zasoby/zasoby/art. 129 par. 1 kodeksu pracy wz. z art113 Wyszukiwarka e-prawnik.pl


Przejście zakładu pracy na innego pracodawcę

Przejście zakładu pracy na innego pracodawcę

?  Zgodnie z art. 231 § 1 Kodeksu pracy w razie przejścia zakładu pracy w całości lub części na innego pracodawcę staje się on co do zasady z mocy (...)

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

Czy pracodawca ma prawo kazać mi pracować w nadgodzinach?

, jeżeli nie są one sprzeczne z przepisami prawa lub umową o pracę. W doktrynie przeważa pogląd zgodnie z którym w przypadku polecenia pracownikowi pracy w godzinach nadliczbowych

Porozumienie zmieniające

Porozumienie zmieniające

informacji art. 29 par. 3 k.p., że obowiązuje go praca w podstawowym systemie czasu pracy. Od 1 marca z uwagi na potrzebę pracodawcy chciałbym zatrudnić tego pracownika w (...)

Zadaniowy czas pracy w opinii Sądu Najwyższego

Zadaniowy czas pracy w opinii Sądu Najwyższego

Kodeks pracy dopuszcza uregulowanie wymiaru czasu pracy zakresem zadań powierzonych pracownikom. Zgodnie z art. 129 [8] § 1 wymiar zadaniowy dopuszczalny jest w przypadkach (...)

Tajemnica korespondencji mailowej

Tajemnica korespondencji mailowej

uprawnieniom przewidzianym w innych przepisach, w szczególności w prawie autorskim oraz w prawie wynalazczym.   Na zakończenie warto tutaj również wskazać na przepisy karne. Zgodnie z (...)

Wypowiedzenie zmieniające

Wypowiedzenie zmieniające

wniosek o przywrócenie terminu na dokonanie czynności procesowej i jednocześnie (wraz z tym pismem) złożyć w sądzie pozew o niezgodne z prawem wypowiedzenie warunków pracy (...)

Zajęcie rachunku spółki cywilnej-kolizja przepisów

Zajęcie rachunku spółki cywilnej-kolizja przepisów

. 863 kc i 870 kc. Sąd oddalił powództwo uzasadniając ze zajęcie nastąpiło na podst. art. 891 par. 1 kpc oraz że argument naruszenia art. 863 kc jest nie trafiony, bo egzekucja (...)

Oszustwo przy nabyciu samochodu

Oszustwo przy nabyciu samochodu

rzecz sprzedana ma wadę zmniejszającą jej wartość lub użyteczność ze względu na cel  w umowie oznaczony albo wynikający z okoliczności lub z przeznaczenia rzeczy, to zgodnie z (...)

Przywłaszczenie dokumentów a interwencja Policji

Przywłaszczenie dokumentów a interwencja Policji

zadaniem postępowania przygotowawczego jest m.in. także ustalenie, czy rzeczywiście popełnione zostało przestępstwo (art. 297 par. 1 pkt 1 kodeksu postępowania karnego, (...)

Powołanie i zatrudnianie rektora

Powołanie i zatrudnianie rektora

przepisów kodeksu pracy dotyczących powołania. Ponieważ rektor jest pracownikiem, do stosunku pracy łączącego go z uczelnią stosuje się przepisy kodeksu  pracy (...)

Regulamin pracy

Regulamin pracy

pracy. § 2. Regulamin pracy powinien zawierać informacje o karach stosowanych zgodnie z art. 108 z tytułu odpowiedzialności porządkowej pracowników. W odniesieniu (...)

Ujęcie urlopu bezpłatnego w świadectwie pracy

Ujęcie urlopu bezpłatnego w świadectwie pracy

okresu wypowiedzenia umowy o pracę na podstawie art. 36[1] § 1 Kodeksu pracy, okresu odbytej czynnej służby wojskowej lub jej form zastępczych,  okresu wykonywania (...)

Umorzenia nałożonej grzywny za wykroczenie

Umorzenia nałożonej grzywny za wykroczenie

uiszczenia grzywny przez skazanego. W takich przypadkach, zgodnie z art. 45 par. 1 kodeksu karnego wykonawczego, sąd może zamienić grzywnę nieprzekraczającą stu dwudziestu (...)

Powództwo o zapłatę wynagrodzenia

Powództwo o zapłatę wynagrodzenia

, w którym roszczenie stało się wymagalne. Niewypłacenie pracownikowi wynagrodzenia stanowi również wykroczenie z art. 282 § 1 pkt 1 kodeksu pracy. Zgodnie w tym (...)

Paragon jako dowód poniesienia kosztu

Paragon jako dowód poniesienia kosztu

księgach rachunkowych są dowody księgowe stwierdzające dokonanie operacji gospodarczych, którymi są między innymi obce dowody otrzymane od kontrahentów. Zgodnie z art. 21 ust. 1 ustawy (...)

