zasoby/zasoby/co to jest vat-6 2 k.p. w zw. z art. 33 k.p. Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Budynki mieszkalnictwa socjalnego a VAT

Budynki mieszkalnictwa socjalnego a VAT

stawki VAT na w/w usługi. Mniemam, że pierwsza usługa objęta jest 8% stawką VAT. Jaką stawką należy zastosować do dwóch pozostałych? Stosownie do treści art. (...)

Ubieganie się o zwrot kosztów zastępstwa procesowego

Ubieganie się o zwrot kosztów zastępstwa procesowego

cywilnego, do niezbędnych kosztów procesu prowadzonego przez stronę osobiście lub przez pełnomocnika, który nie jest adwokatem lub radcą prawnym, zalicza się poniesione przez nią (...)

Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.

Pracodawca nie chce mnie ponownie zatrudnić.

pracy w związku z ustaniem przyczyny nieobecności. § 4. Przepisy art. 36 § 11 i art. 52 § 3 stosuje się odpowiednio.   § 5. Pracodawca powinien w miarę (...)

Odmowa podpisania umowy o zakazie konkurencji

Odmowa podpisania umowy o zakazie konkurencji

opieki zdrowotnej umowy o zakazie konkurencji w czasie trwania stosunku pracy (art. 101[1] kp) może stanowić uzasadnioną przyczynę wypowiedzenia umowy o pracę (art. 45 § 1 (...)

Odmowa pracodawcy udzielenia zaległego urlopu pracownikowi

Odmowa pracodawcy udzielenia zaległego urlopu pracownikowi

Wydawnictwo Prawnicze LexisNexis (wydanie IX) ss. 1000). W szczególności nie może więc przesunąć terminu rozpoczęcia tego urlopu w warunkach określonych w art. 164 § (...)

Przestępstwo nadużycia zaufania-właściwość sądu

Przestępstwo nadużycia zaufania-właściwość sądu

wielkich rozmiarach została zdefiniowana w art. 115 § 7 w zw. z  § 6 kk, a więc jest to szkoda,  której wartość w chwili popełnienia (...)

Zakup samochodu osobowego z komisu

Zakup samochodu osobowego z komisu

marki ..., cena 10.000 zł, VAT zw., a pod pozycją 2 jest napisane: marża komisu netto 500 zł, VAT 22% 110 zł, brutto 610zł. Razem do zapłaty 10.610 zł - i tyle zapłaciłem. (...)

Porzucenie pracy przez pracownika

Porzucenie pracy przez pracownika

faktycznego wynika, iż pracownik prawdopodobnie chciał rozwiązać stosunek pracy z Panią jako pracodawcą bez wypowiedzenia. Możliwość taka wynika z art. 55 kodeksu pracy, który stanowi, (...)

Umowa o odpowiedzialności materialnej pracownika za powierzone mienie

Umowa o odpowiedzialności materialnej pracownika za powierzone mienie

ich odpowiedzialność kształtuje się w częściach równych. Umowa o wspólnej odpowiedzialności pracowników powinna zostać zawarta w formie pisemnej (art. 125 kp). Co prawda zgodnie (...)

Czas przebywania poza siedzibą pracy a czas pracy

Czas przebywania poza siedzibą pracy a czas pracy

pracy pracownika powinno być określone w umowie o pracę (art. 29 par. 1 pkt 1). Przy czym przez miejsce pracy pracownika należy rozumieć, zgodnie z orzeczeniem Sądu Najwyższego z (...)

Jak przygotować się do zakupu mieszkania z licytacji komorniczej?

Jak przygotować się do zakupu mieszkania z licytacji komorniczej?

tych praw powstaje prawo do zaspokojenia z ceny nabycia z pierwszeństwem przewidzianym w przepisach o podziale ceny uzyskanej z egzekucji. § 2. Pozostają w mocy (...)

Zlekceważone powiadomienie o przestępstwie

Zlekceważone powiadomienie o przestępstwie

zawiadomienia przez osobę, która w ocenie Prokuratury nie jest w konkretnej sprawie pokrzywdzoenym. Występek z art. 233 kodeksu karnego ścigany jest bowiem w (...)

Odliczenie VAT od prądu i wody

Odliczenie VAT od prądu i wody

podatku należnego o kwotę podatku naliczonego, z zastrzeżeniem art. 114, art. 119 ust. 4, art. 120 ust. 17 i 19 oraz art. 124.W myśl art. 86 ust. 2 (...)

Wynajem pracowników

Wynajem pracowników

art. 42 § 4 k.p. zgodnie z którym wypowiedzenie dotychczasowych warunków pracy lub płacy nie jest wymagane w razie powierzenia pracownikowi, w (...)

Umowa zlecenie z młodocianym

Umowa zlecenie z młodocianym

LexisNexis (wydanie IX)”. Z kolei z art. 17 kc wynika, że z zastrzeżeniem wyjątków w ustawie przewidzianych, do ważności czynności prawnej, przez którą (...)

