zasoby/zasoby/art. 30 parag 1 punkt4 ustawy kodeks pracy011 Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Zwrot uszkodzonego towaru przez klienta.

Zwrot uszkodzonego towaru przez klienta.

przepisy ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 roku Kodeks cywilny (Dz. U. 1964 r., nr 16, poz. 93, dalej k.c.), ustawy z dnia 23 listopada 2012 roku Prawo pocztowe (Dz. U. 2012 r., nr 1529, dalej (...)

Pakiety medyczne a składki na ZUS

Pakiety medyczne a składki na ZUS

ramach stosunku pracy stanowi przychód w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (t.jedn.: Dz. U. 2000 r. Nr 14 poz. 176). (...)

Mandat z fotoradaru a ujawnienie kierującego

Mandat z fotoradaru a ujawnienie kierującego

prawdę (art. 9 §1 k.k., por. L. Tyszkiewicz [w:] O. Górniok (red.), Kodeks karny. Komentarz, wyd. II, Warszawa 2006). fotoradar, wykroczenie, mandat, ujawnienie, kierujący, zdjęcie, (...)

Praca w szczególnych warunkach

Praca w szczególnych warunkach

1 stycznia 1949 r., będący pracownikami, którzy nie osiągnęli w/w wieku emerytalnego określonego, mogą przejść na emeryturę: 1) kobieta - po osiągnięciu wieku 55 lat, jeżeli ma co najmniej (...)

Częściowa spłata a wstrzymanie egzekucji

Częściowa spłata a wstrzymanie egzekucji

przewidzianą w art. 799 par. 2 ustawy Kodeks postępowania cywilnego, zgodnie z którym, jeżeli egzekucja z jednej części majątku dłużnika oczywiście wystarcza na zaspokojenie wierzyciela, (...)

Wniosek o rejestrację układu zbiorowego

Wniosek o rejestrację układu zbiorowego

Jaki jest termin na złożenie wniosku do Okręgowej Inspekcji Pracy dot. rejestracji protokołu dodatkowego do zakładowego układu zbiorowego pracy? Zgodnie z art. 2419 ust. 1 ustawy (...)

Przygotowanie zawodowe a wymiar urlopu

Przygotowanie zawodowe a wymiar urlopu

nawiązywania stosunku pracy, nie może on być wliczany do stażu, od którego zależy wymiar urlopu. Zatem pracownik zatrudniony nie posiada jeszcze stażu pracy. Jest to bowiem jego pierwsza praca. (...)

Zasiłek dla absolwenta

Zasiłek dla absolwenta

się we właściwym powiatowym urzędzie pracy, jeżeli: 1) nie ma dla niego propozycji odpowiedniej pracy, propozycji stażu, przygotowania zawodowego dorosłych, szkolenia, prac interwencyjnych (...)

Przedawnienie karalności przestępstwa

Przedawnienie karalności przestępstwa

do 5 lat pozbawienia wolności. Ustawa Kodeks karny z 1969 roku stanowiła, iż karalność przestępstwa ustaje, jeżeli od czasu jego popełnienia upłynęło lat: 1) 30 - gdy czyn stanowi (...)

Czy należy mi się renta fakultatywna po zmarłym konkubencie?

Czy należy mi się renta fakultatywna po zmarłym konkubencie?

tego zasady współżycia społecznego, np. konkubina jest niezdolna do pracy albo wcześniej zajmowała się wyłącznie prowadzeniem wspólnego gospodarstwa domowego i wychowywaniem wspó

Czy mam prawo ubiegać się o zapłatę za moje udziały w spółce?

Czy mam prawo ubiegać się o zapłatę za moje udziały w spółce?

udziałowcy.   Niniejsza opinia prawna została sporządzona na podstawie przepisów: - ustawy z dnia 23 kwietnia 1964 r. Kodeks cywilny (Dz. U. z 1964 r. Nr 16, poz. 93 z późn. (...)

Przesunięcie słupa telekomunikacyjnego na działce.

Przesunięcie słupa telekomunikacyjnego na działce.

zasiedzenia w przypadku nieruchomości wynoszą odpowiednio 20 lat dla posiadania nieruchomości w dobrej wierze i 30 lat dla posiadania nieruchomości w złej wierze. Nie podlega większej wątpliwości, (...)

Jak odwołać prezesa ze stanowiska?

Jak odwołać prezesa ze stanowiska?

., zgodnie z którym: Art. 293. § 1. Członek zarządu, rady nadzorczej, komisji rewizyjnej oraz likwidator odpowiada wobec spółki za szkodę wyrządzoną działaniem lub zaniechaniem (...)

Umorzenie egzekucji a koszty komornicze

Umorzenie egzekucji a koszty komornicze

trzecie, w brzmieniu nadanym przez art. 1 pkt 19 ustawy z dnia 24 września 2004 r. o zmianie ustawy o komornikach sądowych i egzekucji oraz   o zmianie ustawy - Kodeks (...)

Urlop dla nauczyciela w szkole niepublicznej

Urlop dla nauczyciela w szkole niepublicznej

 Karty Nauczyciela. Z kolei w art. 91 c w/w ustawy wskazuje, że w zakresie spraw wynikających ze stosunku pracy, nieuregulowanych przepisami ustawy, mają zastosowanie przepisy kodeksu (...)