Rozkład czasu pracy w sklepie

Rozkład czasu pracy w sklepie

prawa i obowiązki pracodawcy i pracowników związane z porządkiem w zakładzie pracy, powinien ustalać w szczególności: 1) organizację pracy, warunki przebywania na terenie zakładu (...)

Wspólny pozew o eksmisję

Wspólny pozew o eksmisję

naszych udziałów we współwłasności? Zgodnie z Art. 72. Kodeksu postępowania cywilnego kilka osób może występować w tej samej sprawie jako powodowie, bądź pozwani jeśli (...)

Wyjście ze spółki cywilnej

Wyjście ze spółki cywilnej

solidarnego wynikającego z ustawy, a nie z czynności prawnej (art. 369 k.c.). Wprowadzenie solidarnej odpowiedzialności wspólników spółki cywilnej uzasadnione jest (...)

Utrata uprawnień przez pracownika

Utrata uprawnień przez pracownika

umowę bez wypowiedzenia na podstawie art. 52 par. 1 pkt 3? Wspomniany w pytaniu przepis artykułu 52 kodeksu pracy stanowi: „Pracodawca może rozwiązać umowę o pracę (...)

Zwolnienie pracownika po przejęciu zakładu pracy

Zwolnienie pracownika po przejęciu zakładu pracy

pracownicy podlegają specjalnej ochronie z tego tytułu. Natomiast art. 241[8] kodeksu pracy stanowi, iż w okresie jednego roku od dnia przejścia zakładu pracy lub jego części (...)

Definicja organu wyższego stopnia

Definicja organu wyższego stopnia

W postępowaniu odwoławczym organ wojewódzki uchylił decyzję organu I instancji i orzekł co do istoty sprawy (art. 138 par. 1 pkt 2 Kpa) i w związku z tym decyzja stała się ostateczna. (...)

Jak założyć w Polsce kasyno? Czy obywatel Niemiec może to zrobić?

Jak założyć w Polsce kasyno? Czy obywatel Niemiec może to zrobić?

podejmowania działalności gospodarczej przez obywatela Niemiec lub przez przedsiębiorcę z Niemiec należy następnie skonfrontować z postanowieniami regulacji u.g.h. Zgodnie z art. (...)

Zmiana terminu stawiennictwa w prokuraturze

Zmiana terminu stawiennictwa w prokuraturze

W związku z tym, iż przebywam za granicą, żona odebrała pismo z prokuratury o zawieszeniu postępowania wobec mojej osoby z art.284 par.1 kk, ponieważ nie miałem możliwości (...)

Podpisanie wypowiedzenia umowy o pracę z datą wsteczną.

Podpisanie wypowiedzenia umowy o pracę z datą wsteczną.

powstaniem roszczeń z art. 45 § 1 k.p., choćby pracodawca nie naruszył art. 30 § 4 k.p. Zgodnie z przepisem art. 45 § 1 k.p. w razie ustalenia, (...)

Zmiana uchwały o podziale zysku w spółce z o.o.

Zmiana uchwały o podziale zysku w spółce z o.o.

sądzie gospodarczym wydziale KRS łącznie z wnioskiem (formularz KRS-Z30)? Zgodnie z art. 191 par. 1 kodeksu spółek handlowych, wspólnik ma prawo do udziału w zysku (...)

Potrącenie należności wobec ZUS z wynagrodzenia

Potrącenie należności wobec ZUS z wynagrodzenia

§ pkt 1 Kodeksu pracy (dalej kp): Z wynagrodzenia za pracę - po odliczeniu składek na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczki na podatek dochodowy od osób fizycznych - (...)

Fałszywe oskarżenie przed sądem

Fałszywe oskarżenie przed sądem

opisanego w art. 212 par. kodeksu karnego oraz art. 233 par. 1 kk. W pierwszym przypadku mamy do czynienia z przestępstwem ściganym z oskarżenia prywatnego, (...)

Karalność a licencja transportowa

Karalność a licencja transportowa

W 2007 roku zostałem skazany z art 13 par 1 w zw. z art 280 par 1 k.k. na 2 lata pozbawienia wolności z warunkowym zawieszeniem wykonania kary na (...)

Opłata od pozwu w postępowaniu nakazowym

Opłata od pozwu w postępowaniu nakazowym

2005 r. o kosztach sądowych w sprawach cywilnych. Wyjaśniono też, że zgodnie z art. 130(2) par. 1 i 4 Ustawy z dnia 17.11.1964 r. Kodeks postępowania cywilnego - w postępowaniu (...)

Właściwość organu do złożenia wniosku z art. 209kk

Właściwość organu do złożenia wniosku z art. 209kk

pracy lub uchylania się od nich, organ właściwy dłużnika informuje podmiot uprawniony do złożenia wniosku o ściganie za przestępstwo określone w art. 209 § 1 kodeksu (...)

1

...

4

5

6

7

8

...

30