zasoby/zasoby/ile jest czasu na oddanie l4 do zusuy Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Zabiezpieczenie komornicze spadku
następujące: opłata na wniosku o zabezpieczenie spadku – 50 zł oraz koszty komornicze. Koszty te polegają m. in. na uiszczeniu opłaty stałej w wysokości 10% przeciętnego wynagrodzenia (...)
Praca sprzedawcy a zadaniowy system czasu pracy
wpływ na rozkład własnego czasu pracy i intensywność wykonywania zadań. System zadaniowy czasu pracy stosowany jest najczęściej wobec przedstawicieli handlowych, pracowników (...)
Sprzedaż używnego sprzętu komputerowego
substancję lub przedmiot należący do jednej z kategorii, określonych w załączniku nr 1 do ustawy, których posiadacz pozbywa się, zamierza pozbyć się lub do ich pozbycia się (...)
, zakład pracy bez wypowiedzenia warunków pracy uprawniony jest do jednostronnego określenia rozkładu czasu pracy. A zatem wydaje się, że możliwe jest „wycofanie” (...)
, może wydać wyrok wstępny tylko co do samej zasady, co do spornej zaś wysokości żądania - zarządzić bądź dalszą rozprawę, bądź jej odroczenie. Z kolei wg przepisów kodeksu (...)
Zmiana wymiaru czasu pracy z niepełnego na pełny
dyskryminację.Pracownik zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu pracy ma w stosunku do pracodawcy roszczenie o zmianę wymiaru czasu pracy z niepełnego etatu na pełny etat. Pracodawca (...)
Nabycie własności mieszkania komunalnego
lokali stanowiących własność gminy, które gmina przeznacza na potrzeby mieszkaniowe na swoim obszarze. Proszę przy tym pamiętać, iż ilekroć jest mowa o uzyskaniu lokalu komunalnego, (...)
Wynajem mieszkania nie przez właściciela
Brat jest właścicielem mieszkania w Polsce. Na stale przebywa za granicą. Nie rozlicza się w Polsce z dochodów. Czy może zlecić siostrze prawo do wynajmu tego mieszkania i czerpania z (...)
Zgoda sąsiada na rozbudowę budynku
pozwalającej na utrzymanie jego odpowiednich parametrów. Problem jednak w tym, że sąsiad nie wyraża na to zgody, organ budowlany uwarunkował zaś wydanie pozwolenia na rozbudowę uzyskaniem (...)
Umowa najmu - mieszkanie kwaterunkowe
Czy obecnie można posiadać inne mieszkanie, nie tracąc praw do mieszkania zajmowanego na podstawie tzw. przydziału? Mieszkanie komunalne jest przyznawane co do zasady takim osobom, (...)
Urlop bezpłatny a wypowiedzenie stosunku pracy
do czasu pracy po ukończeniu nauki lub czasu pracy w czasie nauki, chyba że zakład pracy odstąpi od żądania zwrotu kosztów w części lub w całości. Tym samym należy uznać, (...)
Kiedy przesunięcie terminu i odwołanie z urlopu przez pracodawcę jest uzasadnione?
Pracownik zatrudniony na umowę o pracę ma prawo po przepracowaniu określonego czasu prawo do urlopu wypoczynkowego. Wymiar (okres) urlopu jest uzależniony w stosunku do pracownika (...)
Pracownik jest zatrudniony na podstawie umowę o zastępstwo. Umowa o zastępstwo jest na określony czas. Kolejna umowa jest zawierana z tym samym pracodawca na czas określony, (...)
Podwyższenie kapitału przez emisję akcji
uchwały. Wynika z tego, że również akcjonariusze mniejszościowi poprzez uczestnictwo na walnym zgromadzeniu i oddanie głosów, będą mieli wpływ na to, czy taka uchwała zostanie podjęta (...)
wyłącznie w sytuacji, gdy sprzedawca i nabywca są zarejestrowani jako podatnicy VAT czynni. Wymagane jest też złożenie odpowiedniego oświadczenia do naczelnika urzędu skarbowego właściwego (...)
wywiązywała się z zobowiązań, a do końca umowy pozostało jeszcze wiele lat? Postępowanie upadłościowe banku jest uregulowane w sposób szczególny w art. 426 i nast. ustawy (...)
