zasoby/zasoby/ile jest dni na dostarczenie l4 do zus przez pracownika Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Dłużnik niemiecki a właściwość sądu
granicę. Kilka dni później w imieniu kontrahenta towar odebrała osoba, która podała się za jego pracownika (podpisała dokument WZ) i zabrała towar. Do tej pory nie możemy odzyskać (...)
System równoważnego czasu pracy
pięciodniowy tydzień, co oznacza, że w niektórych tygodniach pracownik może być zatrudniony przez więcej niż pięć dni, byleby tylko odstępstwo to zostało odpowiednio zrekompensowane (...)
na zgłoszenie zmiany listy wspólników do sądu rejestrowego wynosi 7 dni, ale jego niezachowanie nie powoduje bezskuteczności umowy, a jedynie możliwość nałożenia grzywny przez (...)
Doręczanie pism w postępowaniu karnym
. Odbierający potwierdza odbiór swym czytelnym podpisem zawierającym imię i nazwisko na zwrotnym pokwitowaniu, na którym doręczający potwierdza swym podpisem sposób doręczenia. Wezwania, zawiadomienia (...)
Rolnik jako wspólnik spółki cywilnej
jego utrzymania, a także osobę, która będąc rolnikiem przeznaczyła grunty prowadzonego gospodarstwa rolnego do zalesienia na zasadach określonych w odrębnych przepisach. Rolnicy lub domownicy (...)
Pracownik nie pracuje u mnie od czerwca 2003 roku. Pracował do 30.06.2003 r. Dzisiaj przesłał pismo do zakładu z prośbą o uzupełnienie świadectwa pracy, które nie jest kompletne zdaniem (...)
. Wnioski są także składane na rozprawie, ustnie przed sądem. Po wywołaniu rozprawy najpierw powód, później pozwany zgłaszają ustnie żądania i wnioski. Każda ze stron obowiązana jest (...)
służbowej na obszarze kraju. Informacje na ten temat zawarte są w artykule Sposób rozliczania delegacji służbowych na obszarze krajuZgodnie z przepisami rozporządzenia rozliczenie kosztów (...)
Kara upomnienia a nagroda roczna
W zakładowym Regulaminie wynagradzania jest zapis o przyznawaniu przez Pracodawcę rocznej nagrody m. in. za nienaganną pracę przez cały rok. Jeden z pracowników otrzymał na piśmie (...)
działalności gospodarczej oraz o wznowieniu wykonywania działalności gospodarczej w przypadku przedsiębiorców podlegających obowiązkowi wpisu do Krajowego Rejestru Sądowego następuje (...)
Odpowiedzialność właściciela za oblodzony parking
Firma wynajmuje pomieszczenia w budynku biurowym. Kilka dni temu na parkingu pod budynkiem dwa samochody, jeden firmowy, a drugi należący do pracownika, w odstępach kilku godzin czasu (...)
Brak dodatku funkcyjnego podczas przebywania na urlopie
Przebywałem na urlopie 5 dni, pracodawca nie wziął pod uwagę dodatku funkcyjnego przy obliczaniu wynagrodzenia za czas, gdy pozostawałem na urlopie. Czy pracodawca postąpił słusznie? (...)
Nieusprawiedliwiona nieobecność a wynagrodzenie
w przepisie art. 108 kp, na rozwiązanie z nim przez pracodawcę umowy o pracę bez wypowiedzenia (art. 52 kp) i in.”. Jeżeli nieobecność jest nieusprawiedliwiona, stanowi uchylanie (...)
Warunki uzyskania zasiłku przedemerytalnego
rozwiązany za wypowiedzeniem dokonanym przez pracownika albo na mocy porozumienia stron, zasiłek przedemerytalny (świadczenie przedemerytalne) przysługuje po upływie 90 dni. To (...)
notarialnego, w związku z tym nie jest konieczne zaprotokołowanie uchwały wspólników przez notariusza. Do zmiany odpowiedniego wpisu w KRS wystarczy protokół uchwały (w zwykłej formie (...)
przekazania pieczywa do utylizacji podpisanego również przez przyjmującego pieczywo do utylizacji. Jeśli z kolei podatnik dokonuje utylizacji samodzielnie może przykładowo powołać (...)
Zawieszenie działalności spółki jawnej
gospodarczej na okres od 30 dni do 24 miesięcy. W świetle powyższego przepisu, zawiesić wykonywanie działalności gospodarczej może także spółka, w tym spółka jawna. (...)
