zasoby/zasoby/fryzjerzy o pracy w kryzysie w 2011 forum Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Koszty uzyskania nagrody jubileuszowej

Koszty uzyskania nagrody jubileuszowej

przepracowanym”. Proszę o odpowiedź w którym miesiącu wypłata nagroda jubileuszowa stanowi koszt uzyskania przychodu od 2009 r. - czy w dniu nabycia czy w dniu wypłaty? W (...)

Brak zgody w kwestii czasu pracy – po pięciu latach debat powrót do punktu wyjścia!

Brak zgody w kwestii czasu pracy – po pięciu latach debat powrót do punktu wyjścia!

BUSINESSEUROPE wyraża zaniepokojenie w związku z faktem, że - pomimo wielu intensywnych dyskusji pomiędzy instytucjami UE - nie osiągnięto porozumienia w zakresie nowelizacji dyrektywy o (...)

Świadczenie pieniężne przysługujące osobom deportowanym do pracy przymusowej oraz osadzonym w obozach pracy

Świadczenie pieniężne przysługujące osobom deportowanym do pracy przymusowej oraz osadzonym w obozach pracy

Komunikat Prezesa Zakładu Ubezpieczeń Społecznych z dnia 20 lutego 2009 r. w sprawie kwoty świadczenia pieniężnego przysługującego osobom deportowanym do pracy przymusowej oraz osadzonym w (...)

Rzecznik w sprawie wzmocnienia ochrony rodziców adopcyjnych przed wypowiedzeniem stosunku pracy

Rzecznik w sprawie wzmocnienia ochrony rodziców adopcyjnych przed wypowiedzeniem stosunku pracy

rodziców adopcyjnych przed wypowiedzeniem stosunku pracy z inicjatywy pracodawcy. Obecnie z takiej ochrony korzystają jedynie rodzice biologiczni. W adopcja, przysposobienie, dzieci, (...)

Niewykonywanie poleceń pracodawcy

Niewykonywanie poleceń pracodawcy

pracę bez wypowiedzenia jest artykuł 52 kodeksu pracy. Stanowi on, iż pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika - między innymi - w razie ciężkiego (...)

Zmiany ustawy o promocji zatrudnienia

Zmiany ustawy o promocji zatrudnienia

W Sejmie rozpatrywano rządowy projekt zmian w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy. Głównym celem projektowanych zmian jest ułatwianie osobom bezrobotnym (...)

Forma wypowiedzenia umowy o pracę

Forma wypowiedzenia umowy o pracę

Zgodnie z art. 30 § 3 kodeksu pracy wypowiedzenie stosunku pracy powinno być dokonane na piśmie. W związku z tym przepisem zrodziło się wiele wątpliwości dotyczących zakresu formy pisemnej

Przedawnienie roszczenia o zwrot pożyczki

Przedawnienie roszczenia o zwrot pożyczki

, roszczenie o jej zwrot ulega przedawnieniu z upływem 3 lat od dnia, w którym roszczenie stało się wymagalne. Należy wnioskować, iż w opisanym wyżej stanie faktycznym do przedawnienia (...)

Umowa cywilnoprawna w czasie L4

Umowa cywilnoprawna w czasie L4

zasiłku chorobowego zgodnie z przepisami ustawy oświadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa ubezpieczony wykonujący w okresie orzeczonej niezdolności (...)

Alimenty dla pełnoletniej córki która urodziła dziecko

Alimenty dla pełnoletniej córki która urodziła dziecko

;w nie jest przeszkodą w przyznaniu przez sąd alimentów. I tak, nierzadko z tytułu alimentów uprawnionym pozostaje osoba pełnoletnia, studiująca, która nie jest (...)

Prezenty gwiazdkowe dla pracowników i kontrahentów

Prezenty gwiazdkowe dla pracowników i kontrahentów

świadczeń w naturze bądź ich ekwiwalenty, bez względu na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń. Świadczenia takie nie podlegają zwolnieniom wymienionym w art. 21 ustawy (jeżeli (...)

Wpływ wysokości diety na dodatek rodzinny

Wpływ wysokości diety na dodatek rodzinny

podstawie ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy, stypendia określone w przepisach o systemie oświaty, o szkolnictwie wyższym oraz w przepisach o stopniach (...)

Rygor i klauzula natychmiastowej wykonalności

Rygor i klauzula natychmiastowej wykonalności

. Jeżeli obowiązek wypłaty wynagrodzenia zasądzonego w orzeczeniu przywracającym do pracy lub ustalonego w ugodzie jest uzależniony od podjęcia przez pracownika pracy, klauzulę (...)

Zgłoszenie zmiany przeznaczenia budynku

Zgłoszenie zmiany przeznaczenia budynku

uzupełnienia, w określonym terminie, brakujących dokumentów, a w przypadku ich nieuzupełnienia, wnosi sprzeciw w drodze decyzji. 4.Zgłoszenia, o którym mowa (...)