Niewywiązywanie się z umowy najmu
terminy przewiduje umowa lub stosunek najmu zawarto na czas określony). Uprawnienie do wypowiedzenia najmu nie przysługuje nabywcy, jeżeli umowa najmu była zawarta na czas oznaczony z zachowaniem (...)
Nie udokumentowane rzekome nadgodziny
do stosunków pracy odpowiednio (art. 300 kp). W odniesieniu do takich kwestii, jak ewidencjonowanie czasu pracy, stanowiące elementarny obowiązek pracodawcy, stosowanie reguły ciężaru (...)
Podatek od wynajmowanego budynku
przeciwpożarową są zwolnione w związku z czym OSP nie płaci podatku. W umowie użyczenia Burmistrz zastrzegł, że wykorzystywanie nieruchomości na inne niż określone w statucie cele, a w szczególności (...)
Wypłata zasiłków w firmie a upadłość
), opieki na chore dziecko (7 dni) i opieki na żonę (14 dni po porodzie). W firmie nikt nie odbiera poczty, więc pozostawiłem zwolnienia na biurku prezesa. Kto powinien wypłacić zasiłki/wynagrodzenie
Pojęcie nieruchomości dla celów podatku VAT
rozbudowę budynku niestanowiącego odrębnej własności, który został wybudowany na działce użytkowanej wieczyście przez przedsiębiorcę - do środka trwałego będącego nieruchomością, (...)
Wynajem mieszkania własnościowego w spółdzielni
przeznaczenia lokalu bądź jego części. Jeżeli wynajęcie lub oddanie w bezpłatne używanie miałoby wpływ na wysokość opłat na rzecz spółdzielni, członek obowiązany jest (...)
Majątek osobisty małżonka a podział po rozwodzie
wkład przed małżeństwem. Pieniądze były przelewane do różnych banków i zakładane lokaty. Jakie konsekwencje ponosi za sobą wybranie tych pieniędzy gotówką przeze mnie i oddanie ich jako (...)
Zmiana nazwy umowy z użyczenia na dzierżawę
drugiej stronie do używania. Natomiast umowa dzierżawy jest w swej istocie umową odpłatną i obejmuje oprócz uzywania rzeczy także pobieranie pożytków z rzeczy. Z uwagi na swobodę (...)
Przedawnienie opłaty rocznej za użytkowanie
to przesłanka do przedawnienia roszczenia? Czy przedawnienie w przypadku użytkowania wieczystego jest w ogóle możliwe? Czy można się w tym przypadku powołać na art. 118 KC, skoro ustawa (...)
Zatrudniłem pracownika od 01.03.2007r. do 14.04.2007r. Jest to pierwsza praca pracownika. Dostarczył zwolnienie lekarskie od 12.03.- 14.03. Pracownik nie nabył prawa do wynagrodzenia za czas (...)
Pełnomocnictwo członka rady nadzorczej
Czy członek rady nadzorczej w spółce akcyjnej może udzielić pełnomocnictwa, na zasadach ogólnych, do reprezentowania, tzn. sprawowania kontroli spółki? Zasadą jest, iż w spółce (...)
Zwolnienie L4 a świadczenie pracy
Czy pracownik ma prawo ukrywać zwolnienie lekarskie przed pracodawcą, wysłać zwolnienie do ZUS i chodzić nadal do pracy, licząc na przykład, że uda mu się dostać zarówno pensję jak (...)
Niekorzystanie ze zwolnienia L4
orzeczenia lekarskiego stwierdzającego brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku. A zatem to na pracodawcy spoczywa obowiązek by nie dopuścić pracownika do pracy bez (...)
jest jako czas pracy śpi i wykonuje inne niezbędne prace. Pozostały czas pracy wykorzystywany jest na sprzątanie firmy z zachowaniem norm na odpoczynek itp. Od 01.01.2009 planujemy (...)