Wypowiedzenie zmieniające dla pracownicy w ciąży

Wypowiedzenie zmieniające dla pracownicy w ciąży

, możliwe jest wypowiedzenie warunków pracy i płacy pracownicy. Podstawą jest art. 10 w zw. z art. 5 ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy (...)

Urlop wypoczynkowy nauczyciela akademickiego

Urlop wypoczynkowy nauczyciela akademickiego

Nauczyciel akademicki z ponad 20-letnim stażem został zatrudniony z określeniem pensum 200 godzin dydaktycznych. Umowa o pracę została zawarta z datą rozpoczęcia pracy od 1 października 2004r. (...)

Ustalenie choroby zawodowej

Ustalenie choroby zawodowej

, dokonuje się niezwłocznie na formularzu określonym w przepisach wydanych na podstawie art. 237 § 4 pkt 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy, a w przypadku choroby (...)

Likwidacja zakładu pracy a zwolnienie lekarskie

Likwidacja zakładu pracy a zwolnienie lekarskie

Obecnie jestem na zwolnieniu lekarskim od 15.01.2009. W marcu będzie likwidowany zakład pracy, w którym pracuję od stycznia 1999 roku. Obecnie mam 23 lata pracy (17 lat okres składkowych i 6 lat

Dodatek stażowy do wynagrodzenia

Dodatek stażowy do wynagrodzenia

. Zgodnie z art. 5 tej ustawy pracownikowi przysługuje dodatek za wysługę lat w wysokości 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego po 5 latach pracy. Dodatek ten wzrasta o 1% za każdy (...)

Czy cudzoziemcowi z polskim obywatelstwem przysługuje emerytura?

Czy cudzoziemcowi z polskim obywatelstwem przysługuje emerytura?

emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (tekst jednolity: Dz. U. 2009 r. Nr 153 poz. 1227, dalej u.e.r.),  ustawy z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy (tekst jednolity: (...)

Koszty dochodzenia należności przed sądem

Koszty dochodzenia należności przed sądem

niż zwykłe postępowanie cywilne, zastosowanie znajdą bowiem przepisy art. 484[1] - 497 ustawy Kodeks postępowania cywilnego, regulujące postępowanie nakazowe. Szczegóły dotyczące (...)

Wykształcenie instruktora zawodu w Centrum Integracji społecznej

Wykształcenie instruktora zawodu w Centrum Integracji społecznej

;, odnosząc to pojęcie także do instruktorów zawodu - w braku definicji pojęcia „pracownika" należałoby odnieść się do definicji zamieszczonej w ustawie Kodeks pracy, co (...)

Grzywna za brak meldunku

Grzywna za brak meldunku

się w wysokości od 20 do 5 000 złotych, chyba że kodeks wykroczeń stanowi inaczej (art. 24 § 1 kodeksu wykroczeń).Jak więc wynika z powyższego ostateczna wysokość grzywny zostanie określona (...)

Zmiana sposobu użytkowania części domu

Zmiana sposobu użytkowania części domu

utworzenia w części piwnicy zakładu? Zmiana sposobu użytkowania obiektu budowlanego lub jego części co do zasady wymaga pozwolenia właściwego organu (art. 71 ust. 1 ustawy Prawo budowlane). (...)

Niewykorzystanie 14-to dniowego urlopu

Niewykorzystanie 14-to dniowego urlopu

 nie udziela przysługującego pracownikowi urlopu wypoczynkowego lub bezpodstawnie obniża wymiar tego urlopu, podlega karze grzywny od 1 000 zł do 30 000 zł.  W opisanej sytuacji nie (...)

Niestawiennictwo w pracy przyczyną wypowiedzenia

Niestawiennictwo w pracy przyczyną wypowiedzenia

pracowniczych, co z kolei może być podstawą wypowiedzenia umowy o pracę bez wypowiedzenia (art. 52 par. 1 pkt 1 ustawy Kodeks pracy). Takie stanowisko przyjmuje też orzecznictwo. Skoro (...)

Zatrudnienie pracownika samorządowego

Zatrudnienie pracownika samorządowego

nieuregulowanych przez ustawę o pracownikach samorządowych, zastosowanie znajduje kodeks pracy. Na gruncie zaś kodeksu pracy nie widać przeszkód (nie jest to wprost uregulowane, (...)

Odprawa a działalność gospodarcza pracownika

Odprawa a działalność gospodarcza pracownika

odprawy (zgodnie z art. 8 ust. 1 powołanej już ustawy), ponieważ warunkiem jest, by pracownik w dniu rozwiązania stosunku pracy nie prowadził działalności gospodarczej na własny rachunek. (...)

Unormowanie korzystania ze służbowych telefonów

Unormowanie korzystania ze służbowych telefonów

eksploatacji. Powszechnie obowiązujące przepisy prawa pracy (Kodeks pracy, odrębne ustawy oraz przepisy wykonawcze) nie normują zasad korzystania przez pracownika ze sprzętu służbowego. (...)