wykorzystanie czasu pracy został potwierdzony w wyroku Sądu Najwyższego - Izby Pracy (...)

Pominięcie przez sąd środka dowodowego

Pominięcie przez sąd środka dowodowego

, ponieważ mój pełnomocnik poinformował mnie, że nie może stawić się na rozprawie, gdyż musi w tym samym czasie reprezentować innego klienta w sprawie karnej. Ponieważ nie zgadzałem (...)

Sprzeczność z prawem zarządzenia wójta

Sprzeczność z prawem zarządzenia wójta

Rzeszowie uznał, iż uregulowanie tego rodzaju, że „udostępnianie dokumentów odbywa się w budynku Starostwa Powiatowego w każdą środę w godzinach pracy urzędu” (...)

Rygor natychmiastowej wykonalności a wynagrodzenie

Rygor natychmiastowej wykonalności a wynagrodzenie

pracownika w wyroku przywracającym go do pracy. Warunkiem jest bowiem podjęcie pracy. Co do takiego wyroku i jednomiesięcznego wynagrodzenia potrzebna jest klauzula wykonalności. (...)

Unieważnienie wyroków

Unieważnienie wyroków

powinny być unieważnione. Czy możliwe jest stwierdzenie nieważności wyroków I i II instancji w sprawie o naruszenie posiadania ? W opisanej sprawie można by rozważyć wniesienie (...)

Zakaz konkurencji wygasa z chwilą przejścia zakładu pracy na nowego pracodawcę

Zakaz konkurencji wygasa z chwilą przejścia zakładu pracy na nowego pracodawcę

tytułu zakazu konkurencji obowiązującego po ustaniu stosunku pracy. Uzasadnienie wyroku na dzień dzisiejszy nie jest jeszcze opublikowane. W niniejszej sprawie asystentka zarządu (...)