Wysłuchanie pracownika przed nałożeniem kary

Wysłuchanie pracownika przed nałożeniem kary

równoznaczny z zachowaniem przez pracodawcę obligatoryjnego wymagania z art. 109 § 2 kp, w postaci koniecznego uprzedniego wysłuchania pracownika przed zastosowaniem (...)

Podatki a faktura z USA

Podatki a faktura z USA

wskazania. Można to zrobić tylko wtedy, gdy wynika to z odrębnych przepisów (np. o VAT) lub z przyjętej techniki dokumentowania zapisów księgowych. Zgodnie z art. 2 (...)

Urlop na żądanie dla nauczyciela

Urlop na żądanie dla nauczyciela

termin urlopu dla takich nauczycieli jest ściśle uregulowany i co do zasady nie może być zmieniony. W tym wypadku przepis art. 167 2 KP dotyczący tzw. urlopów (...)

Odliczenie VAT - reprezentacja i reklama

Odliczenie VAT - reprezentacja i reklama

wyłącznie wtedy, gdy przekazanie to nie jest dokonane w celu uzyskania przychodów i nie jest związane z prowadzoną przez podatnika działalnością gospodarczą. W podanym (...)

Zwolnienie chorobowe członka zarządu

Zwolnienie chorobowe członka zarządu

ta stoi w zgodzie z art. 41 k.p., który stanowi, iż pracodawca nie może wypowiedzieć umowy o pracę w czasie urlopu pracownika, a także w czasie innej usprawiedliwionej (...)

Prawa przysługujące pracownikowi na podstawie długości zakładowego stażu pracy

Prawa przysługujące pracownikowi na podstawie długości zakładowego stażu pracy

uzależniona jest także wysokość odprawy pośmiertnej (art. 93 k.p.). Przysługuje ona członkom rodziny w razie śmierci pracownika w czasie trwania stosunku pracy lub w (...)

Rozwiązanie umowy z powodu nieobecności

Rozwiązanie umowy z powodu nieobecności

kodeksu pracy. Zakładamy, iż w przedstawionej sprawie umowy o pracę są zawarte na czas nieokreślony. Zgodnie z art. 52 § 2 kp zwolnienie dyscyplinarne może nastąpić (...)

Pożyczka udzielona spółce jawnej przez sp. z o.o.

Pożyczka udzielona spółce jawnej przez sp. z o.o.

podatkiem od towarów i usług lub jest z niego zwolniona, z wyjątkiem dotyczącym umów sprzedaży i zamiany, nieruchomości lub ich części bądź prawa użytkowania wieczystego zwolnionych (...)

Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy

Likwidacja pracodawcy a przejście zakładu pracy

". Brak jednak w tej kwestii jednolitości w orzecznictwie. Zgodnie z art. 23[1] kp: W razie przejścia zakładu pracy lub jego części na innego pracodawcę staje się (...)

Więcej obowiązków bez podwyżki

Więcej obowiązków bez podwyżki

Czy zwiększony zakres obowiązków bez podwyżki, podczas gdy innego pracownika zwalnia się z części obowiązków bez redukcji pensji i etatu jest zgodny z prawem? Zgodnie z art. (...)

Podpisywanie dokumentów na zwolnieniu lekarskim

Podpisywanie dokumentów na zwolnieniu lekarskim

się do wskazań lekarskich i powstrzymywanie się od wykonywania czynności mogących przedłużyć jego nieobecność w pracy (art. 211 pkt 5 kp w związku z art. 100 § (...)

Naruszenie dóbr osobistych pracownika

Naruszenie dóbr osobistych pracownika

wskazanym stanie faktycznym, aby ocenić czy zaistniała szkoda majątkowa i czy w związku z tym należy się odszkodowanie. Ponadto zgodnie z art.448 w zw. z 24 (...)

Sprzedaż poza siedzibą

Sprzedaż poza siedzibą

podatnika w całym zakresie dokumentowane jest fakturą.Bez wpływu na zasady ewidencjonowania sprzedaży w kasach fiskalnych powinny pozostawać postanowienia ustawy z dnia 2 (...)

Wygaśnięcie umowy a odprawa emerytalna

Wygaśnięcie umowy a odprawa emerytalna

emeryturę jaką podstawę rozwiązania muszę wpisać na świadectwie i czy odprawę i kwotę wykazuje się w świadectwie pracy? Zgodnie z art. 92[1] kp, pracownikowi spełniającemu (...)

Plan urlopowy i podział urlopu

Plan urlopowy i podział urlopu

pracownikowi na jego żądanie zgodnie z art. 167 z ind. 2 k.p. W par. 2 tego artykułu znajduje się obowiązek podania planu urlopów do wiadomości (...)