Nieznany adres dłużnika

Nieznany adres dłużnika

uiszczenie opłaty w wysokości 31 zł. Skierowanie wniosku do komornika o wszczęcie postępowania egzekucyjnego będzie wymagało uprzedniego nadania wyrokowi sądu klauzuli wykonalności. Wniosek (...)

Obliczanie wskaźnika zatrudnienia a PFRON

Obliczanie wskaźnika zatrudnienia a PFRON

wymiar czasu pracy. Do liczby pracowników, o której mowa powyżej, nie wlicza się - jeżeli nie są to osoby niepełnosprawne - osób zatrudnionych:  na podstawie (...)

Wysokość świadczenia rehabilitacyjnego

Wysokość świadczenia rehabilitacyjnego

w decyzji ZUS? Kluczowy w Pana sytuacji jest moment rozwiązania stosunku pracy. Zgodnie z art. 46 ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby (...)

Zatrudnienie na 1/2 etatu a okres składkowy

Zatrudnienie na 1/2 etatu a okres składkowy

renty oraz obliczaniu ich wysokości okresy nieskładkowe uwzględnia się w wymiarze nieprzekraczającym jednej trzeciej udowodnionych okresów składkowych. O okresach składkowych (...)

Delegacje członka zarządu sp. z o.o.

Delegacje członka zarządu sp. z o.o.

postanowień regulaminów i statutów określających ich prawa i obowiązki. O ile postanowienia regulaminów i statutów przewidują zwrot należności (...)

Umowa zlecenie z kierowcą ciężarówki

Umowa zlecenie z kierowcą ciężarówki

drogowego lub przewozów na potrzeby własne, ruchu drogowego w zakresie transportu, na zasadach określonych w przepisach działu V ustawy z dnia 20 czerwca 1997 r. - Prawo o (...)

Kandydowanie urzędnika skarbowego do samorządu

Kandydowanie urzędnika skarbowego do samorządu

zgodnie z zasadami określonymi w ustawie,   członek korpusu służby cywilnej oznacza osobę, o której mowa w pkt 1 oraz w pkt 2.   Ograniczenia dla osób (...)

Godziny nadliczbowe a stanowisko kierownicze

Godziny nadliczbowe a stanowisko kierownicze

wynagrodzenie za przepracowane godziny nadliczbowe? Zgodnie artykułem 151[4] kodeksu pracy pracownicy zarządzający w imieniu pracodawcy zakładem pracy i kierownicy wyodrębnionych komórek (...)

Urlop - ukończenie studiów a wcześniejsza praca

Urlop - ukończenie studiów a wcześniejsza praca

- 8 lat.  Okresy nauki, o których mowa w pkt 1-6, nie podlegają sumowaniu. W opisanym przypadku skoro pracownik ukończył już szkołę wyższą (studia), to z tego tytułu należy (...)

Wydawanie regulaminów zakładowych pracownikom

Wydawanie regulaminów zakładowych pracownikom

wywieszone, a jedynie indywidualnie można się starać w dziale personalnym o ich udostępnienie. Kiedy jeden z rekrutów poprosił, aby wydać mu oba regulaminy na piśmie do domu, firma odmówiła, (...)

Będą zmiany w ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy?

Będą zmiany w ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy?

Czemu mają służyć proponowane zmiany? Rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy oraz ustawy o kosztach sądowych (...)

Skazanie z art. 178a kk. a licencja na transport

Skazanie z art. 178a kk. a licencja na transport

zostanie przeciwko mnie wszczęte postępowanie w sprawie cofnięcia licencji. W art. 15 w/w ustawy określa się przypadki w jakich cofa się licencję, ale o takim przypadku (...)

Wezwanie do stawiennictwa w czasie pracy

Wezwanie do stawiennictwa w czasie pracy

Polityki Socjalnej z dnia 15 maja 1996 r. w sprawie sposobu usprawiedliwiania nieobecności w pracy oraz udzielania pracownikom zwolnień od pracy (Dz. U. 1996 r., Nr 60, poz. 281 ze (...)

Niepełny miesiąc a wymiar urlopu

Niepełny miesiąc a wymiar urlopu

życiu. Przysługiwać mu będzie urlop proporcjonalny do okresu, w jakim pozostawał w stosunku pracy. W opisanej sytuacji pracownik będzie pozostawał w stosunku pracy (...)

wcześniejsza emerytura górnicza

wcześniejsza emerytura górnicza

mających co najmniej 20 lat, a mężczyzn co najmniej 25 lat pracy górniczej i równorzędnej, w tym co najmniej 15 lat pracy górniczej, o której mowa w (...)

Jedna wpłata do ZUS

Jedna wpłata do ZUS

Zmiany w ustawie o systemie ubezpieczeń społecznych oraz Kodeksie pracy przewidują, że każdy płatnik będzie miał indywidualny rachunek składkowy, na który będzie wpłacał wszystkie (...)