zasoby/zasoby/dopuszczenie do pracy o.o.ce z o. o. Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Zwolnienia grupowe a związki zawodowe
pracowników do zwolnienia? Ustawa o związkach zawodowych stanowi w art. 32, że pracodawca nie może bez zgody zarządu zakładowej organizacji związkowej wypowiedzieć ani rozwiązać stosunku (...)
Jakie warunki powinny spełniać pomieszczenia pracy?
Pracodawca jest obowiązany zapewniać pomieszczenia pracy odpowiednie do rodzaju wykonywanych prac i liczby zatrudnionych pracowników. O jakie pomieszczenia chodzi? "Pomieszczeniem pracy"
Obowiązek stawiennictwa i zwrot kosztów
pobytu.Osobie wezwanej w charakterze świadka nie przysługuje roszczenie w stosunku do pracodawcy o udzielenia dnia wolnego od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. W razie (...)
Udokumentowanie pochodzenia pieniędzy
przez 15 miesięcy. Skarżący nie wykazał, ile zarobił i czy zarobione pieniądze przywiózł do kraju. Nie dokonał zgłoszenia wwożonych pieniędzy na granicy, a przede wszystkim nie ujawnił przychodu (...)
rodziny i zaprzestał odwiedzać swoich rodziców z wnukami. Czy dziadkowie mogą dochodzić swoich praw do widywania się z wnukami? Gdzie powinni się w tej sprawie udać, aby uzyskać pomoc? (...)
Zobowiązania likwidowanej spółdzielni
ciała, wywołania rozstroju zdrowia lub pozbawienia życia, w tym również odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy i chorób zawodowych, podatki i inne należności, do których stosuje (...)
przepisy k.c. dotyczące umowy o dzieło (art. 627 ? 646 k.c.) nie stawiają żadnych wymogów co do formy. Zatem należy przyjąć, iż umowa o dzieło może zostać ważnie zawarta (...)
Wpływ studiów na wymiar urlopu wypoczynkowego
o to, iż wraz z ukończeniem szkoły wyższej (choćby trwała ona 6 lat) wlicza sie 8 lat do stażu pracy. Nie można sumować okresów za poszczególne szczeble edukacji. Wymiar urlopu (...)
Wniosek wierzyciela o umorzenie egzekucji wobec spłaty zobowiązania
Celem postępowania egzekucyjnego jest zaspokojenie roszczenia wierzyciela. Jeżeli dłużnik spełni do rąk wierzyciela świadczenie, nie pozostaje nic innego jak wystąpić do komornika o (...)
Choroby zawodowe - zasady przyznawania świadczeń
Chorobami zawodowymi uprawniającymi do świadczeń przewidzianych w ustawie o świadczeniach z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych są choroby wskazane w wykazie, (...)
Wniosek o przeprowadzenie egzekucji z nieruchomości
wszczętym na wniosek jednego wierzyciela połączone będą postępowania wszczęte na wniosek innych wierzycieli. W tym celu komornik, który rozpoczął egzekucję, o wszczęciu, a następnie o (...)
Wniosek o zezwolenie na zawarcie małżeństwa osobie dotkniętej niedorozwojem umysłowym
małżonków może żądać każdy z małżonków. Nie można unieważnić małżeństwa z powodu choroby psychicznej jednego z małżonków po ustaniu tej choroby. Postępowanie w sprawie (...)
I znowu zmiany w prawie pracy. Co zmieniło się z dniem 1 stycznia 2004 r. w kodeksie pracy?
O tym, że regulacje dotyczące tzw. zwolnień grupowych miały się zmienić z dniem 1 stycznia 2004 r. jest głośno już od dość dawna, toteż wieść ta nie wywołuje w nas zaskoczenia. Jednak (...)
Wymiar urlopu pracownika niepełnoetatowego
poniedziałku do piątku w wymiarze odpowiednio: dwóch godzin lub czterech godzin. Na podstawie art. 154 paragraf 1 pkt 2) Kodeksu pracy, wymiar urlopu dla tych pracowników wynosi 26 dni. Wyliczając (...)
Wniosek o urlop wypoczynkowy po macierzyńskim
Na podstawie art. 163 § 3 Kodeksu pracy pracownik powracający z urlopu macierzyńskiego może złożyć wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego bezpośrednio po zakończeniu urlopu macierzyńskiego. (...)
Obowiązek pracownika do oddania odzieży ochronnej
jaki powołuje się pracownica, trudno odnieść się do jej argumentów. Prosimy ewentualnie o doprecyzowanie w tej kwestii. Dodajemy, że wskazane jest, aby sposoby rozliczania się pracowników (...)
Wezwanie pracownika na ćwiczenia wojskowe
trwania tych ćwiczeń. W tym okresie pracownik zachowuje wszystkie uprawnienia wynikające ze stosunku pracy, z wyjątkiem prawa do wynagrodzenia. Zgodnie z art. 119a ust. 1 ustawy, (...)
Nienależyte wykonanie umowy najmu
wskazują jednak, że w opisanym stanie faktycznym mamy do czynienia z innym obiektem hotelarskim i takiego założenia dokonaliśmy udzielając odpowiedzi. W ustawie z dnia 29 sierpnia (...)
Oświadczenie o przyjęciu spadku wprost
. Można je złożyć w formie pisemnej lub ustnej do protokołu. Jeżeli oświadczenie składane jest w formie pisemnej, prawo przewiduje obowiązek złożenia go w formie pisemnej z podpisem urzędowo (...)
Prawo strony do zadawania pytań
? Proszę o podanie podstawy prawnej, omawiającej to zagadnienie. Postępowanie przed sądem pracy i ubezpieczeń społecznych w sprawach z zakresu prawa ubezpieczeń społecznych regulowane (...)
Zwalnianie z ćwiczeń wojskowych
wspólnie z nimi zamieszkałym, który nie ukończył 16 lat życia lub został uznany za całkowicie niezdolnego do pracy i do samodzielnej egzystencji albo ukończył 75 (...)
Zasady premiowania efektywności pracy
. Premia prowizyjna jest więc lepszym instrumentem motywowania pracowników do większej efektywności pracy. Pracodawca może też przyznać pracownikowi nagrodę. Jest ona arbitralnie przyznawanym (...)
Żądanie rozpoznania sprawy na podstawie odpisu skargi do sądu administracyjnego
rozpoczęcia rozprawy. W razie niezastosowania się do obowiązków przekazania skargi sądowi wraz z aktami sprawy i odpowiedzią na skargę, sąd na wniosek skarżącego może orzec o wymierzeniu (...)
Umorzenie zwrotu kosztów studiów podyplomowych
Pracodawca podpisał z pracownikiem umowę na sfinansowanie studiów podyplomowych. W ww. umowie znalazł się zapis o konieczności zwrotu zapłaconych przez pracodawcę kosztów w ściśle określonych
Alimenty od ojca przybywającego za granicą
wnioskować o to, by sąd zażądał przedstawienia wyciągu z rachunku bankowego. Taki dokument ma jednak juz dużo mniejszą wartość. Należy jednak pamiętać, że sąd ustala obowiązek alimentacyjny (...)
Matka mojego dziecka zabrania mi kontaktów z synem.
utrudniać władzom krajowym wywiązanie się z obowiązku podjęcia działań w celu wyegzekwowania prawa jednego z rodziców do osobistych kontaktów z dzieckiem. Dla oceny (...)
Odliczenie 30% diet przy delegowaniu za granicę
sobie odliczyć 30% diet od przychodów za każdy dzień oddelegowania do Francji? Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 20 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, wolne od podatku dochodowego (...)
Napoje dla pracowników a koszty i odliczenie VAT
enumeratywnie wymienionych w art. 23 ust. 1 ustawy. Wydatki poniesione przez Podatnika na zakup wskazanych przez Niego napoi zaliczane są do kosztów uzyskania przychodów z uwagi na fakt, iż po (...)
Tymczasowe zatrudnianie pracowników
Możliwe jest na terenie RP zatrudnianie pracowników tymczasowych przez pracodawcę będącego agencją pracy tymczasowej. Tego właśnie dotyczy ustawa o zatrudnianiu pracowników tymczasowych
Pani ofertę zawarcia tej umowy do gminy, lecz gmina tej umowy nie zawarła. Brak w opisanej sprawie podstaw do kwestionowania z Pani strony zachowania burmistrza polegającego na nie zawarciu (...)
